Don’t send a generic resume — generate a resume and cover letter tailored to this exact role.
Van Marcke zoekt een Business Development Manager Projects die commerciële groei mogelijk maakt door duurzame relaties met strategische klanten op te bouwen en omzet te realiseren in sanitair en verwarming.
Je beheert bestaande klanten, proactief prospecteert nieuwe accounts en biedt maatoplossingen. Je vertegenwoordigt het bedrijf op beurzen en werkt nauw samen met interne teams om markttrends te volgen en klanttevredenheid te waarborgen.
Als Business Development Manager Projects ben jij de drijvende kracht achter onze commerciële groei. Je bouwt duurzame relaties op met strategische klanten en zet die om in concrete resultaten.
Je speelt een sleutelrol in het realiseren van commerciële doelstellingen en het bieden van een sterke, klantgerichte service via het actief opbouwen van relaties, het adviseren van klanten en het aanbieden van totaaloplossingen in sanitair en verwarming.
Strategischeklantenrelatiesuitbouwen: sterke, langdurige partnership opbouwen met spelers in de bouwsector.
Commerciële groei realiseren: bestaande klanten beheren, nieuwe accounts prospecteren en oplossingen op maat aanbieden.
Klanten professioneel opvolgen: je agenda en CRM beheren en zorgen voor kwalitatieve opvolging en nazorg.
Van Marcke vertegenwoordigen: aanwezig zijn op beurzen, evenementen, vergaderingen en nauwsamenwerken met interne teams.
Marktkennis up-to-date houden: technische evoluties, trends en concurrentie volgen en hierop inspelen.
Je beschikt over een masterdiploma of gelijkwaardige ervaring.
Je combineert sterke communicatieve vaardigheden met een analytische, oplossingsgerichte mindset. Je bent een initiatiefnemer die flexibel omgaat met verplaatsingen en werkuren, en die impact wil maken voor klanten, voor het team en voor de toekomst. Kennis van onze producten, markt en klanten is een must, net als vloeiend Nederlands.
Bij ons krijg je meer dan een job. We bieden je ruimte voor initiatief en geven je de kans om ect impact te hebben. Dit binnen een warme, familiale cultuur van vertrouwen en verbondenheid, gedragen door de “seahorse spirit”: zorgzaam, verbonden en integer samenwerken. We geven richting en een stimuleren een cultuur op basis van vertrouwen, autonomie en innovatie. Erkenning & resultaten gaan hand in hand, met waardering en het erkennen van jouw bijdrage.
Concreet bieden we je een aantrekkelijk salarispakket met extralegale voordelen: bedrijfswagen, een conform vast en variabel verloningspakket, aangevuld met maaltijdcheques, laptop, smartphone, hospitalisatie- en pensioenverzekering en aantrekkelijke personeelskortingen op onze producten.
Je start met een uitgebreid onboardingprogramma en kan rekenen op permanente bijscholing via ons Van Marcke College, inclusief teamactiviteiten zoals een jaarlijkse BBQ, quiz en sportevents.