Teamleiter Türen (m/w/d)

Keplinger Gmbh; Oberösterreich; On-site; EUR 28,000 - 34,000; Full time

Benefits offered by this job

Job Rad

Parkplatz

Sportprogramme

Essen

Job summary

Keplinger GmbH in Oberösterreich sucht eine erfahrene Führungskraft für das Türen-Team. Sie übernehmen Verantwortung, gestalten das Team weiter und arbeiten eng mit anderen Abteilungen sowie der Geschäftsführung zusammen, um einen reibungslosen Betriebsablauf und hochwertige Produkte sicherzustellen.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung in der Holzbranche mit, besitzen Führungsbereitschaft und sind kommunikationsstark. Langfristige Zusammenarbeit, Weiterbildung und Engagement werden erwartet.

Qualifications

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Holzbranche, idealerweise im Bereich Türen.
• Führungserfahrung oder Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen.
• Fundierte Kenntnisse in der Produktion und im Vertrieb von Türen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist.
• Hohe Einsatzbereitschaft und Engagement für eine langfristige Zusammenarbeit.
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung.

Responsibilities

• Verantwortung für das Team Türen.
• Führung und Weiterentwicklung des Teams.
• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs und einer hohen Produktqualität.
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und der Geschäftsführung.
• Mitgestaltung und Umsetzung strategischer Unternehmensziele.

Skills

Führungserfahrung

Kommunikationsfähigkeit

Teamgeist

Weiterbildung

Job description

IHRE AUFGABEN

• Verantwortung für das Team Türen


• Führung und Weiterentwicklung des Teams


• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs und einer hohen Produktqualität


• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und der Geschäftsführung


• Mitgestaltung und Umsetzung strategischer Unternehmensziele

IHR PROFIL

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Holzbranche, idealerweise im Bereich Türen


• Führungserfahrung oder eine starke Bereitschaft, Führungsverantwortung zu übernehmen


• Fundierte Kenntnisse in der Produktion und im Vertrieb von Türen


• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist


• Hohe Einsatzbereitschaft und Engagement für eine langfristige Zusammenarbeit


• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

WIR BIETEN

• Eine verantwortungsvolle Position in einem traditionsreichen Familienunternehmen


• Intensive Einarbeitung und Vorbereitung auf die Teamleitungsrolle


• Langfristige Perspektive und Sicherheit


• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote


• Modern ausgestattete Büros und ein angenehmes Arbeitsklima


• Attraktives Gehaltspaket und Benefits wie Job Rad, Parkplatz, und Sportprogramme, Essen…


• Es gilt der Kollektivvertrag für Angestellte und Lehrlinge in Handelsbetrieben mit der Einstufung in die Beschäftigungsgruppe E Stufe 2 (4. bis 6. Jahr) EUR 2.760,00. Das tatsächliche Gehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung.