Begeleiders buitenschoolse kinderopvang (deeltijds)

GEMEENTEBESTUUR ASSE; Asse; Sur place; EUR 6 700 - 8 900; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Hospitalisatieverzekering

Ecocheques

Maaltijdcheques

Fietsleasing

35 dagen verlof

Vergoeding woon-werkverkeer

Cafetariaplan

2e pensioenpijler

Pluspas kortingkaart

Résumé du poste

GEMEENTEBESTUUR ASSE zoekt een parttime begeleider buitenschoolse kinderopvang in ASSE ( Vlaams-Brabant). Je werkt voor- en naschools, op woensdagnamiddag, tijdens schoolvrije dagen en vakanties. Je verwelkomt kinderen en ouders, ontwikkelt speelse activiteiten en bewaakt de veiligheid.

Je bevordert de brede ontwikkeling en werkt samen met ouders, collega’s en lokale partners. Daarnaast is ervaring niet vereist, wel een erkende kwalificatie of bereidheid tot opleiding; basiskennis EHBO en

Qualifications

• Bij voorkeur een kwalificatiebewijs erkend door Agentschap Opgroeien.
• Zo niet, start binnen termijn een opleiding of haal een ervaringsbewijs.
• Basiskennis EHBO en/of reanimatie is wenselijk.
• Een rijbewijs is wenselijk.

Responsabilités

• Je staat in voor een speelse invulling van buitenschoolse opvang, voor- en naschoolse werking op woensdagnamiddag en tijdens schoolvakanties.
• Je zorgt voor een warm onthaal van kinderen en ouders.
• Je werkt activiteiten uit, bewaakt de veiligheid en draagt bij aan de groei van de opvang.
• Je observeert en stimuleert de ontwikkeling van kinderen en werkt met ouders en partners samen.

Connaissances

Zorg en spel

Ouderlijke samenwerking

Teamwork

Buurtbetrokkenheid

Diversiteitsbewustzijn

Reflectie

Formation

Kwalificatiebewijs VDAB

Description du poste

Begeleiders buitenschoolse kinderopvang (deeltijds)

GEMEENTEBESTUUR ASSE voor een job in ASSE

• Deeltijds - 15 uren per week, te presteren in 5 dagen


• Contract van onbepaalde duur

Talenkennis

• Nederlands (Zeer goed)

Rijbewijs

• Geen specifieke studievereisten

Werkervaring

• Geen ervaring

Functieomschrijving

Je staat in voor een speelse invulling van de buitenschoolse kinderopvang, dit voor- en naschools, op woensdagnamiddag, op schoolvrije dagen en tijdens de schoolvakanties (speelpleinwerking);

Je zorgt voor een warm onthaal van kinderen en ouders;

Je werkt activiteiten uit, staat in voor de veiligheid en werkt constructief mee aan de groei van de buitenschoolse kinderopvang.

Je beschikt over volgende competenties:

• Zorg en speelmogelijkheden aanbieden met het oog op de brede ontplooiing van het kind;


• Samenwerken met ouders en hen erkennen als eerste opvoeder;


• Samenwerken met collega’s en andere beroepsbeoefenaars;


• Samenwerken met de buurt en lokale partners;


• Positief omgaan met diversiteit;


• Reflecteren over en verbeteren van de werking.

Bij voorkeur ben je in het bezit van een kwalificatiebewijs, erkend door Agentschap Opgroeien. Indien je hier niet over beschikt, vragen we om binnen een af te spreken termijn een opleiding te starten en af te werken of een ervaringsbewijs te behalen.

Een basiskennis EHBO en/of reanimatie is wenselijk.

Een rijbewijs is wenselijk.

Is Nederlands niet je eigen taal? Breng dan een attest mee naar de sollicitatie waarop jouw niveau van Nederlands staat. Indien je geen attest hebt, luisteren we tijdens de sollicitatie naar jouw niveau. Mogelijks vragen we jou om een taaltest af te nemen en Nederlandse les te gaan volgen en kan je al starten in de job. De test en de lessen worden terugbetaald indien je slaagt.

• Het gedrag en de ontwikkeling van kinderen observeren


• Kinderen begeleiden bij dagelijkse handelingen


• Spelactiviteiten organiseren


• Kinderen verwelkomen


• De ontwikkeling van kinderen stimuleren

• Aanleg van een deeltijdse contractuele wervingsreserve voor de duur van 2 jaar (min. 14/week - max 28/week)


• Op verschillende locaties


• Relevante ervaring uit de privésector en openbare sector worden onbeperkt overgenomen;


• Verloning volgens IFIC-voorafname cat. 200);


• Geschenkencheque van 40 euro;


• Ecocheques van 60 euro;


• Vormingsmogelijkheden;


• Hospitalisatieverzekering;


• Terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer;


• 35 dagen verlof en 14 feestdagen (voltijds);


• Mogelijkheid tot fietsleasing aan gunstige fiscale voorwaarden via eindejaarstoelage (niet voor tijdelijke werknemers);


• Cafetariaplan (multimedia & gezondheidsverzekeringen);


• 2de pensioenpijler (3% van brutoloon);


• Maaltijdcheques van 8 euro per gewerkte dag van 7,5 uur;


• Een aansluiting bij de sociale dienst GSD-V met tal van voordelen en de kortingskaart: Pluspas: www.gsd-v.be;


• Flexibele mogelijkheid of bespreekbaarheid om de deeltijdse functie te combineren met een andere job.

Je kan deelnemen aan de selectieprocedure door ten laatste 6 oktober 2026 het hieronder verplichte inschrijvingsformulier (samen met een recent uittreksel uit het strafregister model 2 (596.2), specifiek bedoeld voor het uitoefenen van activiteiten en contacten met kinderen en jongeren).

De selectieprocedure bestaat uit een thuisopdracht die je op 14 oktober 2026 ontvangt.

Deze oefening kom je voorstellen op het mondeling gedeelte dat zal doorgaan op maandag 19 oktober 2026.

VDAB-beroep: Kinderbegeleider schoolgaande kinderen

Deze functie staat open voor iedereen, ongeacht leeftijd of gender.

Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

Helan Kinderopvang voor een job in VILVOORDE

IBO De Rivieren voor een job in GANSHOREN