VERKÄUFER:IN (m/w/d) TEILZEIT (25 Std) – 4481 Asten

JYSK; Asten; Vor Ort; EUR 23.000 - 27.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bonus-Programm

20% Mitarbeiterrabatt

Teamevents

Interne Karrierechancen

Zusammenfassung

JYSK Österreich sucht Verstärkung im Verkauf und Beratung. Sie werden zu Berater:innen in einem skandinavischen Stil und betreuen Kunden von Matratzen bis Möbeln. Sie tragen zu einem attraktiven Store bei, arbeiten motiviert im Team und setzen visuelle Standards um.

Es erwarten Sie regelmäßige Teamevents, eine 20% Mitarbeiterrabatt-Staffel und echte Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Region. Die Stelle bietet Perspektiven durch interne Karrierechancen bei regionaler Mobilität.

Qualifikationen

• Sie beraten und verkaufen in allen Bereichen – Matratzen bis Möbel – und bieten exzellenten Kundenservice.
• Sie begeistern Kund:innen mit aktivem Verkauf und bestem Service.
• Sie arbeiten sauber, inspiriert und gut gefüllt präsentiert.

Aufgaben

• Sie werden Verkaufsprofi in Matratzen bis Möbeln und sorgen für exzellenten Kundenservice.
• Sie begeistern Kund:innen durch aktiven Verkauf und herausragenden Service.
• Sie gestalten Store sauber, inspirierend und gut gefüllt.
• Sie unterstützen bei Warenannahme, Auspacken und Verräumen.
• Sie setzen Konzepte und visuelle Standards zuverlässig um.
• Sie arbeiten eng im Team und feiern Erfolge gemeinsam.

Kenntnisse

Kundenberatung

Verkauf

Teamfähigkeit

Flexibilität

Markenbotschafter

Jobbeschreibung

ZEIT FÜR EINEN BERUFLICHEN TAPETENWECHSEL? Setze heute den nächsten Schritt für deine Zukunft! Unabhängig von deiner bisherigen Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir dir die Möglichkeit aktiv deinen Beitrag im #TeamJYSK zu leisten!

WAS WIR DIR BIETEN

• einen sicheren Arbeitsplatz in deiner Region und eine wertschätzende Unternehmenskultur
• Mindestentgelt (auf Basis Vollzeitbeschäftigung/gelernte Kraft) beträgt 2.251,- € brutto pro Monat - Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation
• einen attraktiven Bonus, der großartige Verkäufe belohnt
• regelmäßige Teamevents, bei denen wir Erfolge gemeinsam feiern
• 20 % Mitarbeiterrabatt auf das gesamte JYSK-Sortiment
• echte Entwicklungsmöglichkeiten und interne Karrierechancen bei regionaler Mobilität

WAS DICH IN DEINEM NÄCHSTEN JOB ERWARTET

• du wirst zum Beratungs- und Verkaufsprofi in allen Bereichen – von Matratzen bis hin zu Möbeln – und sorgst für einen exzellenten Kundenservice
• du begeisterst unsere Kund:innen mit aktivem Verkauf und bestem Service
• du gestaltest einen sauberen, inspirierenden und gut gefüllten Store
• du packst bei Warenannahme, Auspacken und Verräumen motiviert mit an
• du setzt unsere Konzepte und visuellen Standards zuverlässig um
• du arbeitest eng mit deinem Team zusammen und feierst gemeinsame Erfolge

WAS DU MITBRINGEN SOLLST

• du bist offen, proaktiv und hast Freude am Umgang mit Menschen
• deine positive Art begeistert Kund:innen und Kolleg:innen
• Teamgeist und die Bereitschaft, die Extrameile zu gehen, zeichnen dich aus
• du bist flexibel und behältst auch bei unterschiedlichen Aufgaben den Überblick
• du magst unseren skandinavischen Stil und trittst gerne als Markenbotschafter:in auf

Zusätzliche Informationen

Wir setzen auf Nachhaltigkeit! Spare auch du Zeit und Ressourcen mit deiner Onlinebewerbung. Es werden nur digitale Bewerbungsunterlagen berücksichtigt. Lies in unseren Datenschutzhinweisen mehr darüber, wie wir deine Daten verarbeiten.

WIR SIND JYSK

Wir glauben, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb bemühen wir uns, ihnen Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu finden. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 seinen ersten Store in Dänemark eröffnet hat, hat JYSK seine globale Präsenz mit Stores und Webshops in Ländern auf der ganzen Welt ausgebaut.

Unsere drei grundlegenden JYSK-Werte - Tradesman, Colleague und Corporate Spirit - drücken das Verhalten und die Einstellung aus, die wir voneinander erwarten können. Wir vertrauen einander, und wir glauben an Delegation und Freiheit mit Verantwortung. Wir belohnen auch gerne das Engagement und den Einsatz unserer Mitarbeiter. Mit der richtigen Einstellung bieten sich bei JYSK viele Möglichkeiten.

JYSK bezieht jeden ein, unabhängig von Alter, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, ethnischer Herkunft und Erfahrung. Gemeinsam sichern wir unsere integrative Kultur, die die verschiedenen Stimmen unserer Mitarbeiter:innen ermutigt, unterstützt und würdigt. Denn eine gute Mischung aus verschiedenen Köpfen, Talenten und einzigartigen Persönlichkeiten macht uns zu einem stärkeren Team.

Erfahre hier mehr über JYSK als Arbeitgeber | JYSK Österreich.

Um Bewerbungen fair und effizient prüfen zu können, verwenden wir ein System, welches automatisch überprüft und bewertet, wie gut jede Bewerbung zur Stelle passt. Dieses System wertet dabei Antworten auf einige Screening-Fragen aus. Diese Fragen wurden vom System erstellt und vom JYSK Talent Acquisition Team überprüft. Jede Frage und Antwort hat einen bestimmten Wert. Basierend auf den Antworten erstellt das System eine Liste aller Bewerber, um uns einen Überblick darüber zu geben, wie gut die Stelle zum Profil passt. Dies hilft uns, alle Bewerbungen zu verwalten und sicherzustellen, dass alle gleich behandelt werden. Das vom System ermittelte Ergebnis ist ausschlaggebend dafür, ob deine Bewerbung in die nächste Runde kommt. Aber keine Sorge – die endgültige Entscheidung trifft immer ein Mensch.

Wenn du mehr darüber erfahren möchtest, wie wir deine personenbezogenen Daten verarbeiten und welche Rechte du hast, lies bitte unsere Datenschutzerklärung.