Techniker/in - Kältetechnik

Reindl Kältetechnik GmbH

Oberesch

On-site

EUR 30,000 - 36,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Weiterbildungsmöglichkeiten
Attraktive Vergütung ab €3.000 brutto/

Job summary

Reindl Kältetechnik GmbH in Hallwang sucht Verstärkung im technischen Außendienst. Die Stelle umfasst Installation, Wartung und Reparatur von Kälte- und Klimaanlagen sowie Wärmepumpensystemen, inkl.

Dichtheitsprüfungen und Energieeffizienz-Steuerung. Sie arbeiten im Team, betreuen Kunden vor Ort, erstellen Wartungsberichte und Protokolle gemäß F-Gase-Verordnung, und sind Ansprechpartner für Modernisierung und Reparaturen.

Qualifications

  • Abgeschlossene technische Ausbildung in Kältetechnik oder verwandtem Bereich.
  • Kenntnisse in Steuerungs- und Regeltechnik sowie Elektrotechnik von Vorteil.
  • Erfahrung im Umgang mit Diagnosetools und Kältemitteln.
  • Führerschein Klasse B.
  • Bereitschaft zu Überstunden und Notdiensten.

Responsibilities

  • Installation, Wartung und Reparatur von Kälte- und Klimaanlagen sowie Wärmepumpensystemen.
  • Fehlersuche und Störungsbeseitigung an bestehenden Anlagen mit Diagnosetools.
  • Dichtheitsprüfungen und Qualitätskontrollen gemäß Standards.
  • Beratung von Kunden zu Modernisierung und energiesparenden Lösungen.

Skills

Technische Ausbildung
Regelungstechnik
Diagnosetools
Kältetechnik

Education

Kältetechnik-Ausbildung (Lehre/HTL/Fachschule)

Tools

Diagnosetools

Job description

Arbeitsausmaß: 38,5 Wochenstunden

Arbeitsort: Hallwang

Arbeitsbeginn: ab sofort

Technische Tätigkeiten
  • Installation, Wartung und Reparatur von Kälte- und Klimaanlagen sowie Wärmepumpensystemen.
  • Fehlersuche und Störungsbeseitigung an bestehenden Anlagen unter Einsatz moderner Diagnosetools.
  • Durchführung von Dichtheitsprüfungen und Qualitätskontrollen gemäß gesetzlichen Standards.
  • Installation von Steuer- und Regelungssystemen zur Optimierung von Energieeffizienz.
  • Proaktive Prüfung und Austausch von Komponenten, um langfristige Funktionalität sicherzustellen.
Kundenbetreuung und Dokumentation
  • Unterstützung bei der Inbetriebnahme neuer Anlagen in Teamarbeit
  • Erstellung von Wartungsberichten, Prüfprotokollen und Dokumentationen unter Einhaltung von Vorschriften (z. B. F-Gase-Verordnung)
  • Direkte/r Ansprechpartner/in für Kunden vor Ort, mit dem Ziel, eine langfristige Zusammenarbeit aufzubauen.
  • Beratung der Kunden hinsichtlich Modernisierung, Reparaturen und energieeffizienter Lösungen.
Zusammenarbeit im Team
  • Enge Abstimmung mit dem Service- und Montageteam sowie den Projektleitern.
  • Unterstützung von Kolleg_innen bei komplexen Aufgaben und Projekten.
Fachliche Voraussetzungen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, Fachschule), vorzugsweise in Kältetechnik, Elektrotechnik oder Mechatronik.
  • Kenntnisse in Steuerungs- und Regeltechnik sowie in den Bereichen Elektrotechnik und Mechanik von Vorteil.
  • Idealerweise Erfahrung im Umgang mit gängigen Diagnosetools und Kältemitteln.
Persönliche Stärken
  • Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Belastbarkeit und Fähigkeit, in Stresssituationen souverän zu agieren.
Voraussetzungen
  • Auch Quereinsteiger_innen aus ähnlichen technischen Bereichen sind herzlich willkommen. Eine schrittweise Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
  • Führerschein der Klasse B
  • Bereitschaft zu Überstunden (in der Hochsaison) und Notdiensten (Rotationssystem)
  • Gutes technisches Verständnis und Interesse an neuen Technologien.
Unser Angebot - Ihre Perspektive

Bei Reindl Kältetechnik erwartet Sie nicht nur ein Job, sondern eine langfristige Perspektive:

  • Anspruchsvolle und spannende Projekte in einem regionalen Unternehmen.
  • Ein moderner Arbeitsplatz mit hochwertiger technischer Ausstattung und individueller Gestaltungsmöglichkeit. Möglichkeit zur Spezialisierung (z. B. Wärmepumpentechnik, Großanlagen, etc.).
  • Umfangreiche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung ab Bruttomonatsgehalt €3.000,00. Eine Überzahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglich.
  • Eine offene Unternehmenskultur und ein motiviertes Team
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