Huishoudhulp thuiszorg - regio Zele (deeltijds)

Familiehulp; Zele; On-site; EUR 20,000 - 25,000; Part time

Benefits offered by this job

Kilometervergoeding (wagen of fiets)

Volledige terugbetaling openbaar vervo

13e maand

Verlof vanaf 35 jaar

Pensioensparen (sectoraal)

Elektrische bedrijfsfiets leasen

Personeelskorting bij 3.000 bedrijven

Job summary

Familiehulp regio Zele zoekt een deeltijdse huishoudhulp die vriendelijk en betrouwbaar is. Je werkt in klantenhomes en zorgt voor schoonmaken, af en toe was en strijk, en een luisterend oor voor het welzijn van de klant.

Je werkt in Zele en ontvangt een marktconform loon met groei bij relevante werkervaring, plus extra voordelen zoals verlof en opleidingskansen, terwijl je deel uitmaakt van een warme, menselijke organisatie.

Qualifications

• Geen ervaring vereist of diploma nodig.
• Hart voor mensen en voldoening uit huishoudelijke hulp.
• Sociaal contact, maar ook zelfstandig kunnen werken.
• Stipt en vlot overleggen met klant en zorgteam.
• Betrouwbaar en respect voor privacy.
• Beschikt over eigen vervoer.

Responsibilities

• Schoonmaken en poetsen van de woning.
• Af en toe wassen en strijk.
• Luisterend oor en aandacht voor het welzijn van de klant.
• Noden of veranderingen signaleren aan collega's.

Skills

Empathie

Sociaal contact

Zelfstandig werken

Betrouwbaar

Privacy respecteren

Eigen vervoer

Job description

Huishoudhulp thuiszorg - regio Zele (deeltijds)

Contract: Onbepaalde duur

Organisatie: Familiehulp

Arbeidsritme: Deeltijds

Contact: 0800 11 278

Familiehulp is dé levenslooppartner voor zorg en ondersteuning voor iedereen in Vlaanderen en Brussel. Dat zijn we in elke fase van het leven. Wij zijn altijd in de buurt. Zo maken wij met onze 13.000 medewerkers elke dag het verschil.

Bij Familiehulp maak je elke dag het verschil.

Familiehulp is een warme en menselijke werkgever. Je krijgt verantwoordelijkheid en vertrouwen. We werken open en eerlijk samen, met respect voor elkaar. Solidariteit zit in alles wat we doen.

We waarderen je inzet en zorgen voor een stipt en correct uitbetaald loon, opleidingskansen en een fijne werksfeer.

Samen zorgen we voor sterke teams én gelukkige klanten.

Jouw taken

• Het schoonmaken en poetsen van de woning.
• Af en toe de was en strijk.
• Een luisterend oor en aandacht voor het welzijn van je klant.
• Het signaleren van noden of veranderingen aan je collega's wanneer dat nodig is.

Wat verwachten we van jou

• Geen ervaring of diploma nodig.
• Je hebt een hart voor mensenen haalt voldoening uit huishoudelijke hulp, poetsen en schoonmaken bij klanten thuis.
• Je houdt van sociaal contact, maar werkt ook graag zelfstandig.
• Je werkt stipt en overlegt vlot met je klant en het zorgteam.
• Jebent betrouwbaar en hebt respect voor de privacy van je klanten.
• Jebeschikt over eigen vervoer.

Aanbod

• Een stipt en correct loon volgens het baremaP.C. 318.02B4 Bis, dat stijgt met jouwrelevante werkervaring.
• Overname van relevante jaren werkervaring uit de VIA-sector.
• Kilometervergoeding (wagen of fiets) en volledige terugbetaling van openbaar vervoer. Inclusiefeenomniumverzekering voorverplaatsingen in opdracht.
• Extra betaald verlof vanaf 35 jaar, afhankelijk van je leeftijd en eerdere tewerkstelling bij Familiehulp of een andere VIA-werkgever in het vorige kalenderjaar (vakantiedienstjaar).
• 13e maand, onkostenvergoeding en extra pensioensparen (sectoraal).
• Smartphone en de mogelijkheid om een elektrische bedrijfsfiets te leasen.
• Personeelskorting bij meer dan 3.000 bedrijven in België.

Samen groeien we vanaf je eerste dag. Je krijgt ook professionele ondersteuning, met gerichte opleidingen en begeleiding van je leidinggevende. Ook je collega's staan steeds voor je klaar.

Binnen Familiehulp zijn er ook doorgroeimogelijkheden naar verzorgende of zorgkundige.

Bij Familiehulp telt wie je bent en wat je kan. Leeftijd, gender of afkomst spelen geen rol - jouw talent maakt het verschil.

Regio

Zele

Erkende Leading Employer

Familiehulp is een erkende Leading Employer. Deze onafhankelijke erkenning bevestigt ons engagement voor goed werkgeverschap, een warme organisatiecultuur, talentontwikkeling, diversiteit en inclusie.