Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Bank Van Breda zoekt een Digitale Marketeer met creatieve skills om onze digitale kanalen te versterken. Je werkt hands-on aan campagnes, social media en websites, en je denkt mee over verbeteringen.
Je beheert marketing automation via HubSpot, analyseert KPI's en werkt nauw samen met collega’s uit design, copywriting en development. Een leertraject en doorgroeimogelijkheden behoren tot de beloning.
Taken en verantwoordelijkheden
Binnen Bank Van Breda zoekt ons Marketing & Communicatieteam een enthousiaste collega die onze digitale kanalen mee helpt versterken. Heb je enkele jaren ervaring in digitale marketing, werk je graag hands‑on én haal je voldoening uit het optimaliseren van campagnes, social media en websites? Dan ben jij misschien wel de collega die we zoeken.
In deze rol krijg je de verantwoordelijkheid over verschillende digitale kanalen, waaronder de website, onze social media kanalen en de CRM strategie. Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en denkt actief mee na over verbeteringen, terwijl je nauw samenwerkt met collega's uit verschillende expertisedomeinen.
Kom je bij ons aan boord? Dan merk je al snel dat Bank Van Breda geen doorsnee bank is. Onze aanpak is gespecialiseerd en proactief. Net zoals die van jou! Als digitale marketeer zal je:
Onze organisatie is gericht op samenwerking en kennisdeling. Binnen je eigen team en op de hoofdzetel voorzien we voor jou de nodige opleidingen en ondersteuning door onze specialisten. Je krijgt van ons een leertraject op maat, afgestemd op jouw persoonlijke tempo en stijl.
Dankzij Jouw Input Zorgen We Mee Voor Een Sterke Digitale Marketing. Aan Jouw Harde Werk Koppelen We Natuurlijk Graag Een Gepaste Beloning
Wist je trouwens dat Bank Van Breda in 2026 opnieuw tot de beste werkgevers van het land behoort volgens Great Place To Work, met een mooie tweede plaats?
Dit ben jij helemaal | C'est bien vous
Vink je niet het volledige lijstje af, maar voel je toch een onweerstaanbare kriebel om ons te contacteren? Doen! We ontdekken graag of het klikt.
Voor functies die vallen onder de regelgeving rond de bankierseed (wet van 22 april 2019), zal in het kader van het selectieproces gevraagd worden om een attest van de FSMA voor te leggen waaruit blijkt dat er geen beroepsverbod van toepassing is.
Bij Bank Van Breda hechten we veel belang aan het juist behandelen van vertrouwelijke en privacygevoelige informatie. Als je bij ons in dienst komt, zal je intensief met dit soort gegevens in contact komen. We verwachten dan ook dat je hier op een correcte en ethische manier mee zal omgaan.