Supervisor Service (m/w/d)

Motel One; Wien; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

jobr.pro sucht talentierte Persönlichkeiten für die Verantwortung im Bar- und Frühstücksteam. Zu den Aufgaben gehören Umsatzbudgetverantwortung, Koordination von Schulungen und Sicherstellung eines reibungslosen Serviceablaufs. Persönliche Gastfreundschaft und Teamfähigkeit sind dabei entscheidend.

Wir erwarten Ausbildung im Hotelfach oder entsprechende Erfahrung sowie Flexibilität und Kreativität in stressigen Situationen. Werden Sie Teil des erfolgreichen Teams bei jobr.pro in Wien!

Qualifikationen

• Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg.
• Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden, idealerweise erste Führungserfahrung.
• Hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen.

Aufgaben

• Mitverantwortung für die Erreichung des Umsatzbudgets in der Motel One Lounge.
• Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs.
• Durchführung von internen Coachings und Planung von Schulungen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

Gastgeberqualitäten

Flexibilität

Kreativität

Ausbildung

Ausbildung im Hotelfach

Jobbeschreibung

Stellenbeschreibung

Gemeinsam mit deinen Gastgebertalenten bereicherst Du den Aufenthalt unserer Gäste. Neben der Koordination und Führung des Bar-und Frühstücksteams, in Absprache mit der Abteilungsleitung, kümmerst Du dich um:

• Mitverantwortung für die Erreichung des Umsatzbudgets in der Motel One Lounge
• Sicherstellung eines reibungslosen und schnellen Serviceablaufs und Umsetzung des Motel One Frühstückkonzepts „One Smile“
• Mitverantwortung für die Durchführung von internen Coachings, Crosstrainings und Planung von Schulungen zur Weiterentwicklung der Servicemitarbeitenden
• Bestellung von Lebensmitteln, Getränken und Spirituosen sowie Durchführung von Inventuren zum Monatsende

Qualifikationen

Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Du passt zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnet dich aus:

• Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg
• Freude an der Entwicklung von Mitarbeitenden – idealerweise erste Führungserfahrung
• Offenes, kommunikatives Auftreten sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie
• Flexibilität und Kreativität sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein auch in stressigen Situationen
• Teamfähigkeit und Bereitschaft abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam