Technischer Vertriebsberater im Außendienst (m/w/d)

https:/www.knapp-verbinder.com/unternehmen/karriere-bei-knapp/; Salzburg; Vor Ort; EUR 40 000 - 60 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für Verbindungssysteme sucht einen engagierten technischen Vertriebsberater im Außendienst. Sie werden für die Betreuung der Bestandskunden und das Gewinnen neuer Kunden zuständig sein. Der Job erfordert Vertriebserfahrung, kommunikative Fähigkeiten und ein fundiertes Verständnis im Handwerk, vorzugsweise als Tischler oder Zimmerer. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und ein monatliches Mindestgehalt von € 2.471,00 werden angeboten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Zusatzleistungen wie Parkplatzkostenübernahme

Flexible Arbeitsgestaltung

Firmen‑PKW zur Privatnutzung

Moderne Ausstattung wie Laptop und Handy

Teamevents und familiäre Firmenevents

Zukunftssicherer Arbeitsplatz

Qualifikationen

• Idealerweise Erfahrung in der Holz- oder Bauindustrie.
• Bevorzugt als Tischler oder Zimmerer.
• Gut organisiert und selbstbewusst.

Aufgaben

• Bestandskunden betreuen und beraten.
• Neukunden gewinnen und den Kundenstamm erweitern.
• Marktanteile ausbauen zur Stärkung der Präsenz.
• Unternehmen professionell repräsentieren.

Kenntnisse

Vertriebserfahrung im Außendienst

Fachkenntnisse im Handwerk

Starke Kommunikationsfähigkeit

Teamplayer‑Mentalität

Versierter Umgang mit MS Office

Jobbeschreibung

Technischer Vertriebsberater im Außendienst (m/w/d)

(Vollzeit unbefristet – Gebiet West-Österreich und Südtirol)

KNAPP®– Spezialist für Verbindungssysteme – ist mit 40 Jahren Erfahrung festes Markenzeichen in der Branche. Wir entwickeln und vertreiben hochwertige Verbindungstechnologien vom Möbelbau über Fenster- und Fassadenbau bis zum Ingenieurholzbau. Unsere Kunden sind Tischler/Schreiner, Holzbauer, Fenster- und Fassadenbauer sowie holzverarbeitende Industriebetriebe.

Wir suchen einen engagierten Vertriebsprofi im Außendienst. Wenn Sie technisches Verständnis und Vertriebserfahrung im Bereich Holzbau, Bauen und Wohnen mitbringen, erwartet Sie eine spannende Position.

Was wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag: mit Festgehalt* und Erfolgsprämie.
• Zusatzleistungen: Kostenübernahme für externen Parkplatz / Garage.
• Flexible Arbeitsgestaltung: Telearbeitsplatz und Vor‑Ort Kundentermine im Verkaufsgebiet mit Vertrauensarbeitszeit.
• Firmen‑PKW zur Privatnutzung: inkl. Tankkarte.
• Moderne Ausstattung: Laptop, Handy und Tablet.
• Teamevents und Firmenveranstaltungen: familiäre Firmenevents und Wir‑Gefühl im Team.
• Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen.

Ihre Aufgaben

• Bestandskunden betreuen und beraten: Sie sind der erste Ansprechpartner und pflegen die Beziehungen zu unseren bestehenden Kunden.
• Neukunden gewinnen: Mit Begeisterung für den Vertrieb und technischem Know‑how erweitern Sie unseren Kundenstamm.
• Marktanteile ausbauen: um unsere Präsenz zu stärken.
• Unternehmen repräsentieren: Sie vertreten unsere Marke professionell auf Veranstaltungen.

Ihr Profil

• Vertriebserfahrung im Außendienst: idealerweise in der Holz‑ oder Bauindustrie, mit Leidenschaft für den direkten Kundenkontakt.
• Fachkenntnisse im Handwerk: Bevorzugt als Tischler oder Zimmerer.
• Starke Kommunikationsfähigkeit: Sie sind selbstbewusst und gut organisiert.
• Teamplayer‑Mentalität: Sie arbeiten im Team, mit Eigenmotivation und Hands‑On‑Mentalität.
• Versierter Umgang: mit MS Office (Excel, Word, Outlook, Teams) und Erfahrung mit ERP.

Wir bieten ein monatliches Mindestgehalt von 2.471,00 €, basierend auf dem Kollektivvertrag für Angestellte und Arbeiter im Allgemeinen Groß‑und Kleinhandel. Eine Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation, Ausbildung und Berufserfahrung selbstverständlich möglich.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Möchten Sie mit Ihrem Vertriebstalent und Ihrer technischen Expertise die Zukunft des Holzbaus gestalten?

Dann zögern Sie nicht und senden Sie uns Ihren Lebenslauf.