AUFGABEN
- Cash-Management & Liquiditätsplanung: Planung, Steuerung und Überwachung von Zahlungsströmen und Liquiditätspositionen
- Finanzierung: Unterstützung bei der Strukturierung, Umsetzung und Verwaltung von Finanzierungsinstrumenten (z. B. Kredite, Factoring, Leasing)
- Risikomanagement: Identifikation und Bewertung von Zins-, Währungs- und Kreditrisiken sowie Umsetzung geeigneter Absicherungsstrategien (Hedging)
- Treasury-Systeme & Datenanalyse: Anwendung und Weiterentwicklung von Treasury-Management-Systemen, Analyse von Finanzdaten sowie Erstellung von Prognosen und Szenarien
- Schnittstelle & Kommunikation: Zusammenarbeit mit Banken, Tochtergesellschaften sowie internen Fachbereichen; zentrale Ansprechperson für treasury-relevante Fragestellungen
- Projektabsicherung: Betreuung von Garantien, Akkreditiven und weiteren Instrumenten des internationalen Zahlungsverkehrs
- Bei entsprechender Fähigkeit (kann auch entwickelt werden) Abwicklung von Versicherungsagenden der Unternehmensgruppe
QUALIFIKATIONEN
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance, Betriebswirtschaft oder kaufmännische Ausbildung (HAK, etc.)
- Alternativ mehrjährige facheinschlägige Berufserfahrung bei Banken im Bereich Treasury oder generell im Bereich Treasury, Cash-Management oder Finanzwesen – idealerweise im internationalen Umfeld
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Liquiditätsplanung, Cash-Management und mit Finanzierungsinstrumenten (z.B. Kredite, Factoring), gepaart mit einem Verständnis für Kapitalmärkte und Finanzprodukte
- Fähigkeit zur Erstellung von Liquiditätsprognosen und Szenarioanalysen
- Erfahrung mit Treasury-Management-Systemen (z.B. SAP TRM, Kyriba etc.) von Vorteil
- Kenntnisse und Erfahrungen im Risikomanagement (Zins-, Währungs- und Kreditrisiken)
- Kenntnisse in der Absicherung von Projektrisiken (Bankgarantien, Versicherungen) und Erfahrung im Umgang mit Datenprovidern (z.B. Bloomberg, Reuters)
- Wissen im Bereich Versicherungsagenden oder den Willen, sich in dieses Themengebiet einzuarbeiten
- Gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung mit BI-Tools (z.B. Power-BI)
- Analytisches Denkvermögen und Genauigkeit
- Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
- Teamgeist und Eigeninitiative
BENEFITS
Choose your Hours, Aus- und Weiterbildung, Home-Office, Betriebsrat, Eat & Drink, Bring a Friend, Have some Fun, Easy Arrival, Save some Money, Sport & Bewegung, Welcome on Board, Care for Kids, Das Wir zählt, Firmenradl, Open-Door-Kultur, International
VERDIENST
Wir möchten darauf hinweisen, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt bei jährlich € 63.154,28 liegt. Das tatsächliche Gehalt liegt über dem Kollektivvertrag und beträgt zwischen € 64.000,00 und 85.000,00 brutto jährlich. Es wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung im gemeinsamen Gespräch festgelegt.