Technische Mitarbeiter Immersive Lab & Ausleihe - Digitale Kunst

Kulturplattform Upper; Wien; Vor Ort; EUR 1 000 - 30 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine renommierte Bildungseinrichtung in Wien sucht eine*n technische*n Mitarbeiter*in für das Immersive Lab. Die Position umfasst technische Betreuung, Wartung von Hardware und Unterstützung für Studierende. Erforderlich sind gute Kenntnisse in Betriebssystemen und Netzwerken sowie Teamarbeit. Weitere Anforderungen schließen Hardware-Reparaturen und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse ein. Das Angebot beinhaltet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem universitär gesicherten Umfeld. Das monatliche Mindestentgelt beträgt 1.957,06 Euro brutto.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Gesundheitsvorsorge

Innerstädtische Lage mit guter Verkehrsanbindung

Qualifikationen

• HTL-Matura oder gleichwertige Ausbildung oder abgeschlossene Lehre im Bereich Veranstaltungstechnik.
• Sehr gute Kenntnisse in Betriebssystemen (MacOS, Windows, Linux/Unix).
• Kenntnisse im Ausstellungsaufbau (medientechnisch und handwerklich).
• Offenheit zur Arbeit im Team sowie selbstständige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Technische Gesamtbetreuung des Immersive Labs der Abteilung.
• Wartung von Hardware und Software.
• Operative Durchführung der Technikausleihe der Abteilung.

Kenntnisse

Betriebssysteme (MacOS, Windows, Linux/Unix)

Netzwerke, Server und Peripheriegeräte

Microsoft Office

Deutschkenntnisse (B1)

Englischkenntnisse

Hardware-Reparaturen

Teamarbeit

Ausbildung

HTL-Matura oder gleichwertige Ausbildung

Abgeschlossene Lehre im Bereich Veranstaltungstechnik

Jobbeschreibung

Universität für angewandte Kunst Wien , Wien

Die Universität für angewandte Kunst Wien sucht ab Anfang März 2026 eine*n technische*n Mitarbeiter*in Immersive Lab & Ausleihe (m/w/d, 25 Wochenstunden, unbefristet) für den Bereich Digitale Kunst (Leitung: UBERMORGEN/Univ.-Prof. Liz Haas).

Über uns:

Das Department Digitale Kunst besteht aus einem Kernteam von etwa 10 Personen sowie rund 20 weiteren Lehrenden und Mitarbeiter*innen. Wir betreuen ca. 140 Studierende unserer und anderer Abteilungen und sind im Gebäude der Otto-Wagner-Postsparkasse angesiedelt. Wir legen Wert auf Teamarbeit, flache Hierarchien sowie auf neurodiverse Perspektiven und vielfältige Hintergründe. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Abteilungswebsite: https://digitalekunst.click/

Aufgabenbereich:

• Technische Gesamtbetreuung des Immersive Labs der Abteilung
• Operative Durchführung der Technikausleihe der Abteilung
• Technische und handwerkliche Unterstützung für die Abteilung und Studierende
• Wartung von Hardware und Software (Reparaturen, Backups, Upgrades)
• Einholung und technische Bewertung von Angeboten für Geräte, Ersatzteile und Verbrauchsmaterial
• Technische Budgetplanung und Kostenüberblick im eigenen Verantwortungsbereich
• Bedarfserhebung und technische Zuarbeit für Beschaffung und Inventar
• Abstimmung mit der für Einkauf und Inventar zuständigen Stelle
• Administrationsaufgaben im Rahmen des laufenden technischen Betriebs

Entgeltliche Einschaltung

Anstellungsprofil:

• HTL-Matura (oder gleichwertige Ausbildung) oder abgeschlossene Lehre im Bereich Veranstaltungstechnik oder ähnlicher Bereich
• Sehr gute Kenntnisse in Betriebssystemen (MacOS, Windows, Linux/Unix)
• Angewandte Kenntnisse in Netzwerken, Servern und Peripheriegeräten
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office
• Fähigkeit zur Durchführung kleiner Hardware-Reparaturen
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Bei fehlenden Deutschkenntnissen: Nachweis des Erwerbs von Niveau B1 innerhalb von 2 Jahren nach Dienstantritt
• Kenntnisse im Ausstellungsaufbau (medientechnisch und handwerklich)
• Kenntnisse im Bereich Immersion und Projektion (Hard- und Software)
• Basiskenntnisse im Bereich Sound(-installation)
• Offenheit zur Arbeit im Team sowie selbstständige Arbeitsweise

Nice-to-have:

• Kenntnisse in Internetanwendungen, Drohnen, mobile Geräte usw.
• Kenntnisse im Bereich Web – Verwaltung von Mailinglisten und Webserver

Das bieten wir:

• Eine vielfältige Tätigkeit in einem höchst interessanten, universitären, krisensicheren Umfeld einer renommierten Bildungseinrichtung
• Wertschätzendes Betriebsklima
• Eine betriebliche Altersvorsorge sowie Aktionen zur betrieblichen Gesundheitsvorsorge
• Einen Arbeitsplatz in ausgezeichneter, innerstädtischer Lage mit perfekter öffentlicher Verkehrsanbindung

Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung beträgt derzeit € 1.957,06 brutto (14x jährlich für 25 Wochenstunden) und kann sich durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen gemäß Kollektivvertrag der Universitäten (IIIb, Gehaltsschema allgemeines Universitätspersonal) entsprechend erhöhen.

Qualifizierte Interessent*innen laden Ihre schriftliche Bewerbung (Bewerbungs-/Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis 12. Februar 2026 über unser Online-Bewerbungsportal unter angewandte.at/jobs hoch. Auf anderem Weg eingereichte Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.

Antidiskriminatorische Politik

Die Universität für angewandte Kunst betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und steht als Arbeitgeberin für Chancengleichheit und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim künstlerischen, wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Eignung werden Frauen – im Falle einer Unterrepräsentation – vorrangig aufgenommen.

Die Universität für angewandte Kunst freut sich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Wir müssen leider darauf hinweisen, dass Bewerber*innen keinen Anspruch auf eine Abgeltung von Reise- und Aufenthaltskosten haben.