Halftijdse zorgleerkracht (12/24) – tot einde schooljaar

GBS Eikenlaar; Reet; On-site; EUR 35,000 - 52,000; Full time

Job summary

GBS Eikenlaar in Antwerpen zoekt een zorgleerkracht die leerlingen met extra ondersteuning begeleidt en samen met het zorgteam werkt.

Je observeert ontwikkelingen, differentieert in de klas en voert zorgtrajecten uit in samenwerking met CLB en collega’s. Je werkt planmatig, communiceert helder met ouders en draagt bij aan een inclusieve schoolcultuur.

Qualifications

• Je beschikt over een diploma kleuteronderwijs of lager onderwijs.
• Sterke samenwerking met collega's en ouders.
• Je kan differentiëren en inspelen op diverse noden.

Responsibilities

• Begeleiden van leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben.
• Meewerken in de klas naast de klasleerkracht.
• Observaties doen en ontwikkelingsniveaus opvolgen.
• Zorgtrajecten meedenken en uitvoeren met het zorgteam en CLB.
• Deelnemen aan overlegmomenten en oudercontacten.

Skills

Samenwerken

Communicatieve vaardigheden

Differentiatie

Planmatig werken

Administratieve nauwkeurigheid

Observatievaardigheden

Education

Kleuteronderwijs diploma

Lager onderwijs diploma

Job description

Als zorgleerkracht van onze school ondersteun je leerlingen en hun leerkrachten zodat elk kind zich optimaal kan ontwikkelen.

Je takenpakket

• begeleiden van leerlingen die extra ondersteuning nodig hebben, individueel of in kleine groepjes
• mee in de klas werken naast de klasleerkracht
• observaties doen en ontwikkelingsniveaus opvolgen
• zorgtrajecten mee uitdenken en uitvoeren samen met het zorgteam en het CLB
• deelnemen aan overlegmomenten en oudercontacten waar nodig
• actief meebouwen aan het zorgbeleid van de school

Profiel

• Je beschikt over een diploma kleuteronderwijs of lager onderwijs
• Je hebt een groot hart voor kleuters en lagere schoolkinderen.
• Je kan differentiëren en inspelen op uiteenlopende noden.
• Je bent sterk in samenwerken en communiceren met collega’s en ouders.
• Je werkt planmatig en bent administratief nauwkeurig.
• Ervaring als zorgleerkracht of in zorgbeleid is een pluspunt, maar gemotiveerde starters zijn zeker welkom.
• Je beheerst de Nederlandse taal uitstekend.