Deskundige Kindervormingen M/V/X

Successfactors; Dilbeek; Sur place; EUR 36 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Groepsverzekering

Fietsvergoeding

Woon-werk vervoer openbaar vervoer

Kortingen

Résumé du poste

Groep Dilbeek zoekt een ambitieuze Deskundige Kindervormingen voor Dilbeek. Je neemt de regie over buitenschools (opvang) en BOA-activiteiten en bouwt mee aan een toegankelijk, gevarieerd en kwalitatief aanbod voor kinderen en gezinnen in Dilbeek.

Je ontwikkelt projecten, stimuleert samenwerking tussen partners en zorgt dat kinderen en ouders hun weg vinden naar het aanbod. Een bachelor-diploma is vereist en ervaring in beleidskaders is een pluspunt.

Qualifications

• Minimaal twee jaar relevante werkervaring als beleidsmedewerker, stafmedewerker, projectmedewerker of vergelijkbaar.
• Bachelor-diploma of gelijkwaardig onderwijs.
• Ervaring met opmaken en beargumenteren van beleidskaders in bestuurlijke context is een plus.
• Ervaring met vertalen van beleidsbeslissingen naar concrete acties en projecten is een pluspunt.

Responsabilités

• Neem de regierol binnen buitenschools aanbod (BOA) in Dilbeek op.
• Zorg voor toegankelijk, gevarieerd en kwalitatief aanbod voor kinderen en gezinnen.
• Ontwikkel en coördineer projecten die drempels tot deelname verlagen en samenwerking stimuleren.
• Bouw een netwerk van partners uit jeugd, sport, cultuur, onderwijs en welzijn rond BOA-doelstellingen.
• Voer BOA-beleid uit vanuit lokale visie en beleidsdoelstellingen en bewaak overzichtelijkheid van het aanbod.

Connaissances

netwerker

projectleider

kansen detecteren

beleidsdoelstellingen

Formation

Bachelor diploma

Description du poste

Nederlands (Dutch) Samengevouwen. Druk op Enter om uit te vouwen Uitgevouwen. Druk op Enter om samen te vouwen

Carrièremogelijkheden: Deskundige Kindervormingen (2647)

Vacatureformulier-id2647-Gepubliceerd21-09-2026-Bachelor / Graduaat

DESKUNDIGE KINDERVORMINGEN - niveau B1-B3 - contractueel - bepaalde duur 2 jaar, met perspectief op verdere tewerkstelling - voltijds, 80% bespreekbaar - aanleg van een werfreserve (1 jaar)

Jij...

Jij bent een sterke netwerker en projectleider die graag impact creëert voor kinderen en gezinnen. Je brengt partners samen, detecteert kansen en zet beleidsdoelstellingen om in concrete acties. Vanuit jouw regierol bouw je mee aan een toegankelijk, gevarieerd en kwalitatief buitenschools opvang- en activiteitenaanbod in Dilbeek en zorg je ervoor dat organisaties, kinderen en ouders hun weg vinden naar dat aanbod.

Je neemt de regierol op binnen het buitenschools (opvang-) en activiteitenaanbod (BOA) in Dilbeek. Samen met lokale partners zorg je voor een toegankelijk, gevarieerd en kwalitatief aanbod voor kinderen.

Je ontwikkelt projecten die de toegankelijkheid verhogen, ondersteunt BOA-organisatoren, stimuleert samenwerking tussen partners en zorgt ervoor dat kinderen en gezinnen hun weg vinden naar het aanbod. Zo maak je mee het verschil voor de vrije tijd van elke Dilbeekse jonge inwoner.

• Je ondersteunt en versterkt (erkende) BOA-organisatoren en andere vrijetijdspartners met betrekking tot het BOA-aanbod
• Je ontwikkelt en coördineert projecten die drempels tot deelname tot het BOA-aanbod verlagen.
• Je ontwikkelt een aanvullend, kwalitatief, gevarieerd en toegankelijk buitenschools activiteitenaanbod voor kinderen.
• Je bouwt een netwerk uit van partners uit jeugd, sport, cultuur, onderwijs, welzijn en opvang rond Dilbeekse BOA-doelstellingen. Je faciliteert overleg en afstemming.
• Je geeft vorm aan en voert het BOA-beleid uit vanuit de lokale visie en beleidsdoelstellingen
• Je bewaakt de overzichtelijkheid van het aanbod zodat kinderen en ouders vlot hun weg vinden naar activiteiten.
• Je ontwikkelt en coördineert projecten die de kwaliteit van het (BOA-)activiteitenaanbod monitorren (bv. via handhavingskader).

Werken voor Groep Dilbeek is bouwen aan de toekomst. Elke dag maak jij het verschil voor de burger, je collega’s en jezelf!Elk van ons heeft een impact op onze dienstverlening en je krijgt de kans om jezelf te ontwikkelen en anderen te inspireren. Gaan we er samen voor?

Meer weten over waar je terecht komt? Vraag naar de infobrochure.

Wij bieden...

• Loon volgens barema B1-B3. Tussen € 3.183 en € 5.363 bruto/maand afhankelijk van je relevante werkervaring.
• Maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, fietsvergoeding, terugbetaling woon-werkverkeer openbaar vervoer, voordelen & kortingen via www.gsd-v.be .
• Voltijds werken bij eeninspirerende organisatie.
• Een bruisende werkplek met als uitvalsbasis CC Westrand.
• Een afwisselende job met betekenis en impact.
• Een warme en mensgerichte werkomgeving met veel autonomie en ruimte voor initiatief.
• Aandacht voor work-life balans door mogelijkheid tot telewerk en flexibele uren.
• 35 vakantiedagen per jaar (bij voltijdse tewerkstelling).

Voorwaarden...

• Je beschikt over eenbachelordiploma (of een einddiploma van daarmee gelijkgesteld onderwijs).Indien een diploma van het middelbaarje hoogst behaalde diploma is,kan je deelnemen aande sollicitatieprocedure als je vooraf met succes een capaciteitstest opbachelor-niveauaflegt.
• Je hebt minimaaltwee jaarrelevanteen aantoonbare werkervaring als beleidsmedewerker, stafmedewerker, projectmedewerker, procesbegeleider of een aantoonbaar gelijkwaardige functie met beleids- of procesmatige focus. Licht deze ervaring toe in je motivatiebrief en situeer in je cv (met start- en einddatum).
• Ervaring met het opmaken en beargumenteren van beleidskaders (in een bestuurlijke context) is een pluspunt.
• Ervaring met het vertalen van beleidsbeslissingen naar concrete acties, projecten of werkprocessen is een pluspunt.
• Ervaring met en ondersteunen van organisatieveranderingen (bv. nieuwe werkwijzen of digitale veranderingen) is een pluspunt.

Voor meer inlichtingen over de selectieprocedure kan je contact opnemen met Sigrid Tierens , HR Partner:0492 14 91 24 [e-mail]

Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kan je contact opnemen met Christopher Vermeir, teamcoach: 0491 16 07 53 [e-mail]

Dilbeek gaat voluit voor gelijke kansen en waardeert diversiteit. We selecteren kandidaten enkel op basis van hun schitterende competenties, talenten en diploma. Je leeftijd, geslacht, nationaliteit, beperking, geloof, gender of seksuele geaardheid, beïnvloeden je kansen niet om mee te schrijven aan ons verhaal en onze missie mee te helpen realiseren.