Business Development Manager - Payroll & HR Services

Lwb Info; Beringen; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

LWB zoekt een Business Development Manager om in de regio Limburg actief kansen te creëren en relaties uit te bouwen met ondernemers en accountants. Je leidt het hele traject van eerste gesprek tot duurzame samenwerking en sluit passende deals.

Je bouwt een sterke pipeline op en toont ondernemerschap, proactiviteit en commerci«le drive. Een duidelijke positie in de markt en directe impact op groei staan centraal.

Qualifications

• Minstens vijf jaar ervaring in B2B-sales, bij voorkeur dienstverlening.
• Aantoonbaar trackrecord in new business, prospectie en deal-closure.
• Proactief, vasthoudend en gemotiveerd door commerciële doelstellingen.
• Snel schakelen tussen gerichte acties en strategisch denken.
• Sterke communicatieve vaardigheden met ondernemers en beslissers.

Responsibilities

• Je signaleert commerciële kansen bij kmo’s en ondernemers en benadert hen proactief.
• Je bouwt deals vanaf nul en bewaakt het volledige verkoopproces.
• Je ontwikkelt relaties met ondernemers, zaakvoerders, accountants en partners.
• Je maakt introducties, referrals en partnerships tot een structurele bron van nieuwe klanten.
• Je kaart uitdagingen van prospects aan en vertaalt die naar een sterk voorstel.
• Je positioneert onze dienstverlening helder, eerlijk en onderscheidend.
• Je sluit kwalitatieve deals die passen bij onze werkwijze en lange-termijnwaarde creëren.
• Je werkt nauw samen met operations zodat wat commercieel beloofd is, waargemaakt kan worden.

Skills

B2B sales

New business

Relatie-opbouw

Prospectie

Onderhandeling

Job description

Bouw mee aan groei die klanten écht vooruithelpt

Ben jij een commerciële ondernemer die energie krijgt van nieuwe deuren openen, sterke relaties uitbouwen en kansen omzetten in duurzame samenwerkingen? Dan krijg je bij LWB de ruimte om zichtbaar verschil te maken.

Wij zijn geen klassiek sociaal secretariaat. We combineren betrouwbare payroll- en HR-dienstverlening met persoonlijke nabijheid, snelle opvolging en een actiegericht advies. Onze klanten kennen hun vaste aanspreekpunt en kunnen rekenen op kwaliteit boven volume.

Om onze groei verder te versnellen, zoeken we een Business Development Manager die de markt actief beweegt en ons verhaal overtuigend naar ondernemers en accountants brengt.

Jouw impact

In deze rol neem je zelf het initiatief. Je wacht niet tot opportuniteiten zich aandienen, maar creëert ze. Je bouwt een gezonde pipeline uit, ontwikkelt een sterk regionaal netwerk en begeleidt prospects van het eerste gesprek tot een duurzame samenwerking.

• Je spot commerciële kansen bij kmo’s en ondernemers en benadert hen proactief.
• Je bouwt nieuwe deals op vanaf nul en houdt vaart in het volledige verkoopproces.
• Je ontwikkelt relaties met ondernemers, zaakvoerders, accountants en andere relevante partners.
• Je maakt van introducties, referrals en partnerships een structurele bron van nieuwe klanten.
• Je brengt de uitdagingen van prospects scherp in kaart en vertaalt die naar een overtuigend voorstel.
• Je positioneert onze dienstverlening helder, eerlijk en onderscheidend.
• Je sluit kwalitatieve deals die passen bij onze manier van werken en op lange termijn waarde creëren.
• Je werkt nauw samen met operations, zodat wat commercieel wordt beloofd ook sterk kan worden waargemaakt.

Hierin herken jij jezelf

Je bent een ondernemende business developer die graag verantwoordelijkheid neemt en resultaat combineert met oprechte interesse in de klant. Je verkoopt niet om te verkopen: je bouwt vertrouwen, durft te challengen en weet wanneer een samenwerking echt klopt.

• Je hebt minstens vijf jaar ervaring in B2B-sales, bij voorkeur in dienstverlening.
• Je kunt een aantoonbaar trackrecord voorleggen in new business, prospectie en het sluiten van deals.
• Je bent proactief, volhardend en comfortabel met commerciële doelstellingen.
• Je schakelt vlot tussen gerichte actie en strategisch denken.
• Je communiceert overtuigend met ondernemers, zaakvoerders en beslissingsnemers.
• Je bent een natuurlijke netwerker die zichtbaar aanwezig is in de regio en doelgericht duurzame relaties uitbouwt met ondernemers maar ook accountants, boekhoudkantoren en andere belangrijke doorverwijzers.
• Ervaring in payroll, HR, een sociaal secretariaat of accountancy is een sterke troef, maar jouw commerciële drive en leervermogen zijn minstens zo belangrijk.

Wat je van ons mag verwachten

Je krijgt geen afgelijnd speelveld waarin alles al vastligt. Je krijgt vertrouwen, autonomie en de kans om mee te bouwen aan een groeiverhaal met een duidelijke positionering in de markt.

• Een commerciële rol met veel vrijheid en directe impact op onze groei.
• Een onderscheidende dienstverlening waar je met overtuiging achter kunt staan.
• Korte beslissingslijnen en ruimte om initiatief te nemen.
• Een organisatie die kwaliteit, ondernemerschap en samenwerking centraal stelt.
• Een correcte verloning, aangevuld met een aantrekkelijk pakket en sterke incentives.
• Zichtbaarheid en erkenning voor de resultaten die je realiseert.

We sturen op resultaat, maar kijken verder dan cijfers alleen. Nieuwe klanten, omzet en conversie tellen mee, net als de kwaliteit van de klantfit, duurzame partnerships en een sterke overdracht naar operations.

Klaar om groei te creëren?

Wij groeien niet vanzelf. Daarom zoeken we iemand die groei ziet, creëert en waarmaakt.