Conseiller(ère) en prévention niveau 2 Neder-Over-Heembeek

MonASBL

Neder-Over-Heembeek

À distance

EUR 29 000 - 38 000

Plein temps

Il y a 4 jours
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Résumé du poste

La Ferme Nos Pilifs, entreprise de travail adapté à Neder-Over-Heembeek, recherche un Conseiller(ère) en prévention niveau 2 pour prendre en charge le SIPP et veiller à la sécurité des travailleurs et du public.

Vous élaborez le PGP et le PAA, réalisez les analyses de risques et assurez le suivi des formations et des EPI dans un cadre CDI à Bruxelles.

Qualifications

  • Titulaire de l'attestation Conseiller en Prévention Niveau 2.
  • Bonne connaissance de la réglementation belge sur le bien-être au travail.
  • Aisance relationnelle et pédagogie, sens de l'organisation et maîtrise des outils informatiques (Google Workspace).

Responsabilités

  • Gérer le Service Interne de Prévention et Protection au Travail (SIPP).
  • Réaliser les analyses de risques et proposer des mesures adaptées.
  • Élaborer le Plan Global de Prévention (PGP) et le Plan d'Action Annuel (PAA).
  • Animer des actions de sensibilisation et former les secouristes.
  • Participer au CPPT et dialoguer avec les syndicats, les RH et l'équipe médico-sociale.

Connaissances

Prévention
Rigueur

Formation

Attestation Conseiller en Prévention Niveau 2

Description du poste

Lieu de l'emploi
1120 Neder-Over-Heembeek

Fonction
Conseiller(ère) en prévention niveau 2

Type de contrat
Temps plein - CDI

Date de clôture des candidatures
31/10/26

Employeur
La Ferme Nos Pilifs - Entreprise de travail adapté - Neder-Over-Heembeek
Trassersweg, 347
1120 Neder-Over-Heembeek

Conseiller(ère) en prévention niveau 2 Neder-Over-Heembeek
La Ferme Nos Pilifs - Entreprise de travail adapté - Neder-Over-Heembeek
Description de l’ASBL, institution

À propos de nous
La Ferme Nos Pilifs est une entreprise de travail adapté qui a pour mission d'offrir des emplois utiles et valorisants à 150 travailleur·euses en situation de handicap. Notre mission est de créer un environnement de travail adapté, où chaque individu a la possibilité de s'épanouir professionnellement. Nos principaux métiers sont l'éco-jardinage, l'alimentation durable et des activités d'animation.

Poste à pourvoir

Votre rôle
Rattaché·e au Directeur Général, vous êtes responsable du Service Interne de Prévention et Protection au Travail (SIPP). Vous conseillez et accompagnez la direction et les équipes pour garantir un environnement de travail sûr, adapté et conforme aux normes réglementaires, tout en veillant à la sécurité du public accueilli sur le site.
Vos missions principales
Gestion des risques : Réaliser les analyses de risques (postes de travail, chantiers), proposer des mesures adaptées aux travailleurs en situation de handicap et assurer le suivi des contrôles périodiques (machines, installations).
Plans & Réglementation : Élaborer le Plan Global de Prévention (PGP) et le Plan d'Action Annuel (PAA), suivre l'analyse des risques psychosociaux (avec le CESI) et gérer les produits dangereux.
Culture sécurité & Formation : Animer des actions de sensibilisation (Safety Days, affichage adapté), gérer la formation des secouristes et veiller à l'utilisation correcte des EPI et vêtements de travail.
Urgences & Incidents : Organiser la prévention incendie et les exercices d'évacuation, gérer les trousses de secours, analyser les accidents du travail et proposer des actions correctives.
Concertation : Participer activement au CPPT, collaborer avec les syndicats, les RH et l'équipe médico-sociale (ergothérapeute, assistant social).

Profil recherché, Compétences, Formations, Expérience

Votre profil
Titulaire de l'attestation Conseiller en Prévention Niveau 2.
Très bonne connaissance de la réglementation belge sur le bien-être au travail.
Aisance relationnelle et pédagogie : Capacité d'adaptation et sensibilité aux besoins des personnes en situation de handicap.
Présence terrain : Goût pour le contact direct avec les équipes opérationnelles.
Rigueur, proactivité, sens de l'organisation et maîtrise des outils informatiques (Google Workspace).
Ce que nous offrons
Un travail porteur de sens au sein d'une entreprise sociale engagée et bienveillante.
Un CDI temps plein dans un cadre verdoyant unique à Bruxelles.
Un salaire selon la CP 327.02 (Barème 15)
Des chèques-repas, un abonnement téléphone, un abonnement STIB et une assurance groupe.

La Ferme Nos Pilifs promeut l'égalité des chances et la diversité. Toutes les candidatures qualifiées seront examinées sans distinction d'origine, de genre, de handicap ou de conviction.

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