Credit & Collection officer

TriFinance Belgium; Antwerpen; Hybride; EUR 39 000 - 50 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Maaltijdcheques

Bonussysteem

Uitgebreide verzekeringen

Mobiliteitsvoordelen

32 vakantiedagen

Hybride werken tot 50%

Résumé du poste

TriFinance Belgium in Antwerpen zoekt een startende Credit & Collection officer met een analytische mindset en sterke communicatieve vaardigheden. Je analyseert kredietwaardigheid, bewaakt cashflow en werkt samen met interne en externe partners.

Je volgt klanten op bij betalingsachterstanden, neemt proactief acties en leert via on-the-job training. Een professionele groeikans in een beursgenoteerde, internationale marktleider staat centraal.

Qualifications

• Bachelor- of Masterdiploma in een economische/financiële richting.
• Elke kandidaat met eerste werkervaring komt in aanmerking.

Responsabilités

• Kredietanalyse & advies en onderbouwd financieel advies aan collega's.
• Debiteurenbeheer en opvolging bij betalingsachterstanden.
• Samenwerking met kredietverzekeraars, advocaten en incassopartners.
• Risicobeheer en analyse tijdens creditmeetings.

Connaissances

Kredietanalyse

Debiteurenbeheer

Risicobeheer

Communicatie

Formation

Bachelor- of Masterdiploma in economische/financiële richting

Description du poste

Heb jij een scherp oog voor cijfers, een analytische mindset én sterke communicatieve vaardigheden? Wil je echte impact maken in een dynamische, financiële rol bij een beursgenoteerde en internationale marktleider? Heb je een eerste ervaring in finance of een admin rol met link naar boekhouding/facturatie? Dan is de rol van Credit & Collection officer bij onze klant jouw ideale carrièrestart of volgende stap! Onze klant biedt een mensgerichte en ambitieuze werkomgeving in centrum Antwerpen waar jouw persoonlijke en professionele groei centraal staan.

Als Credit & Collection officer speel je een cruciale rol in het beperken van financiële risico's en het waarborgen van een gezonde cashflow. Je leert het vak via een intensieve training on-the-job en bent de spil tussen analyse en communicatie.

• Kredietanalyse & advies: Je analyseert de kredietwaardigheid van (potentiële) klanten, beoordeelt kredietlimieten en voorziet collega's binnen verschillende business units van onderbouwd financieel advies.
• Debiteurenbeheer: Je volgt nauwgezet op of klanten hun facturen tijdig betalen en onderneemt proactief de nodige acties bij betalingsachterstanden.
• Samenwerking met externe partners: Je onderhoudt nauwe contacten met kredietverzekeraars, advocaten en incassopartners voor meer complexe dossiers.
• Risicobeheer: Je denkt proactief mee tijdens maandelijkse creditmeetings en helpt bij het analyseren en opvolgen van risico- en juridische dossiers.

Om succesvol te worden in de rol herken je jezelf in de volgende kenmerken:

• Opleiding & ervaring: Je hebt een Bachelor- of Masterdiploma in een economische of financiële richting (bijv. TEW, Handelswetenschappen of Accountancy-Fiscaliteit). Zowel gedreven schoolverlaters als kandidaten met een eerste werkervaring komen in aanmerking!
• Talenkennis: Je drukt je vlot uit in het Nederlands, kennis van het Frans is een pluspunt.
• Als persoon: Je bent analytisch, leergierig en communicatief ijzersterk. Je graaft graag diep in dossiers om tot de kern te komen en schrikt er niet van terug om initiatief te nemen.

Onze klant gelooft in jouw potentieel en biedt een uitdagend pakket om jouw carrière een vliegende start te geven:

• Opleiding & begeleiding: Een uitgebreid onboarding- en opleidingsprogramma met continue begeleiding on-the-job door ervaren collega's.
• Salarispakket: Een brutoloon afhankelijk van jouw ervaring tussen de 3500 en 4500 euro, aangevuld met maaltijdcheques, een bonussysteem, uitgebreide verzekeringen en mobiliteitsvoordelen.
• Uitstekende work-life balance: Geniet van 32 vakantiedagen, flexibele werktijden én de mogelijkheid om tot 50% vanuit huis te werken, in een 40 uren werkweek.
• Inspirerende werkomgeving: Een dynamische werkplek in het centrum van Antwerpen met toffe teammomenten, in een organisatie waar diversiteit, gelijke kansen en de mens altijd centraal staan.