Obtenez une réponse de cet employeur — un CV et une lettre de motivation adaptés exactement à ce qu’il recherche.
Berner Belgium zoekt een Sales Professional die dagelijks bouwbedrijven, schilders en aannemers bezoekt om de waarde van onze producten en service te demonstreren. Je beheert zelfstandig een klantenportfolio, prioriteert op resultaten en werkt intensief samen met je District Manager om op de hoogte te blijven van trends.
De kandidaat heeft minimaal een bachelor werk- en denkniveau, commercieel instinct en ervaring in B2B sales, bij voorkeur in de bouwsector.
BERNER pushing the limits – voor wie meer durft. Een keuze maken voor je carrière en je werkgever is een keuze voor je toekomst – een toekomst waarin je je passie en een groot deel van je tijd, energie en capaciteiten zult investeren. Ben jij een Sales Professional die graag sterke klantrelaties opbouwt en commerciële successen behaalt? Werk je graag in een omgeving waarin klantenbezoeken en het behalen van targets centraal staan? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Bij Berner staat de klant centraal, maar jij als medewerker bent ons fundament
Wil jij bijdragen aan het succes van Berner en jouw commerciële talent laten stralen?
De BERNER Group als werkgever durft zich te onderscheiden en biedt elke medewerker de kans en de ruimte om meer uit zichzelf te halen. Samen verleggen we onze grenzen en dragen we bij aan een betere toekomst.
Making a choice about your career and your employer is a choice about your future - a future where you will invest your passion and a large portion of your time, energy, and capacity. For those who dare to go further in their job and put their whole experience into practice. For those who dare to challenge the status quo and speak up. For those who are brave enough to innovate their business and shift the ordinary to extraordinary. At BERNER, we understand the importance of building strong relationships and fostering a sense of connection. When you contact us, you’ll be given personalized assistance from start to finish. Our team will work directly with you to identify the types of jobs that fit your skills and experience, answer any questions or concerns you may have, and provide resources to help you navigate our career website and job posts. You may wish to include any relevant websites or your Linkedin profile as part of your application. In our company culture, questioning and disagreeing is rewarded. Every leader will take on the challenge! Important is to speak out about what makes us better. We don’t like standards, we love excellence. Whoever works for us wants to change and create something. And last but not least, we are a b.brave culture. Have the courage to disagree and challenge the status quo. Have the courage to dare to do something new, to develop yourself.
Christian A. W. Berner, Chairman of the Executive Board & Chief Executive Officer (CEO) BERNER Group