Als Business Analyst vorm je de brug tussen business en technologie. Je vertaalt de behoeften van business stakeholders naar heldere functionele analyses en ondersteunt projecten van conceptfase tot implementatie. Daarbij bewaak je de afstemming tussen business requirements, technische haalbaarheid en bedrijfsdoelstellingen.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je vertaalt businessnoden naar duidelijke business cases, requirements en verwachte business benefits.
- Je staat in voor het opstellen van functionele analyses die als basis dienen voor implementatieprojecten.
- Je analyseert businessprocessen en identificeert tijdig risico's, onduidelijkheden en optimalisatie-opportuniteiten.
- Je werkt concepten verder uit in samenwerking met Business Process Owners, Product Owners en Project Managers.
- Je ontwikkelt wireframes, prototypes en procesflows om businessvereisten visueel te ondersteunen.
- Je bewaakt de standaardisatie van processen en oplossingen binnen de organisatie.
- Je stemt tijdens de designfase af met technische teams om haalbaarheid en impact van oplossingen te evalueren.
- Je ondersteunt technische besluitvorming door businessvereisten helder te vertalen naar concrete functionele behoeften.
- Je werkt nauw samen met technische leads en externe leveranciers binnen complexe implementaties.
- Je houdt rekening met Total Cost of Ownership, security en data privacy bij het uitwerken van oplossingen.
- Je ondersteunt agile ontwikkelteams en werkt mee binnen een SCRUM-omgeving.
- Je levert de nodige input aan het testcoördinatieteam voor het opstellen van testscenario’s en testdata.
- Je ondersteunt change management trajecten en zorgt voor correcte documentatie richting learning & development, service delivery en business stakeholders.
- Je bent een ambassadeur van de bedrijfswaarden en draagt actief bij aan een positieve samenwerking tussen business en IT.
Wie zoeken we?
- Je beschikt over een bachelor- of masterdenkniveau.
- Je hebt ervaring als Business Analyst, Functional Analyst of in een vergelijkbare rol.
- Ervaring binnen de HR-, staffing- of recruitmentsector vormt een sterke meerwaarde.
- Je hebt ervaring met business process mapping en functionele analyse.
- Kennis van Agile/SCRUM-methodologieën is een belangrijke troef.
- Een Prince2-certificering is een pluspunt.
- Je hebt een sterk inzicht in businessprocessen binnen de HR- en recruitmentsector.
- Je hebt affiniteit met sociale wetgeving binnen uitzendarbeid.
- Je bent vertrouwd met ATS-, CRM-, planning-, VMS-, contractbeheer- en tijdsregistratiesystemen.
- Je beschikt over een sterke kennis van business process mapping technieken en tools.
- Je begrijpt de interactie tussen businessprocessen, applicaties en technische architectuur.
- Je slaagt erin om businessdoelstellingen te vertalen naar schaalbare en efficiënte digitale oplossingen.
Jouw rol als Business Analyst
Als Business Analyst vorm je de brug tussen business en technologie. Je vertaalt de behoeften van business stakeholders naar heldere functionele analyses en ondersteunt projecten van conceptfase tot implementatie. Daarbij bewaak je de afstemming tussen business requirements, technische haalbaarheid en bedrijfsdoelstellingen.
Jouw verantwoordelijkheden
- Je vertaalt businessnoden naar duidelijke business cases, requirements en verwachte business benefits.
- Je staat in voor het opstellen van functionele analyses die als basis dienen voor implementatieprojecten.
- Je analyseert businessprocessen en identificeert tijdig risico's, onduidelijkheden en optimalisatie-opportuniteiten.
- Je werkt concepten verder uit in samenwerking met Business Process Owners, Product Owners en Project Managers.
- Je ontwikkelt wireframes, prototypes en procesflows om businessvereisten visueel te ondersteunen.
- Je bewaakt de standaardisatie van processen en oplossingen binnen de organisatie.
- Je stemt tijdens de designfase af met technische teams om haalbaarheid en impact van oplossingen te evalueren.
- Je ondersteunt technische besluitvorming door businessvereisten helder te vertalen naar concrete functionele behoeften.
- Je werkt nauw samen met technische leads en externe leveranciers binnen complexe implementaties.
- Je houdt rekening met Total Cost of Ownership, security en data privacy bij het uitwerken van oplossingen.
- Je ondersteunt agile ontwikkelteams en werkt mee binnen een SCRUM-omgeving.
- Je levert de nodige input aan het testcoördinatieteam voor het opstellen van testscenario’s en testdata.
- Je ondersteunt change management trajecten en zorgt voor correcte documentatie richting learning & development, service delivery en business stakeholders.
- Je bent een ambassadeur van de bedrijfswaarden en draagt actief bij aan een positieve samenwerking tussen business en IT.
Functie-eisen
Wie zoeken we?
Opleiding & ervaring
- Je beschikt over een bachelor- of masterdenkniveau.
- Je hebt ervaring als Business Analyst, Functional Analyst of in een vergelijkbare rol.
- Ervaring binnen de HR-, staffing- of recruitmentsector vormt een sterke meerwaarde.
- Je hebt ervaring met business process mapping en functionele analyse.
- Kennis van Agile/SCRUM-methodologieën is een belangrijke troef.
- Een Prince2-certificering is een pluspunt.
Business & functionele expertise
- Je hebt een sterk inzicht in businessprocessen binnen de HR- en recruitmentsector.
- Je hebt affiniteit met sociale wetgeving binnen uitzendarbeid.
- Je bent vertrouwd met ATS-, CRM-, planning-, VMS-, contractbeheer- en tijdsregistratiesystemen.
- Je beschikt over een sterke kennis van business process mapping technieken en tools.
- Je hebt ervaring met wireframing, procesmodellering en requirementsanalyse.
- Je begrijpt de interactie tussen businessprocessen, applicaties en technische architectuur.
- Je slaagt erin om businessdoelstellingen te vertalen naar schaalbare en efficiënte digitale oplossingen.
Arbeidsvoorwaarden
Wat mag je verwachten?
- Een strategische rol binnen een innovatieve en digitale organisatie.
- De kans om impact te maken op belangrijke business- en IT-projecten.
- Samenwerking met ervaren professionals binnen projectmanagement, business en technologie.
- Ruimte voor initiatief, autonomie en professionele ontwikkeling.
- Een dynamische omgeving waar innovatie en procesverbetering centraal staan.
- Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met extralegale voordelen.
- Mogelijkheden tot opleiding en verdere certificering.