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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
Belgian Defence recherche un analyste en télédétection pour occuper un poste de réserve, basé à Evere (Belgique). Le candidat assure l’acquisition et l’analyse d’images satellites, avec un appui géospatial pour les décideurs militaires et civils, en respectant les exigences de sécurité et les missions nationales.
Formation militaire de base et formation professionnelle suivront, et le poste implique des périodes de stage et d’évaluation en unité, avec opportunités d’évolution et d’indemnités.
Evere, Belgique
En tant qu’analyste télédétection vous êtes responsable de l'acquisition, du traitement, de l'analyse et de l'interprétation d’images satellitaires et aériennes dans le but de fournir un appui géospatial stratégique et tactique aux décideurs militaires et civils. Dans ce contexte, nous recherchons un analyste en télédétection motivé et rigoureux, doté de solides compétences techniques, capable d’intégrer une équipe multidisciplinaire au sein d’un environnement sensible et exigeant. Vous avez la nationalité belge. Aucune expérience professionnelle n’est requise pour ce poste.
Vous pouvez bâtir une carrière dans votre unité. Si vous préférez plus de diversité, vous pouvez toujours demander à changer de lieu de travail. Les promotions et formations complémentaires font partie intégrante de votre carrière. Il vous sera également offert de nombreuses possibilités pour participer à des exercices en Belgique mais aussi à l'étranger.
Vous commencez par une formation militaire de base de deux semaines (sans les week-ends) dans un camp d'entrainement en Belgique (à Marche-en-Famenne), où vous travaillez votre condition physique et vos compétences militaires de base. Pendant cette période, vous êtes en internat.
Ensuite, vous suivez une formation professionnelle spécialisée de 1 à 3 semaines dans votre domaine. Cela se passe dans votre unité (ou une unité similaire) ou dans une école.
Vous pouvez maintenant exercer réellement votre métier, sur votre lieu de travail, dans un premier temps en étant supervisé (pendant 5 jours), par la suite de façon autonome.
En plus d'une rémunération correcte et au-delà des aspects qui rendent le travail à la Défense spécial, tels que la contribution à la sécurité nationale et à la société (également en situation de crise), le travail d'équipe et un travail stimulant et varié, nous vous proposons :
Attention : certains avantages ne sont pas d’application pendant la période de candidature et de formation ou pendant des exercices.
Nos tests généraux et médicaux sont une partie importante de la procédure de sélection. Vous pouvez consulter un aperçu des tests généraux via les liens expliquant comment débuter en tant que militaire , civil ou réserviste (voir l’étape 3).
Des informations détaillées et des questions fréquentes concernant les exigences médicales sont disponibles sur le site de l’Hôpital Militaire Reine Astrid (HMRA) dans la rubrique « sélection de base ».
Ces tests supplémentaires font également partie de la procédure de sélection de ce poste vacant:
Avec un test sur l'ordinateur, on vérifie vos compétences de leadership. On vous présente différentes situations, chacune avec un certain nombre de réponses possibles. Pour chaque situation, vous indiquez comment vous réagiriez. Sur la base de vos réponses, nous déterminons votre niveau de compétences qui sont importantes pour une fonction comme cadre.
Vous ferez la preuve de vos connaissances professionnelles pendant une interview avec un expert ou votre futur chef.
Il y a une épreuve d'anglais supplémentaire. Vous pouvez tester vos connaissances via ce lien .
Remarque générale : tous les termes, noms de professions et autres qualifications utilisés dans cette offre d'emploi font référence à des personnes de tout sexe ou identité de genre.