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Poursuivant son développement, une acteur reconnu de la distribution pharmaceutique belge recrute un Adjoint au Directeur des Achats. Vous deviendrez le bras droit du Directeur et piloterez le quotidien du département achats, avec une progression vers des responsabilités stratégiques.
Vous suivrez les fournisseurs, analyserez les prix et les marges, optimiserez les stocks et contribuerez à des projets d’amélioration.
Pour l’un de nos clients, un acteur reconnu de la distribution pharmaceutique en Belgique, nous recherchons un(e) Adjoint(e) au Directeur des Achats.
L’entreprise joue un rôle central entre les laboratoires pharmaceutiques et les pharmacies. Elle assure notamment l’achat, la gestion des stocks et la distribution de produits pharmaceutiques, dans un environnement fortement réglementé.
Malgré sa taille et la solidité de son activité, l’entreprise a conservé une culture humaine, accessible et familiale, avec des lignes de communication courtes et beaucoup de proximité entre les équipes.
Il s’agit d’une nouvelle fonction, créée pour seconder directement le Directeur des Achats.
Vous deviendrez progressivement son bras droit et l’accompagnerez dans le pilotage quotidien du département achats.
Le poste est aujourd’hui principalement opérationnel et analytique, avec une ambition claire : faire évoluer la personne vers davantage de responsabilités stratégiques dans les prochaines années.
Vous serez notamment en charge de :
Les négociations stratégiques resteront sous la responsabilité du Directeur des Achats. Votre rôle sera davantage de préparer, analyser, suivre et garantir la bonne exécution des décisions prises.
Excel et l’analyse de données occupent une place centrale dans la fonction.
Nous recherchons une personne qui possède :
Une expérience dans le secteur pharmaceutique n’est pas indispensable. Le secteur étant particulier et fortement réglementé, une formation interne importante est prévue.
Vous travaillez couramment en français et en anglais. La connaissance du néerlandais constitue une très belle plus-value.
Au-delà de l’expérience, nous recherchons quelqu’un de rigoureux, fiable et intègre.
Vous êtes structuré(e), dynamique et débrouillard(e). Vous aimez comprendre les choses, identifier les problèmes et trouver des solutions.
Vous savez également faire preuve de caractère : vous êtes capable de prendre position, de challenger lorsque cela est nécessaire et de prendre les choses en main, tout en conservant une approche humaine et collaborative.
Vous n’aurez pas directement la responsabilité de l’équipe achats à votre arrivée, mais vous devez avoir le potentiel pour évoluer vers un rôle de leadership.
Une réelle perspective d’évolution
Durant la première année, vous apprendrez en profondeur le fonctionnement de l’entreprise, de son marché et de ses processus.
À partir de la deuxième année, le Directeur des Achats vous impliquera progressivement davantage dans les dimensions stratégiques de sa fonction.
L’ambition est de construire une collaboration sur le long terme avec une personne capable de grandir vers une fonction de direction des achats.
Une opportunité particulièrement intéressante pour un professionnel des achats qui souhaite rester proche de l’opérationnel aujourd’hui, tout en évoluant progressivement vers un rôle beaucoup plus stratégique demain.