Ingénieur électromécanique/Ingénieure électromécanique

Progressive; Luik; In loco; EUR 40.000 - 56.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Véhicule de société

Assurances groupe et hospitalisation

Chèques-repas

32 jours de congés

Descrizione del lavoro

Progressive recherche un ingénieur électromécanique junior pour développer une vision globale des installations industrielles à Liège. Vous participerez à l'amélioration continue et aux nouveaux projets techniques dans un environnement moderne et innovant.

Vous travaillerez au sein d'une équipe multidisciplinaire, fiabiliserez et améliorerez les équipements, analyserez les performances et contribuerez à la sécurité et à la productivité.

Competenze

• Master en ingénierie industrielle ou civil + orientation électromécanique, mécanique, électricité ou automatisation.
• Intérêt prononcé pour les environnements industriels et les processus de fabrication.
• Curiosité technique et volonté d’apprendre plusieurs disciplines techniques.

Mansioni

• Fiabilisation et amélioration des installations.
• Analyser les performances des lignes et identifier des pistes d'amélioration.
• Participer à la résolution de problèmes techniques mécaniques, électriques et d’automatisation.
• Contribuer à la standardisation et à l’optimisation des processus industriels.
• Participer au déploiement de nouveaux équipements ou modifications.
• Collaborer avec les équipes maintenance, production et ingénierie.
• Accompagner l’implémentation de solutions innovantes visant à améliorer sécurité, qualité et productivité.
• Être régulièrement au contact des équipes opérationnelles.
• Comprendre les réalités de production et proposer des solutions pragmatiques.
• Assurer un équilibre entre analyse technique, coordination et présence dans les ateliers.

Conoscenze

Aisance terrain

Esprit d'équipe

Bonnes capacités de communication

Formazione

Master Ingénieur Industriel ou Civil

Strumenti

Mécanique & électricité (automation)

Descrizione del lavoro

Contexte

Rejoignez un groupe industriel international reconnu pour la qualité de ses produits et l'excellence de ses opérations de production. Pour renforcer son équipe technique basée dans la région de Liège, notre client recherche un Ingénieur Électromécanique Junior souhaitant développer une vision globale des installations industrielles et évoluer au sein d'un environnement moderne et innovant.

Au sein d'une équipe multidisciplinaire, vous participerez aussi bien à l'amélioration continue des équipements qu'à l'accompagnement de nouveaux projets techniques.

Vos responsabilités

Fiabilisation et amélioration des installations

• Assurer le suivi technique des équipements de production.
• Analyser les performances des lignes et identifier des pistes d'amélioration.
• Participer à la résolution de problèmes techniques liés à la mécanique, l'électricité et l'automation.
• Contribuer à la standardisation et à l'optimisation des processus industriels.

Gestion de projets techniques

• Participer au déploiement de nouveaux équipements ou à la modification d'installations existantes.
• Collaborer avec les équipes maintenance, production et ingénierie.
• Accompagner l'implémentation de solutions innovantes visant à améliorer la sécurité, la qualité et la productivité.

Présence terrain

• Être régulièrement au contact des équipes opérationnelles.
• Comprendre les réalités de production afin de proposer des solutions pragmatiques.
• Assurer un équilibre entre analyse technique, coordination et présence dans les ateliers.

Profil recherché

• Master Ingénieur Industriel ou Civil à orientation électromécanique, mécanique, électricité ou automatisation.
• 0 à 3 ans d'expérience professionnelle.
• Intérêt marqué pour les environnements industriels et les processus de fabrication.
• Curiosité technique et envie d'apprendre plusieurs disciplines techniques.
• Aisance sur le terrain et goût pour la résolution de problèmes concrets.
• Esprit d'équipe et bonnes capacités de communication.
• Bon niveau d'anglais professionnel.

Ce que nous offrons

• Fonction cadre au sein d'un groupe industriel de premier plan.
• Parcours de développement technique et professionnel structuré.
• Véhicule de société.
• Assurances groupe et hospitalisation.
• Chèques-repas
• 32 jours de congés.
• Environnement de travail collaboratif où les initiatives et l'innovation sont encouragées.