Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf das zugeschnitten sind, wonach gesucht wird.
EY sucht in Wien eine/n Berater/in im Bereich Technology Strategy & Transformation zur Unterstützung der digitalen Transformation unserer Kund:innen. Sie arbeiten eng mit Business Analysts und Solution Architekt:innen zusammen, analysieren Anforderungen und übersetzen sie in User Stories.
Sie entwickeln moderne Anwendungen, erstellen Lösungsdesigns und arbeiten in agilen Teams. Erste Führungskompetenzen sind möglich, Perspektiven in Teilprojektleitung und Beratung runden das Profil ab.
Wien | Vollzeit | ab sofort | Consulting
Unser rund 35-köpfiges Technology Strategy & Transformation Team unterstützt Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Geschäfts- und Technologielandschaften. Wir begleiten Kund:innen bei der Entwicklung digitaler Produkte, Prozessoptimierungen und modernen Technologielösungen – von der Konzeption bis zur Umsetzung. Ein wesentlicher Erfolgsfaktor ist dabei unsere Schnittstellenfunktion, in der wir Business und IT zusammenführen und lösungsorientiert beraten.
Unser modernes Office im IZD-Tower mit Blick auf die Donau bietet Raum für Produktivität, kreative Pausen in der EY-Lounge und echten Teamspirit.
Das jährliche Bruttogehalt für diese Position beträgt bei Einstieg auf Rank Consultant € 49.000 (All-in-Vertrag). Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach deiner Berufserfahrung, Qualifikation und Einstufung und wird eventuell durch leistungsorientierte Boni ergänzt. Mit deiner Karriere bei EY entwickelt sich auch deine Vergütung weiter. Dabei gilt stets: "Equal Pay for Equal Work".
Nach jedem Schritt erfolgt zeitnah Feedback. Abhängig von der Position kann der Prozess variieren.
EY zählt zu den weltweit führenden Unternehmen in der Prüfung und Beratung. In Österreich sind wir an fünf Standorten vertreten und bieten ein breites Spektrum an Leistungen in den Bereichen Wirtschaftsprüfung sowie Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung. Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Kultur. Mit Initiativen wie Inclusiveness@EY fördern wir Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, sexueller Orientierung oder Religion. Weltweit sind wir Teil eines Netzwerks von über 400.000 Expert:innen in mehr als 150 Ländern – vereint durch unseren gemeinsamen Anspruch: „Shape the future with confidence“. Weitere Informationen zu deiner Karriere bei EY erhältst du auf unserer Karriereseite.