Continuous Improvement Expert (Maintenance)

NMBS-SNCB; Oost-Vlaanderen; Hybride; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e maand

Maaltijdcheques

Hospitalisatieverzekering

Collectieve en individuele bonus

Fietsvergoeding

Résumé du poste

NMBS-SNCB zoekt een Continuous Improvement Expert (Maintenance) om onderhoudsprocessen te verbeteren en digitaliseren binnen het patrimonium. Je werkt nauw samen met terreinploegen en centrale diensten om technische noden om te zetten in efficiënte oplossingen binnen bestaande of nieuwe softwaretoepassingen.

Vereisten zijn een Master of gelijkwaardig met minstens 5 jaar ervaring in onderhouds- en beheersactiviteiten, plus kennis van CMMS/Planon/SAP en Frans voor vergaderingen.

Qualifications

• Masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring en minstens 5 jaar ervaring in onderhoudsoptimalisatie.
• Bachelor diploma met minstens 7 jaar relevante ervaring in patrimoniumbeheer.
• Analytisch denkvermogen en vermogen om technische behoeften om te zetten naar praktische oplossingen.

Responsabilités

• Beheer en onderhoud van assets in bestaande of nieuwe softwarepakketten.
• Implementeer en standardiseer onderhoudssoftware en processen in samenwerking met operationele en centrale diensten.
• Maak analyses, rapporteer en bereidt investeringsplannen voor in lijn met strategische doelen.
• Ontwikkel richtlijnen en tools en draag deze over aan operationele diensten of externe contractanten.
• Optimaal afstemmen van onderhoudssoftware en coördinatie richting interne/externe stakeholders.

Connaissances

Analytisch denkvermogen

Communicatief vaardig

Structuur en resultaatgerichtheid

Klant- en stakeholdergericht

Formation

Masterdiploma of gelijkwaardig

Bachelor+ervaring

Outils

CMMS

Planon

SAP

GIS

POWER BI

Description du poste

Sla deze zoekopdracht op en ontvang de best passende jobs in je mailbox.

Stuur mij 'Facility manager' jobs in Oost-Vlaanderen

Schrijf je gratis in voor Job Fair Brussels in Tour & Taxi en ontmoet een pak bedrijven op één dag, op één locatie!

Je kan je bewaarde jobs terugvinden op de homepage en in Mijn Jobat .

Dit bericht niet meer tonen

Sluiten

Functieomschrijving

Hoe maak jij mee het verschil?

Als Continuous Improvement Expert (Maintenance)draag je bij aan de verbetering, digitalisering en standaardisatie van onderhoudsprocessen binnen het vastgoedpatrimonium van NMBS. Je bent hierin de stuwende kracht en werkt nauw samen met terreinploegen en centrale diensten om technische noden te vertalen naar efficiïte oplossingen en duurzame implementaties binnen bestaande of nieuwe softwaretoepassingen.

Wat is jouw rol bij NMBS?

Als Continuous Improvement Expert (Maintenance) ben je verantwoordelijk voor de volgende kerntaken:

• Je zorgt ervoor dat zowel de afdeling beheer als onderhoud de assets op een efficiïne manier kan beheren en onderhouden binnen bestaande of nieuwe softwarepakketten. Je begeleidt het proces mee in goede banen, je neemt initiatief om de lopende projecten te versnellen waar wenselijk en mogelijk.
• Je implementeert onderhouds- en beheerssoftware (zoals CMMS, Planon, STOD, TPST, GIS, Vault, EIM, POWER BI) en draagt bij aan de standaardisatie en optimalisatie van processen, in nauwe samenwerking met operationele en centrale diensten.
• Je maakt analyses, rapporteert, onderzoekt en bereidt investeringsplannen voor in lijn met strategische doelen.
• Je ontwikkelt richtlijnen en tools en kan deze overbrengen naar de operationele diensten of externe contractanten (zoals checklists en het station design manual) om efficiënt en uniform te kunnen werken binnen het district.
• Je fungeert als aanspreekpunt (SPOC) voor onderhoudssoftware en technische coïrdinatie richting betrokken interne en externe stakeholders.

Waarom is deze job iets voor jou?

• Je beschikt over een masterdiploma (of gelijkwaardig door ervaring) EN een eerste ervaring van minstens 5 jaar in het optimaliseren en digitaliseren van onderhouds- en beheersactiviteiten bij voorkeur binnen patrimoniumbeheer.

OF

• Je beschikt over eenbachelor diploma (of gelijkwaardig door ervaring) EN een eerste ervaring van minstens 7 jaarin het optimaliseren en digitaliseren van onderhouds- en beheersactiviteiten bij voorkeur binnen patrimoniumbeheer.

EN je beschikt over de volgende vaardigheden:

• Je beschikt over een analytisch denkvermogen om onderhoudsdata en processen te interpreteren en verbeterpunten te identificeren.
• Je kan technische behoeften formuleren en omzetten in praktische oplossingen in overleg met interne stakeholders.
• Je werkt gestructureerd en resultaatgericht aan standaardisatie en continue verbetering van onderhoudsprocessen.
• Je hebt affiniteit met onderhoudssoftware en tools (zoals CMMS, Planon, SAP) en weet deze efficiënt te implementeren.
• Je communiceert vlot en functioneert als verbindende schakel tussen terreinploegen en centrale diensten. Een goede kennis van het Frans is noodzakelijk om actief deel te nemen aan vergaderingen en de strategische doelstellingen af te stemmen op de behoeftes van de onderhoudsdiensten. Je begrijpt gesprekken vlot en durft je mondeling uit te drukken om de oplossingen helder over te brengen en te implementeren.

Je troef?

• Je beheerst de technieken van project en procesmanagement.

Indien je jouw diploma in het buitenland hebt behaald, dien je in het bezit te zijn van een gelijkwaardigheidsattest afgeleverd door de Vlaamse Overheid (NARIC-Vlaanderen) om deel te kunnen nemen aan de selectie.

We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie.

Wat mag je van ons verwachten?

Kiezen voor NMBS is kiezen voor een omgeving waarin je kan bijleren en groeien. Je wordt gesteund en omringd door fijne collega's. We bieden je een loonpakket dat bestaat uit:

• Een aantrekkelijk salaris aangevuld met een 13e maand, onkostenvergoeding, maaltijdcheques en een collectieve en individuele bonus.
• Een deel van het salaris wordt aangeboden als een flexibel budget. Je kan daarbij kiezen voor fietslease, lease auto, terugbetaling pensioensparen, ...
• Een hospitalisatie- en groepsverzekering.
• Flexibele werkuren, de mogelijkheid om te telewerken en 33 vakantiedagen per jaar.
• Een treinabonnement in België, kortingen op internationale treinreizen en een fietsvergoeding.
• Voordelen voor je gezin: o.a. kortingen op gezinsactiviteiten en in winkelketens.

Waar ga je werken?

Je werkt in Gent (gebouw Diamont, vlakbij het station), maar je bent mobiel en actief op verschillende locaties in heel Vlaanderen.

Wij behouden ons het recht om deze procedure aan te passen of op te schorten indien nodig. Ons rekruteringsteam zal de profielen selecteren die het best aansluiten bij de functie-eisen om een optimale match te garanderen.

Jobreq:52167

Over de inhoud van de job:

Bjorn Maes

Toon emailadres [e-mail]
Toon nummer 0473 11 88 75

Over de selectieprocedure:
Amandine Ribaucourt

Toon emailadres [e-mail]

Je hebt al eerder gesolliciteerd voor deze functie.

Dan ben je op de juiste plaats geland, Jobat.be heeft 17 Facility manager jobs ter beschikking in Oost-Vlaanderen.