Erhalte eine Antwort von diesem Arbeitgeber — ein Lebenslauf und ein Anschreiben, die genau auf die Eigenschaften eingehen, die gesucht werden.
Raiffeisenlandesbank Oberösterreich Aktiengesellschaft sucht eine/n Student/in für Digitalisierung & Prozessautomatisierung in Linz. Teilzeit ab 20 Wochenstunden, Identifikation von Automatisierungspotenzialen, Umsetzung von KI-Anwendungen und Gestaltung moderner digitaler Arbeits- und Kollaborationslösungen.
Sie analysieren Prozesse, entwickeln Workflows in M365-Umgebungen und arbeiten an Lösungen wie Q&A-Tools.
Teilzeit
Das Firmenkundenmanagement verantwortet die zentrale Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten Geschäftsbereichs Firmenkunden. Die Abteilung verbindet Strategie, Umsetzung und operative Exzellenz und fungiert als zentrale Schnittstelle im Firmenkundensegment. Ziel ist es, den Vertrieb ganzheitlich, datenbasiert und zukunftsgerichtet zu steuern und damit die Leistungsfähigkeit und strategische Weiterentwicklung nachhaltig sicherzustellen.
Im Rahmen unseres Teilzeit-Studierenden-Programms bieten wir technologiebegeisterten Persönlichkeiten die Möglichkeit, Zukunftsthemen im Firmenkundengeschäft aktiv voranzutreiben. Sie identifizieren Automatisierungspotenziale, setzen innovative KI-Anwendungen um und gestalten moderne digitale Arbeits- und Kollaborationslösungen mit.
Mitarbeit bei der Identifikation und Priorisierung von Automatisierungspotenzialen:
Unterstützen Sie das Team dabei, Prozesse zu analysieren und geeignete Automatisierungsmöglichkeiten zu erkennen.
Mitwirkung bei der Entwicklung von Workflows im M365-Umfeld:
Arbeiten Sie mit an der Erstellung und Optimierung von Workflows, z.b. mit Power Automate oder Appian.
Unterstützung beim Aufbau fachbereichsnaher Lösungen mit Copilot Studio:
Helfen Sie mit, innovative Lösungen wie Q&A-Tools, Datenerfassungen oder Agenten zu entwickeln und zu testen.
Beitrag zur Messung und Optimierung von Zeit- und Qualitätsgewinnen:
Wirken Sie bei der Auswertung von Verbesserungen mit und unterstütze die kontinuierliche Weiterentwicklung und Skalierung unserer Lösungen.
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 41.600 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.
Aus- und Weiterbildung
Aus- und Weiterbildung Unser umfangreiches Bildungsangebotsichert die Weiterbildung unsererMitarbeiter:innen.
Betriebliche
Altersvorsorge
Betriebliche
Altersvorsorge Wir bieten eine kostengünstigeAltersvorsorge, die schon heute bei derVorsorge für morgen unterstützt.
Betriebs-
ausflüge
Betriebs-
ausflüge Bei Ski- und Sportwochenenden oderStädtetrips gibt es die Gelegenheit, mitKolleg:innen aus allen Bereichen inKontakt zu kommen.
Fitness-
angebote
Fitness-
angebote Unseren Mitarbeiter:innen stehtganzjährig ein umfangreiches Sport-und Bewegungsangebot zur Verfügung.
Flexible
Arbeitszeiten
Flexible
Arbeitszeiten Wir setzen auf verschiedeneArbeitszeitmodelle, bei denen auch dieFreizeit in vollen Zügen genossenwerden kann.
Gesundheits-
management
Gesundheits-
management Unser Gesundheitsprogramm bietetVorträge, Workshops und Trainings zudiversen Gesundheitsthemen an.
Kinder-
betreuung
Kinder-
betreuung Die Kinder unserer Kolleg:innen könnenvergnügte Stunden im eigenenBetriebskindergarten mit Krabbelstubeund Garten verbringen.
Kulturangebote
Kulturangebote Ob Karten für Konzerte, Theater oderSportveranstaltungen – bei uns kommenKulturbegeisterte auf ihre Kosten.
Mitarbeiter-
rabatte
Mitarbeiter-
rabatte Viele Partner:innen stellen unsvergünstigte Einkaufskonditionen zurVerfügung.
Restaurant Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es dieMöglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurantzu besuchen. Wir übernehmen hierauch einen Teil der Kosten.