[FR] IT Project Manager (H/F/X)

NEO - National Employment Office; Brussel Hoofdstad; A distancia; EUR 65.000 - 95.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Horaires flexibles

Télétravail étendu

Formations internes et externes

Assurance hospitalisation

Plan de pension complémentaire

Chèques-repas

Écochèques

Budget mobilité et voiture de société

Descripción de la vacante

Smals, acteur public belge, recherche un Chef de Projet IT pour diriger des projets ICT socialement engagés, respecter les plannings et assurer la qualité. Vous assurez le reporting et la communication entre les parties prenantes, et organisez le travail au sein de la division pour optimiser les processus et procédures.

Vous coordonnez le change management, proposez les meilleures pratiques, et agissez comme motivateur et conseiller auprès des business units et du management, tout en assurant un

Formación

• Titulaire d’un Bachelier ou d’un Master, de préférence dans le domaine ICT.
• Expérience minimale de 5 ans en gestion de projets de développement.
• Bonne connaissance des méthodologies Agile et Prince 2.
• Atout technique dans les technologies Java, JEE, OpenShift, Webservices Rest, .Net.

Responsabilidades

• Chef de Projet IT: réaliser des projets ICT socialement engagés dans le respect du planning et de la qualité.
• Reporting régulier de l’avancement des projets et bonne communication entre les parties concernées.
• Suivi des activités et organisation du travail au sein de la division (plan opérationnel, processus et procédures).
• Organisation du processus de change management et soutien à l’évolution des meilleures pratiques au sein de la division.
• Rôle de motivateur, conseiller et facilitateur auprès des business units et du management; collaboration étroite avec eux.
• Mise en place d’un bon people management en stimulant, coordonnant et motivant les collaborateurs impliqués dans les projets.

Conocimientos

Formation ICT

Gestion de projets

Agile et Prince2

Java/JEE/OpenShift

Webservices Rest

Communication & négociation

Coaching d’équipes

Orientation client & résultats

Néerlandais courant

Educación

Bachelier ou Master ICT

Herramientas

OpenShift

Java/JEE

Net (.NET)

Descripción del empleo

Méthodique et organisé·e, vous accordez une grande importance à la résolution de problèmes dans votre travail. Vous êtes capable de déterminer les priorités, d’organiser le travail au sein d’une équipe et de coordonner différents intervenants.? Alors vous êtes la personne que nous cherchons !

Qui êtes vous ?

• Vous êtes titulaire d’un Bachelier ou d’un Master, de préférence dans le domaine ICT.
• Vous disposez de minimum 5 ans d’expérience en gestion de projets de développement.
• Vous avez une bonne connaissance des techniques d'analyse et des méthodologies telles que Agile et Prince 2.
• Un background technique dans les technologies suivantes est un atout : Java, JEE, Openshift, Webservices Rest, . Net…
• Doté d’un bon sens des responsabilités, vous êtes orienté clients et résultats.
• Méthodique et organisé, vous êtes capable de déterminer les priorités et de coordonner les différents intervenants au sein des projets.
• Vous possédez d’excellentes compétences en communication et de bonnes capacités de négociation.
• Vous accordez de l'importance à un bon coaching et êtes capable de motiver et de coordonner les équipes actives sur les projets.
• Vous vous exprimez couramment en néerlandais.

En plus des compétences reprises ci-dessus, vous êtes également très motivé·e ?

Comment se présente votre journée ?

En tant que Chef de Projet IT, vous prenez en charge la réalisation de projets ICT socialement engagés dans le respect du planning et de la qualité requise.

Vous assurez un reporting régulier de l’avancement des projets et veillez à une bonne communication entre les différentes parties concernées.

Vous effectuez le suivi des activités et veillez à une bonne organisation du travail au sein de la division (plan opérationnel, processus et procédures,…).

Vous organisez, entre autres, le processus de change management et vous assurez le support et l’évolution des « best practices » au sein de la division.

Vous jouez un rôle de motivateur, de conseiller et de facilitateur à l'égard des business units et du management, et travaillez en étroite collaboration avec ces derniers.

Vous mettez en place un bon people management en stimulant, coordonnant et motivant les collaborateurs impliqués dans la réalisation des projets.

• Nous vous offrons un emploi varié, stimulant et socialement engagé vous permettant de contribuer à la réalisation de solutions informatiques ayant un impact sur la société. « ICT for society » n’est pas notre slogan par hasard.
• Vous recherchez un bon équilibre vie privée - vie professionnelle ? Profitez de nos horaires de travail flexibles et de notre politique de télétravail très étendue.
• Nous offrons de nombreuses possibilités de formation interne et externe vous permettant de perfectionner en permanence vos compétences techniques et vos aptitudes personnelles.
• Nous vous proposons un salaire compétitif, complété par des avantages extralégaux tels qu'une assurance hospitalisation, un plan de pension complémentaire, des chèques-repas, des écochèques, etc.
• Les fonctions IT peuvent bénéficier d’un budget mobilité avec le choix d'une voiture de société et/ou le remboursement des frais de transport en commun. Sous certaines conditions, ce budget peut même être utilisé pour le paiement de votre loyer ou de votre crédit hypothécaire.
• Vous profitez via notre plateforme « Benefits at Work » de réductions avantageuses sur diverses marques de mode, d’électronique, diverses excursions et divers séjours de vacances…
• Nous menons une politique d'égalité des chances et estimons notamment que l'égalité salariale est importante.

L'Office national de l'emploi, faisant partie des institutions publiques de sécurité sociale (IPSS).

SMALS est-il fait pour vous ?

Les activités de Smals sont purement destinées aux organisations publiques qui, en tant que membres de l’association, exercent un véritable contrôle sur son fonctionnement par le biais des organes statutaires de l’asbl.

Smals offre ses services exclusivement aux membres, de prix coûtant. L'association travaille comme un service informatique “in-house” purement tourné vers le secteur public, notamment dans les domaines de la sécurité sociale et des soins de santé. Les membres sont libres de travailler avec Smals, de répondre eux-mêmes à leurs besoins informatiques ou de faire appel au secteur privé.