Infirmier(e) de nuit - Résidence Du Nil

Care-ion; Walhain-Saint-Paul; Sur place; EUR 40 000 - 54 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Contrat à durée indéterminée

38h/semaine

Horaires de nuit

Chèques repas

Assurance hospitalisation

Résumé du poste

CARE-ION recherche un(e) infirmier(ère) diplômé(e) pour assurer des soins globaux et adaptés à un groupe de résidents, dans le respect des règles d’éthique et des protocoles. Vous travaillerez en équipe et veillerez à la sécurité et au bien‑être des résidents.

Vous assurerez les missions principales: surveillance, information psychosociale, continuité et qualité des soins, et tâches administratives liées aux résidents. Contrat CDI à 38h/semaine, planning possible avec un week-end sur deux.

Qualifications

• Diplôme infirmier requis et visa du SPF Santé Publique.
• Disponible dès novembre 2024.
• Bonne maîtrise des outils informatiques et sens de l’écoute.

Responsabilités

• Garantir la prise en charge des résidents et le respect des protocoles de surveillance.
• Informer et soutenir les résidents sur le plan psychosocial.
• Participer à la continuité et à la qualité des soins.
• Exécuter les tâches administratives liées aux résidents.

Connaissances

Infirmier diplômé

Aisance informatique

Esprit d’équipe

Formation

Diplôme infirmier

Description du poste

Société

CARE-ION est un groupe de soins belge en pleine croissance déployant une vision de soins novatrice. Privilégier le résident et le placer au centre de nos activités, en favorisant une prise en charge qui respecte son individualité est au centre de notre vision. Cela laisse circuler une énergie nouvelle au sein de nos résidences.

Société

CARE-ION est un groupe de soins belge en pleine croissance déployant une vision de soins novatrice. Privilégier le résident et le placer au centre de nos activités, en favorisant une prise en charge qui respecte son individualité est au centre de notre vision. Nous faisons preuve d’attention afin d’atteindre un équilibre entre « soins adaptés » et cadre de vie de qualité. La connexion entre les résidents, les familles, les soignants, le personnel du groupe nous énergise au quotidien.

Fort de son succès grandissant, le groupe est en pleine expansion. Plus de 1400 collaborateurs assurent la prise en charge quotidienne de résidents, répartis dans plus de 20 maisons de repos, deux résidences-services et un centre de revalidation. Le groupe présent dans les trois régions du pays, a une présence plus marquée dans la province de liège, qui compte dix établissements.

Fonction

Rôle Principaux

L'infirmier(e) a pour mission de donner des soins globaux (infirmiers et psychosociaux) à un groupe de résidents attribués, afin de maintenir, d’améliorer ou de rétablir leur santé et leur bien-être et d’augmenter leur autonomie ; et ce dans le respect des règles d'éthique et de déontologie et des procédures de soins.

Plus concrètement, il/elle assure les missions principales suivantes :

• Garantir la bonne prise en charge des résidents et la bonne tenue des protocoles de surveillance des résidents, liés à leur sécurité et aux règles d'hygiène
• Informer et soutenir les résidents sur le plan psychosocial
• Participer à la continuité et à la qualité des soins
• Exécuter les tâches administratives liées aux résidents

Profil

Votre Profil

• Diplôme infirmier + Visa du SPF Santé Publique
• Etre disponible à partir de novembre 2024
• A l’aise avec l’outil informatique
• Sens du contact et de l’écoute
• Esprit d’équipe, capacités organisationnelles, rigueur et flexibilité

Offre

Que proposes-nous?

• Un contrat à durée indéterminée
• Un contrat à 38h/semaine
• La possibilité de négocier votre planning, sur la base d’un week-end sur deux
• Un horaire de nuit
• Un salaire en lien avec les années d’expérience
• Une assurance hospitalisation
• Des chèques repas
• Possibilité d’évolution et de développement en adéquation avec nos attentes réciproques

Langues

Français