Abteilungsleitung Unternehmensfinanzierung & Treasury (m/w/d)

ENERTRAG SE; Belgium; On-site; EUR 110,000 - 160,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Urlaub

Hybrides Arbeiten

Betriebliche Altersvorsorge

KiTa-Zuschuss

JobRad

Weiterbildungsbudget

Job summary

Enertrag SE sucht eine Abteilungsleitung Unternehmensfinanzierung & Treasury (m/w/d) in Vollzeit. Sie entwickeln die konzernweite Kapitalstrukturstrategie, steuern Liquidität und Zinsrisiken, führen Fremdkapitaltransaktionen und Beratungen für Tochtergesellschaften durch.

Sie leiten ein Team von 8 Mitarbeitenden, treiben Digitalisierung der Treasury-Prozesse voran und berichten an Vorstand/ Aufsichtsrat. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Finance-Experte.

Qualifications

• Universitätsabschluss in VWL/BWL, plus mind. 8 Jahre Berufserfahrung in Unternehmensfinanzierung/ Treasury.
• Fundierte Kenntnisse in Finanzierung, Vertragsverhandlungen und Beraternkoordination.
• Umfassende Kenntnisse in Unternehmenssteuerung, Controlling, KPI-Steuerung und Treasury-Reporting.
• Tiefgehendes Verständnis von Kapitalmärkten, Wechselkursen und Zinsumfeld.
• Risikomanagement, Cash & Liquidity Management sowie Rechtskenntnisse (HGB, KWG).
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; sicherer Umgang mit MS Excel und ERP/Treasury-Systemen.

Responsibilities

• Entwicklung und Verantwortung der konzernweiten Finanzierungs- und Kapitalstrukturstrategie inkl. Liquiditätssteuerung und Kapitalkostenoptimierung.
• Vollumfängliche Strukturierung von Fremdkapitaltransaktionen und Mitwirkung bei Eigen- und Mezzanine-Transaktionen.
• Steuerung des Treasury, Zahlungsverkehr, Bankkontenmanagement und internationale Zahlungsprozesse.
• Beratung der Konzerngesellschaften zu Kapitalausstattung, Cash Pooling, Electronic Banking und Zinsmanagement.
• Koordination des Risikomanagements, Erstellung des Risikoberichts und Umsetzung von Hedging-Maßnahmen.
• Sicherstellung Reportingverpflichtungen gegenüber Finanzierungspartnern; Treasury-Reporting intern.

Skills

Führungskompetenz

Verhandlungsgeschick

Strategische Planung

Teamführung

Analytische Fähigkeiten

Deutsch/Englisch in Wort und Schrift

Education

Universitätsabschluss in Wirtschaftswissenschaften (VWL/BWL)

Tools

ERP-Systeme

Excel

Electronic Banking/Treasury-Systeme

Job description

Unternehmensbeschreibung

100 Prozent fossilfrei: Daran arbeiten wir seit 25 Jahren und treiben Projekte voran, die andere für undenkbar halten. Mit Wind, Sonne und grünem Wasserstoff erzeugen, speichern und liefern wir grüne Energie. Unsere über 1.200 Mitarbeitenden arbeiten an Energieprojekten mit einer Kapazität von mehr als 30 Gigawatt weltweit.

Unsere Abteilung Unternehmensfinanzierung & Treasury verantwortet die unternehmensweite Kapitalstruktur, Liquiditätssteuerung und Finanzierungsstrategie - von der Strukturierung von Fremdkapitaltransaktionen bis hin zum Risikomanagement und der Beteiligungsverwaltung.

Werde Teil unseres Teams in Berlin oder Dauerthal als Abteilungsleitung Unternehmensfinanzierung & Treasury (m/w/d) und arbeite mit uns an unserer Mission: Erneuerbare Energien nachhaltig erzeugen. Damit die Erde lebenswert bleibt.

Stellenbeschreibung

• Du entwickelst und verantwortest die konzernweite Finanzierungs- und Kapitalstrukturstrategie, inklusive Liquiditätssteuerung, Asset Liability Management sowie Optimierung der Kapitalkosten.
• Die vollumfängliche Strukturierung von Fremdkapitaltransaktionen liegt in deiner Verantwortung; ebenso wirkst du bei Eigenkapital- und Mezzaninetransaktionen auf Corporate- und Portfolioebene mit.
• Du steuerst das Treasury und sicherst den laufenden Zahlungsverkehr, das Bankkontenmanagement, die kurzfristige Liquiditätsplanung sowie die Optimierung internationaler Zahlungen unter Berücksichtigung von Wechselkursen und Währungsrisiken.
• Konzerngesellschaften berätst du in allen Fragen rund um interne Kapitalausstattung, Cash Pooling, Electronic Banking und Zinsmanagement und verantwortest die Implementierung, Verwaltung und Überwachung von Darlehen an Tochtergesellschaften.
• Du koordinierst und verantwortest das Gesamtrisikomanagement, ermittelst aggregierte Risikokennzahlen, erstellst den Risikobericht für Vorstand und Aufsichtsrat und setzt Maßnahmen zum Zinsrisiko- und FX-Hedging um.
• Die Sicherstellung der Reportingverpflichtungen gegenüber Finanzierungspartnern und Kapitalmarkt sowie das regelmäßige Treasury- und Finanzierungsreporting intern liegt in deiner Verantwortung.
• Du führst 8 Mitarbeitende fachlich und disziplinarisch, entwickelst Kompetenzen und Nachfolgeregelungen innerhalb der Abteilung und treibst die Digitalisierung und Automatisierung der Treasury-Prozesse aktiv voran.

Qualifikationen

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (VWL, BWL) - ergänzt durch mindestens 8 Jahre Berufserfahrung sowie mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Unternehmensfinanzierung, Controlling und/oder Investment Banking.
• Umfangreiches Wissen in der Unternehmensfinanzierung wird vorausgesetzt: Auswahl und Verhandlung von Finanzierungsinstrumenten und -partnern, Vertragsverhandlungen sowie ggf. Koordination von Beratern.
• Du verfügst über umfassende Kenntnisse in Unternehmenssteuerung und Controlling – integrierte Unternehmensplanung (GuV, Bilanz, Cashflow), KPI-Steuerung und Treasury-Reporting inklusive Peer Benchmarking.
• Kapital- und Finanzmärkte, Wertpapiermärkte, Wechselkurse, Zinsen, makroökonomische Einflussfaktoren und Marktmechanismen, kennst du umfassend und wendest dieses Wissen strategisch an.
• Erweitertes Wissen in Risikomanagement, Cash & Liquidity Management sowie Gesellschafts-, Vertrags- und Sicherheitenrecht (HGB, KWG) rundet dein fachliches Profil ab.
• Du überzeugst durch ausgeprägte Kooperationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und Entscheidungsstärke, auch in komplexen Verhandlungs- und Krisensituationen.
• Fließendes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sowie fortgeschrittene Kenntnisse in MS Excel, ERP-Systemen und Electronic Banking-/Treasury-Systemen werden vorausgesetzt.

Zusätzliche Informationen

• Flexibilität & Work-Life-Balance
• Urlaub : Nimm dir Zeit zum Abschalten - bei uns stehen dir 30 Tage Urlaub zur Verfügung.
• Workation: Du willst Reisen und Arbeiten verbinden? Bis zu 4 Wochen im Jahr kannst du aus dem EU-Ausland arbeiten.
• Hybrides Arbeiten: Wir verbinden persönlichen Austausch im Büro mit mobilem Arbeiten. Rund ein Drittel deiner monatlichen Arbeitszeit kannst du mobil arbeiten – flexibel über den Monat verteilt.

• Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen dich dabei, heute schon für morgen vorzusorgen – mit Zuschüssen zur Altersvorsorge.
• KiTa-Zuschuss: Deine Familie ist uns wichtig: Wir beteiligen uns an den Kosten für die Kinderbetreuung.
• JobRad: Nachhaltig mobil: Nutze dein Dienstrad auch privat & umweltfreundlich.

• Weiterbildungsbudget: Ob fachlich oder persönlich – wir fördern deine Entwicklung mit einem großzügigen Budget.
• Sprachkurse: Verbessere dein Business-Englisch oder lerne eine neue Sprache - flexibel und praxisnah.

• Fitnessangebote: Bleib fit mit unserer WellHub-Kooperation - Zugriff auf zahlreiche Fitnessstudios & Online-Angebote.
• Gesundheitsmanagement: Wir setzen auf Prävention: Betriebliches Gesundheitsmanagement und Unfallversicherung für alle.
• Teamevents: Ob Sommerfest, Teamworkshops oder kleine After-Work-Events - wir feiern Erfolge gemeinsam.

• Erfolgsbonus: Als Anerkennung für deinen Beitrag erhältst du jährlich einen Bonus.
• Beteiligungsmöglichkeit: Werde Teil der Energiewende und profitiere von nachhaltigen Investitionen in Windkraftanlagen.

Alle ausgeschriebenen Positionen sind sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit möglich. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig vom gewünschten Arbeitszeitmodell.

Bei uns zählen dein Können und deine Motivation – nicht Alter, Behinderung, Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder Religion.

Aus Datenschutzgründen werden E-Mail-Bewerbungen nicht berücksichtigt.