Trainee Retail (m/w/d)

Peek & Cloppenburg Österreich; Steiermark; Vor Ort; EUR 32.000 - 39.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Rabatt 25% Family & Friends

Gesundheitsangebote

Mentoring-Programm

Zusammenfassung

Peek & Cloppenburg Österreich sucht einen motivierten Trainee Retail (m/w/d) für Vollzeit in Österreich. Sie starten mit Einblicken in Verkauf, arbeiten unter Anleitung eines Abteilungsleiters und lernen Bereiche wie Kasse, Logistik und Visual Merchandising kennen.

In Phase 2 übernehmen Sie Verantwortung als Abteilungsleitung, führen Ihr Team, entwickeln Kompetenzen in Kundenberatung, Personalführung und Umsatzanalyse.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation
• Bereits Erfahrungen im Verkauf oder Einzelhandel von Vorteil
• Bereitschaft zu Reisen und Standortwechseln in Österreich
• Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit

Aufgaben

• Als Abteilungsleitung führst Du Dein eigenes Team und trägst Verantwortung für Kundenberatung, Personalführung und Umsatzanalyse
• Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und baust eine starke Verkaufsorganisation auf
• Du bist örtlich flexibel und bereit, neue Städte und Verkaufshäuser kennenzulernen

Kenntnisse

Kundenberatung

Personalführung

Umsatzanalyse

Teamfähigkeit

Reisebereitschaft

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium

Jobbeschreibung

EINSTELLUNG

Vollzeit

BEGINN

• Oktober

GESELLSCHAFT

Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG, Wien

ANSPRECHPARTNER

Larissa Ramskogler

STANDORT

Österreich

Schon mal einen Film pausiert, um die Outfits zu bewundern? Oder im Café gesessen, nur um Trends zu spotten? Dann sind wir ein Perfect Match! Bei uns ist Mode nicht nur ein Produkt – sie ist unsere gemeinsame Sprache. Bei uns arbeitest Du nicht einfach nur mit, Du wirst Teil unserer Gemeinschaft. Einer Fashion-Community, in der Du ausleben kannst, was du liebst. Let’s create the future of retail. Together.

WAS DICH ERWARTET

Phase 1- Kennenlernen des Kerngeschäfts:

Du startest mit einem umfassenden Einblick in unseren Kernbereich: den Verkauf. Dabei lernst Du von erfahrenen Führungskräften, begleitest Deinen Abteilungsleiter und bekommst ein Gefühl für unsere Prozesse. Zusätzlich erhältst Du Einblicke in Fachbereiche wie Kasse, Logistik und Visual Merchandising.

Phase 2 - Deine erste Führungsrolle:

Jetzt übernimmst Du Verantwortung! Als Abteilungsleitung führst Du Dein eigenes Team und vertiefst Deine Skills in Kundenberatung, Personalführung und Umsatzanalyse. So baust Du Dir ein starkes Fundament für zukünftige Führungsaufgaben auf.

Phase 3 - Deine Karriere als General Sales Manager:

Mit Deinem Wissen und Deiner Erfahrung hast Du die Chance, als Geschäftsführer eines unserer Verkaufshäuser in Österreich durchzustarten.

WAS DU MITBRINGST

Deine Stärken:

Du bist aufgeschlossen, serviceorientiert, organisationsstark und packst gern mit an – behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.

Dein Interesse:

Du arbeitest gern im Team und weißt, wie Du Deine Mitarbeitenden motivierst. Außerdem hast du Spaß daran zu Reisen, Verkaufszahlen zu analysieren und daraus gezielte Maßnahmen abzuleiten.

Flexibilität:

Du bist örtlich flexibel und hast Spaß daran neue Städte und Verkaufshäuser kennenzulernen.

Deine Fashion Liebe:

Mit Deinem Gespür für Mode und Trends sorgst Du dafür, dass sich unsere Kundinnen bei uns bestens beraten fühlen.

Dein Bildungsweg:

Du hast bereits ein abgeschlossenes Studium und erste praktische Berufserfahrungen sammeln können.

WAS WIR BIETEN

Strukturiertes Onboarding:

Du lernst unterschiedliche Bereiche und Verkaufshäuser kennen, erhältst eine strukturierte Einarbeitung und profitierst von einem Mentoring-Programm. Zusätzlich erwarten Dich spannende Events, bei denen Du Dein Netzwerk erweitern kannst.

Karriereplanung:

Nutze unser vielfältiges Seminarangebot, um Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf Deine Stärken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir Dich weiter.

Benefits:

• Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in unseren Stores. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.

Work-Life-Balance:

Eine 4-5 Tage-Woche, zwei freie Samstage im vierwöchigen Rhythmus und flexible Arbeitszeiten helfen Dir, Arbeit und Freizeit in Einklang zu bringen.

Dein Gehalt:

Wir bieten Dir für die Position als Trainee Retail (m/w/d) ein überkollektivvertragliches Bruttomonatsgehalt ab 3.200 EUR (für 38,5h / Woche; gem. dem Kollektivvertrag für Einzelhandel); eine Überbezahlung ist je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung möglich.