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Ein führendes Unternehmen in der Intralogistik sucht einen engagierten Mitarbeiter zur Entwicklung maßgeschneiderter Intralogistiklösungen. In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit Kunden zusammen, analysieren deren Anforderungen und optimieren Prozesse. Voraussetzung sind eine Ausbildung in relevanten Bereichen und Erfahrung in der Intralogistik. Wir bieten ein motiviertes Team, Weiterbildungsprogramme und flexible Arbeitszeiten. Das Mindestgehalt beträgt 3.800 EUR brutto monatlich.
Du möchtest die Zukunft der Intralogistik aktiv mitgestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig!
In dieser Rolle entwickelst Du gemeinsam mit unserem Vertriebsteam maßgeschneiderte Intralogistiklösungen für unsere Kunden – mit Fokus auf Prozesse, Software und Systeme.
Wir bieten Dir fachliche und persönliche Weiterbildungsprogramme sowie die Mitarbeit in einem motivierten Team, in dem die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen und die Begeisterung für die Umsetzung von Ideen willkommen sind. Für diese Position gilt ein Mindestgehalt von EUR brutto 3.800,- pro Monat. Wir bieten jedoch eine marktkonforme Bezahlung in Abhängigkeit von deiner Qualifikation und Vorerfahrung.
Mindestgehalt
Aus- und Weiterbildung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Flexible Arbeitszeiten
Gute Anbindung
KNAPP-Kinderwelt
Mitarbeitervergünstigungen
Mitarbeiterevents
Unternehmensbeteiligung
Werksrestaurant
Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
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