Brussel / Bruxelles, Brussel / Bruxelles, Belgique
En tant queCompliance Officer, vous contribuez à garantir et à renforcer l’intégrité, laconformité et la fiabilité du Groupe P&V. Vous accompagnez les différentesdirections dans l’application des exigences légales et réglementaires tout enparticipant à la maîtrise des risques. Cette fonction vous permet d’avoir unimpact concret sur l’organisation et de collaborer avec de nombreuxinterlocuteurs. Vous évoluez dans un environnement fondé sur la confiance, laresponsabilité et le développement continu.
Vos défis
- Identifier, analyser et évaluerles risques de compliance au sein des processus, procédures, contrôles etdirectives.
- Conseiller et accompagner lesmétiers dans l’application des législations et réglementations.
- Développer, organiser etréaliser des contrôles afin de soutenir le respect des obligationslégales, réglementaires et internes.
- Participer aux projets enévaluant les risques de compliance et en formulant des recommandations.
- Assurer une veilleréglementaire et analyser l’impact des évolutions législatives sur lesactivités du Groupe P&V.
- Préparer et animer des sessionsd’information et de formation sur les thématiques de compliance.
- Contribuer aux rapportsdestinés au management, aux organes de gouvernance et aux autorités decontrôle.
- Participer au développementd’une culture de conformité forte au sein de l’organisation.
Ce que vous apportez
- Un diplôme de Master,idéalement en Droit, Économie, Gestion ou une expérience équivalente.
- Une première expérience encompliance, contrôle interne, audit ou dans le secteur des assurances.
- Une expérience en assurancesVie constitue un atout.
- Un esprit analytique associé àla rigueur et au pragmatisme.
- De bonnes capacités decommunication et un sens du conseil développé.
- L’envie d’apprendre en continuet de développer votre expertise.
- Vous êtes francophone ounéerlandophone avec une excellente connaissance de l'autre languenationale.
- Une bonne connaissance del’anglais constitue un avantage.
- La volonté de suivre lesformations et certifications requises pour la fonction.
Ce que vous approfondirez avec nous
- Une expertise approfondie de lacompliance dans le secteur de l’assurance.
- Une compréhension détaillée desexigences réglementaires et de leurs impacts.
- Une collaboration étroite avecde nombreux métiers et parties prenantes.
- Un développement professionnelcontinu grâce aux formations et au partage de connaissances.
- La possibilité de contribuer àune organisation portée par l’intégrité, le respect et l’engagement.
Les compétences que nous valorisons
- Selfleadership et développement.
- Agilité.
- Excellenceopérationnelle digitale.
- Connaissancedes assurances.
Notre offre
- Type de contrat: durée indéterminée
- Lieu de travail: Bruxelles en combinaison avec le télétravail
- Rue Royale 151, 1210 Bruxelles
- Avantages extra légaux: Le Groupe P&V offre de nombreux avantages extra légaux tels que des chèques-repas, une assurance hospitalisation et une assurance groupe, des écochèques, un restaurant d’entreprise, un plan cafétaria, des horaires flexibles et des possibilités de télétravail, ainsi que d’autres avantages auprès de nombreux partenaires.
- chèques-repas
- assurance hospitalisation
- assurance groupe
- écochèques
- restaurant d’entreprise
- plan cafétaria
- horaires flexibles
- possibilités de télétravail
- d’autres avantages auprès de nombreux partenaires
Pourquoi travailler pour le Groupe P&V?
- Le Groupe P&V est un e compagnie d’assurances coopérative qui vise à rendre les assurances accessibles au plus grand nombre et participer à la construction d’un monde solidaire via plusieurs initiatives telles que la Fondation P&V.
- Nous sommes un groupe belge , ce qui signifie que toutes les décisions sont également prises en Belgique.
- Le Groupe place l’humain au centre de ses préoccupations, tant ses collaborateurs que ses clients. Nous souhai tons rester un groupe à valeur humaine tout en gardant une place de choix dans le marché belge des assurances.
Le Groupe P&V soutient une politique de diversité et d’inclusion lors du recrutement de ses collaborateurs. Nous recherchons avant tout des talents, sans tenir compte de leur genre, âge, origine, appartenance culturelle ou croyance. En tant que coopérative, un des piliers du groupe P&V est la solidarité. Nous voyons notre entreprise comme une représentation de la société diverse dans laquelle nous vivons.
P&V Assurances SC
Rue Royale 151 - 1210 Bruxelles
TVA BE 0402.236 531 - RPM Brussel
Entreprise sous le code 0058