Wissenschaftliche*r Projektmitarbeiter*in mit Doktorat (40 WStd.)

Universität für Bodenkultur Wien; Wien; Hybrid; EUR 40 000 - 60 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Universität in Österreich sucht eine*n wissenschaftliche*n Projektmitarbeiter*in mit Doktorat für die Teamleitung im Bereich Business Intelligence (BI) und Data-Warehouse (DWH). Die Rolle beinhaltet die Leitung eines Teams, die Entwicklung moderner Reporting-Lösungen und die Koordination mit externen Partnern. Ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik sowie ausgezeichnete SQL-Kenntnisse sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Möglichkeit für Home-Office

Bezahlte Mittagspause

Betriebliche Altersvorsorge

Attraktive Vergütung

Qualifikationen

• Fundierte Berufserfahrung in der Entwicklung moderner Reporting-Lösungen.
• Kenntnis aktueller Microsoft-Technologien wie Fabric, DAX, SQL-Server.
• Erfahrung in Datenintegration und Datenaufbereitung.

Aufgaben

• Leitung eines kleinen Teams für BI- und DWH-Lösungen.
• Steuerung der Ablösung bestehender Reporting-Lösungen.
• Gestaltung der Report-Lösungen im agilen Prozess.

Kenntnisse

Ausgezeichnete SQL-Kenntnisse

Erfahrung in Datenmodellierung

Analytische Problemlösungsfähigkeiten

Teamorientierung

Agiles Arbeiten

Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (C1)

Gute Englischkenntnisse (B1)

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik

Tools

Power BI

Microsoft SQL-Server

Oracle

Jobbeschreibung

Wissenschaftliche*r Projektmitarbeiter*in mit Doktorat (40 WStd.)

In der Serviceeinrichtung BOKU‑IT, Abteilung Informationssysteme suchen wir eine engagierte Person für die Position „Teamleitung Business Intelligence (BI) und Data‑Warehouse (DWH)“ (Kennzahl 252).

• Beschäftigungsumfang: 32–40 Wochenstunden
• Dauer des Dienstverhältnisses: ab sofort, unbefristet
• Einstufung gemäß Univ.-KV: IVb
• Bruttomonatsgehalt: ab € 3 714,80 (40 WStd.), abhängig von der anrechenbaren Vorerfahrung

Mission: Als zentraler IT‑Serviceanbieter der Universität für Bodenkultur Wien entwickeln und gestalten wir Services und Prozesse proaktiv, implementieren Lösungen unter Verwendung aktueller Methoden und beraten die BOKU im Bereich IT.

Deine Aufgaben

• Leitung eines kleinen Teams, Betriebs‑ und Entwicklungsführung unserer BI‑ und DWH‑Lösungen.
• Steuerung der Ablösung unserer bisherigen DWH/Reporting‑Lösung in Kooperation mit externen Partnern.
• Gestaltung der Report‑Lösungen in einem agilen Prozess gemeinsam mit Anwender*innen aus verschiedenen Bereichen der BOKU.
• Unterstützung der Anwender*innen bei technischen und fachlichen Fragen und gemeinsame Anforderungsarbeit.
• Vertretung der BOKU in Interessensgruppen und Vernetzung mit Vertreter*innen aus der österreichischen Hochschullandschaft.
• Sicherstellung eines sicheren und reibungslosen Betriebs universitärer IT‑Systeme.

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Fundierte Berufserfahrung in der Entwicklung moderner Reporting‑Lösungen.
• Erfahrung in Datenmodellierung, Datenintegration und Datenaufbereitung sowie starke analytische Problemlösungsfähigkeiten.
• Ausgezeichnete SQL‑Kenntnisse, Erfahrung in der Modellierung robuster und performanter Datenbanken (idealerweise Microsoft SQL‑Server und Oracle).
• Kenntnis aktueller Microsoft‑Technologien wie Fabric, Power BI, DAX, SQL‑Server.
• Agiles Arbeiten, Teamorientierung und aktive Ideen‑Einbringung.
• Sehr gute Deutsch‑Kenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B1).

Wir bieten

• Mitgestaltung der digitalen Transformation der Universität für Nachhaltigkeit in Österreich.
• Kollegiales und wertschätzendes Miteinander.
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit für Home‑Office (~40 %).
• Zahlreiche Benefits (bezahlte Mittagspause, betriebliche Altersvorsorge).
• Attraktive Vergütung.

Hinweise zur Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich inklusive Motivationsschreiben und Lebenslauf sowie einem Link zu Ihrem GitHub/GitLab‑Account. Referenz: JobID47866. Angaben zur Kennzahl 252 und Thema bitte im Anschreiben eindeutig anführen. Bewerbungsfrist: 04.12.2025.

Die BOKU strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerber*innen, die gleich geeignet sind, werden vorrangig übernommen, sofern nicht behinderte Menschen ausgeschlossen werden.

Weitere Informationen und Benefits: https://short.boku.ac.at/BOKU-benefits. Kontakt: [e-mail].