Business Developer Industrie | Limburg

SALES TALENTS; Hasselt; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

SALES TALENTS in Limburg/Hasselt zoekt een Business Developer die regio Kempen vertegenwoordigt, met focus op het detecteren en verzilveren van kansen in een technisch gedreven omgeving.

Je ontwikkelt de regio Houthalen (Hasselt/Genk), identificeert klanten en projecten, bouwt lange termijnrelaties op met installateurs, aannemers en KMO's.

Je werkt nauw samen met interne sales en technische specialisten, verhoogt omzet en marge, en participeert in events en klantmomenten.

Qualifications

• Ervaring in B2B-verkoop of business development.
• Kennis van elektrotechnische toepassingen is een plus.
• Analytisch vermogen en probleemoplossend denken.

Responsabilités

• Ontwikkelen van de regio Kempen en Houthalen.
• Identificeren en benaderen van klanten en projecten.
• Opbouwen van lange termijn relaties met klanten.
• Verzilveren van opportuniteiten in een technische omgeving.
• Maximaliseren van omzet en marge binnen portefeuille.
• Samenwerken met interne sales en technische specialisten.
• Deelnemen aan events en klantmeetings.

Connaissances

Verkoopstrategie

Relatiebeheer

Prospectie

Klantbehoefte-analyse

Cross-selling

Upselling

Communicatie

Description du poste

Als Business Developer ben jij het gezicht van de organisatie binnen de regio Kempen. Je bouwt duurzame relaties uit en weet opportuniteiten te detecteren en te verzilveren binnen een complexe en technisch gedreven omgeving.

• Actief ontwikkelen van de regio Houthalen (Hasselt / Genk).
• Identificeren en benaderen van klanten en projecten.
• Opbouwen van lange termijnrelaties met klanten (installateurs, aannemers, KMO's, zelfstandigen,...)
• Fungeren als strategische partner voor jouw klanten.
• Maximaliseren van omzet en marge binnen jouw portefeuille.
• Analyseren van klantbehoeften en vertalen naar oplossingen binnen elektrotechnische toepassingen.
• Voorstellen van innovatieve producten en energie-efficiënte oplossingen.
• Actief inzetten op cross-selling en upselling.
• Beheren van het volledige commerciële traject: van eerste contact tot closing.
• Nauwe samenwerking met interne sales en technische specialisten.
• Actief aanwezig zijn in de havenomgeving en sector.
• Deelnemen aan events, opleidingen en klantmomenten.