Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle – Flexible

CPAS DE SAINT-GILLES; Belgique; Hybride; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Horaire flexible

Télétravail structurel (1 jour/semaine

Minimum 35 jours de congé par an

Chèques repas de 8 euros

Augmentation barémique automatique

Assurance hospitalisation

Allocation de fin d'année et prime de

Deuxième pilier pension

Affiliation au Service Social Collecti

Formation continue

Résumé du poste

Le CPAS de Saint-Gilles recherche un/e Assistant Social ou Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle pour accompagner des bénéficiaires dans leur projet professionnel. Vous assurerez des entretiens, un suivi social, l’analyse des demandes et le montage des dossiers, en collaboration avec les organismes du réseau social bruxellois.

Exige une maîtrise parfaite du Français et une connaissance du Néerlandais; horaires flexibles et travail en équipe au sein du Département Prévention Adultes.

Qualifications

• Diplôme requis: Bachelier à orientation sociale: Assistant Social ou BES Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle.
• Maîtrise parfaite du FR et bonne connaissance du NL; bilinguisme apprécié.
• Compétences comportementales axées résultats, coopération et professionnalisme.

Responsabilités

• Assurer l'accompagnement individuel et/ou collectif du public aidé financièrement par le CPAS dans la construction de leur projet professionnel.
• Organiser et mener les entretiens et effectuer un suivi social.
• Analyser les demandes, constituer et suivre les dossiers, conseiller et orienter vers les réseaux bruxellois.
• Rédiger des documents et rapports sociaux et assurer les permanences sociales.

Description du poste

Le CPAS de Saint-Gilles recherche un/e Assistant Social ou Conseiller en Insertion Socioprofessionnelle pour accompagner des bénéficiaires dans leur projet professionnel. Vous assurerez des entretiens, un suivi social, l’analyse des demandes et le montage des dossiers, en collaboration avec les organismes du réseau social bruxellois.

Exige une maîtrise parfaite du Français et une connaissance du Néerlandais; horaires flexibles et travail en équipe au sein du Département Prévention Adultes.