Gestionnaire de chantier - Job fixe (H/F/X)

ACCENT Jobs For People; Gerpinnes; On-site; EUR 55,000 - 85,000; Full time

Benefits offered by this job

Contrat fixe d'emblée

Package salarial très attractif

Travailler pour une PME stable

Job summary

ACCENT Jobs For People recherche un profil capable de piloter les chantiers de bardage et toiture, de la préparation jusqu’à la réception.

Vous planifiez et coordonnez les équipes, les sous-traitants et les fournisseurs, et vous suivez l’avancement, les délais et la qualité des travaux. Vous anticipez les imprévus et garantissez le respect des règles de sécurité et des procédures, tout en assurant une communication efficace avec les clients et la direction.

Responsibilities

• Piloter les chantiers de bardage et toiture depuis la préparation jusqu’à la réception.
• Planifier et coordonner les équipes, sous-traitants et fournisseurs et différents intervenants.
• Suivre l’avancement, les délais et la qualité des travaux, en veillant au respect des exigences techniques.
• Anticiper et résoudre les imprévus techniques ou organisationnels afin de garantir le bon déroulement des chantiers.
• Veiller au respect des règles de sécurité, des normes en vigueur et des procédures de l’entreprise.
• Assurer une communication efficace avec les clients, les équipes et la direction, avec un reporting régulier.

Skills

Pilotage de chantier

Job description

3 raisons de choisir ce job

• Un contrat fixe d'emblée
• Un package salarial très attractif
• Travailler pour une PME stable

La description de votre emploi

Vos responsabilités :

• Piloter les chantiers de bardage et toiture, de la préparation jusqu’à la réception.
• Planifier et coordonner les équipes, sous-traitants, fournisseurs et différents intervenants.
• Suivre l’avancement, les délais et la qualité des travaux, en veillant au respect des exigences techniques.
• Anticiper et résoudre les imprévus techniques ou organisationnels afin de garantir le bon déroulement des chantiers.
• Veiller au respect des règles de sécurité, des normes en vigueur et des procédures de l’entreprise.
• Assurer une communication efficace avec les clients, les équipes et la direction, avec un reporting régulier.