Data & AI Governance Lead – Antwerpen

IT-planet; Oost-Vlaanderen; Sur place; EUR 90 000 - 130 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Groepsverzekering en hospitalisatie

Maaltijdcheques

Eco-cheques

Budget voor IT-materialen op jaarbasis

Bedrijfswagen met laad- of tankkaart

Résumé du poste

IT-Planet is dé HR‑specialist voor IT staffing en verzorgt projecten bij top klanten in Vlaanderen en Brussel. Wij zoeken een Data & AI Governance Lead om bij onze klant in Antwerpen aan de slag te gaan.

Je vertaalt governance naar werkbare processen, rollen en controles en werkt aan een gedecentraliseerd governance model. Met 7–10 jaar ervaring in data governance en sterke kennis van Data Management, datakwaliteit en AI-governance, begeleid je Data Stewards en Owners en rapporteer je voortgang

Qualifications

• Minimaal 7 tot 10 jaar relevante ervaring in data governance, data management, data strategy, data office of vergelijkbare rollen.
• Ervaring met het implementeren van governanceframeworks binnen complexe organisaties.
• Sterke kennis van Data Governance, Data Management, Data Quality, Metadata Management en Data Lineage.
• Ervaring met AI Governance, Responsible AI en relevante regelgeving zoals de EU AI Act en GDPR.
• Kennis van governance tooling zoals Microsoft Purview, Collibra of vergelijkbare platformen.
• Inzicht in moderne data- en AI-platformen binnen cloudomgevingen.
• Sterke stakeholdermanagement- en communicatievaardigheden, met het vermogen bruggen te slaan tussen business, IT, data-, AI- en risicofuncties.
• Zelfstandig, hands-on en resultaatgericht, met een pragmatische mentaliteit.
• Vlotte communicatie in Nederlands en Engels. Frans is een pluspunt.
• Ervaring binnen de verzekeringssector of een andere sterk gereguleerde omgeving.
• Ervaring met Microsoft Fabric, Azure Data Platform, AI-platformen of MLOps-omgevingen.
• Ervaring met de implementatie van AI Governance binnen concrete business use cases.
• Ervaring met organisatieverandering en governance-transformaties in een gedecentraliseerde context.

Responsabilités

• Vertalen van governance-visie naar pragmatische implementatieroadmap.
• Implementeren en operationaliseren van governanceprincipes rond data ownership, datakwaliteit, metadata, lineage, privacy en AI-risicobeheer.
• Activeren en begeleiden van Data & AI Asset Owners en Data Stewards binnen businessdomeinen.
• Ondersteunen van een gedecentraliseerd governance operating model waarbij eigenaarschap in de business ligt.
• Integreren van governanceprincipes in de data- en AI-lifecycle volgens governance-by-design.
• Ondersteunen van prioritaire businessinitiatieven en use cases bij governancevereisten.
• Bijdragen aan het AI Governance framework in lijn met AI-strategie, Responsible AI-principes en EU-regelgeving.
• Begeleiden van selecte AI-use cases bij toepassen van governance-principes, including accountability en monitoring.
• Definiëren van minimale governance-controls voor ontwikkeling en opvolging van AI-oplossingen.
• Samenwerken met AI-teams, business stakeholders, Risk, Compliance en Legal voor verankeringswerk.
• Opzetten van pragmatische governance-aanpak voor AI-use cases en herbruikbare best practices.
• Definiëren en opvolgen van KPI’s, maturity-indicatoren en governance deliverables.
• Rapporteren over voortgang, risico’s en impact van governance-initiatieven.
• Meewerken aan adoptie van governance tooling zoals Microsoft Purview, Microsoft Fabric, Azure en gerelateerde platformen.
• Fungeren als inhoudelijke sparringpartner voor management en stakeholders.

Description du poste

IT-Planet is dé HR specialist voor flexibele en tijdelijke staffing in IT. Wij verzorgen IT-projecten bij diverse top 100-klanten over heel Vlaanderen en Brussel in volgende IT-domeinen: Application Development, Infrastructure Services & Software Testing. Met 15 jaar ervaring achter de kiezen kunnen wij perfect tegemoet komen aan jouw individuele noden. Bij ons kan en mag je groeien en leren, kortom floreren in jouw job. Sounds good? Op vandaag hebben wij reeds 180 fijne collega’s op project. Om ons team verder te versterken zijn we momenteel op zoek naar een Data & AI Governance Lead(m/v/x) om aan de slag te gaan bij onze klant in Antwerpen.

• Deze positie kan worden ingevuld met zowel vast contract (bediendestatuut) als freelance contract
• Duurtijd:Lange termijn

Als Data & AI Governance Lead ben je verantwoordelijk voor de verdere operationalisering van Data & AI Governance. Je vertaalt governanceprincipes naar werkbare processen, rollen, controles en meetbare resultaten.

Verantwoordelijkheden:

• Vertalen van de Data & AI Governance-visie naar een pragmatische implementatieroadmap
• Implementeren en operationaliseren van governanceprincipes rond data ownership, datakwaliteit, metadata, lineage, privacy en AI-risicobeheer
• Activeren en begeleiden van rollen zoals Data & AI Asset Owners en Data Stewards binnen de verschillende businessdomeinen
• Ondersteunen van de verdere uitwerking en operationalisering van een gedecentraliseerd governance operating model waarbij eigenaarschap maximaal in de business wordt verankerd
• Integreren van governanceprincipes in de volledige data- en AI-lifecycle volgens een “governance by design”-aanpak
• Ondersteunen van prioritaire businessinitiatieven en strategische use cases bij de toepassing van governancevereisten
• Mee vormgeven en implementeren van het AI Governance framework in lijn met de AI-strategie, Responsible AI-principes, groepsrichtlijnen en relevante regelgeving zoals de EU AI Act
• Begeleiden van geselecteerde strategische AI-use cases bij het toepassen van AI Governance-principes, inclusief accountability, transparantie, uitlegbaarheid, modelrisico’s, monitoring en controleerbaarheid
• Definiëren van minimale governance-controls voor de ontwikkeling, implementatie en opvolging van AI-oplossingen
• Samenwerken met AI-teams, business stakeholders, Risk, Compliance en Legal om AI Governance praktisch en schaalbaar te verankeren binnen de organisatie
• Opzetten van een pragmatische governance-aanpak voor AI-use cases die ervaring opbouwt, governance-capaciteiten versterkt en herbruikbare best practices creëert
• Definiëren en opvolgen van KPI’s, maturity-indicatoren en governance deliverables
• Rapporteren over voortgang, risico’s en de gerealiseerde impact van governance-initiatieven
• Meewerken aan de verdere uitbouw en adoptie van governance tooling zoals Microsoft Purview, Microsoft Fabric, Azure en gerelateerde platformen
• Fungeren als inhoudelijke sparringpartner voor management en stakeholders rond Data & AI Governance.
• Minimaal 7 tot 10 jaar relevante ervaring in data governance, data management, data strategy, data office of vergelijkbare rollen
• Aantoonbare ervaring met het implementeren van governanceframeworks binnen complexe organisaties
• Sterke kennis van Data Governance, Data Management, Data Quality, Metadata Management en Data Lineage
• Ervaring met AI Governance, Responsible AI en relevante regelgeving zoals de EU AI Act en GDPR
• Ervaring met het definiëren en activeren van governancerollen, operating models en besluitvormingsprocessen
• Ervaring met het begeleiden van organisaties in governance- en verandertrajecten
• Kennis van governance tooling zoals Microsoft Purview, Collibra of vergelijkbare platformen
• Inzicht in moderne data- en AI-platformen binnen cloudomgevingen
• Sterke stakeholdermanagement- en communicatievaardigheden, met het vermogen om bruggen te slaan tussen business, IT, data-, AI- en risicofuncties
• Zelfstandig, hands-on en resultaatgericht, met een pragmatische mentaliteit
• Vlotte communicatie in Nederlands en Engels. Frans is een pluspunt
• Ervaring binnen de verzekeringssector of een andere sterk gereguleerde omgeving
• Ervaring met Microsoft Fabric, Azure Data Platform, AI-platformen of MLOps-omgevingen
• Ervaring met de implementatie van AI Governance binnen concrete business use cases
• Ervaring met organisatieverandering en governance-transformaties in een gedecentraliseerde context

Wat er bijkomt

Je wordt verloond naar takenpakket, kennis en competenties. Met zorg werken wij een motiverend salarispakket uit inclusief een interessant extralegaal pakket met een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques, een jaarlijks budget voor de aankoop van persoonlijk IT-materiaal, … Tevens bieden we je graag een bedrijfswagen met laad- of tankkaart aan.

Jij en jouw persoonlijke wensen en noden staan voor ons centraal. Aan de hand van persoonlijke opvolging en contacten streven we samen naar jouw gewenste carrière. We bieden je de doorgroeimogelijkheden en uitdagingen die je ambieert, en begeleiden je aan de hand van een professioneel opleidings- en evolutiebeleid. Work-life balance vinden we belangrijk, in dit kader bieden wij ook graag flexibiliteit. Daarnaast organiseren we jaarlijks tal van superfijne evenementen waar we jou steeds voor uitnodigen! Zo zijn we ook elk jaar als sponsor aanwezig op enkele festivals.

Al het bovenstaande, en veel meer, zorgt ervoor dat wij jaar na jaar de award voor Great Place to Work binnenhalen!