Stellvertretung Filialleiter:in - 30-38,5 Stunden

Takko ModeMarkt GmbH; Steyr; Vor Ort; EUR 40 000 - 60 000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Einzelhandelsunternehmen in Oberösterreich sucht eine Stellvertretung für die Filialleitung. In dieser Rolle werden Verantwortlichkeiten in der Marktführung, Teamarbeit und Verkaufsberatung erwartet. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Erfahrung im Einzelhandel sind Voraussetzung. Ein attraktives Bruttomonatsgehalt ab € 2.700,- wird angeboten sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme

Gutschrift auf den Jahreseinkauf

Beitrag zur Mittagsverpflegung

Sofortrabatte bei Hervis

Vergünstigungen bei Versicherungen

Qualifikationen

• Berufserfahrung im Einzelhandel erforderlich.
• Idealerweise erste Führungserfahrung.
• Bereitschaft zur Weiterbildung.

Aufgaben

• Führen des Marktes nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen.
• Unterstützung der Filialleitung bei der Teamführung.
• Koordination der Disposition und Warenannahme.

Kenntnisse

Verkaufstalent

Teamarbeit

Organisation

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Jobbeschreibung

Stellvertretung Filialleiter:in – 30-38,5 Stunden

Bezeichnung:

Stellvertretung Filialleiter:in - 30-38,5 Stunden

Eintritt:

ab sofort

Dienstort:

4400 Steyr

Ausmaß:

Teilzeit oder Vollzeit

Kennung:

ZN03-841-61-2025-064144

Allgemeines:

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!

• Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
• Innovative Gesundheitsmaßnahmen
• Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
• Beitrag zur Mittagsverpflegung
• Sofortrabatte bei Hervis
• Vergünstigungen bei Versicherungen u. v. a.

Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.

Ihre Aufgaben:

• Gemeinsam mit der Filialleitung führen Sie Ihren Markt nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
• Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
• Sie unterstützen die Filialleitung bei der Entwicklung und Führung Ihres Teams
• Sie koordinieren die Disposition, Warenannahme, Warenpräsentation sowie Preisauszeichnung
• Als Teamplayer unterstützen Sie Ihren Kolleginnen und Kollegen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HAS, HLW, Einzelhandelslehre)
• Berufserfahrung im Einzelhandel
• Idealerweise erste Führungserfahrung
• Grundkenntnisse GHP (Gute Hygiene Praxis)
• Hohes Maß an Selbstständigkeit und Organisationsgeschick
• Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, …)

Unser Angebot an Sie:

• Abhängig von Ihrer Berufserfahrung und Ihrer Qualifikation bieten wir Ihnen für diese Position ein attraktives und leistungsbezogenes Bruttomonatsgehalt ab € 2.700,- auf Basis Vollzeit. (KV-Minimum wäre € 2.446,- brutto/Monat Basis Vollzeit)
• Intensive und umfassende Einschulung
• Frühzeitige Personaleinsatzplanung
• Familienfreundliche Rahmenbedingungen
• Individuelle Aus- und Weiterbildung
• SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region