Stellvertretender Geschäftsleiter (m/w/d)

Hirmer GROSSE GRÖSSEN GmbH; Wien; On-site; EUR 42,000 - 64,000; Full time

Benefits offered by this job

30% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte…

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Mitarbeiter-App zur schnellen Team-Kom

Direkte Verkehrsanbindung im Herzen Wi

Corporate Benefits bei Partnern

Firmenevents mit dem Filialteam

Motiviertes Team zum Unternehmenserfol

Job summary

HIRMER GROSSE GRÖSSEN in Wien sucht eine erfahrene Führungskraft im Filialmanagement, die die Geschäftsleitung bei der Gesamtleitung der Filiale unterstützt, den täglichen Betrieb steuert und das Verkaufsteam motiviert.

Sie berichten direkt an die Geschäftsleitung, sind verantwortlich für Umsatz- und Budgetziele, Planung der Abläufe, Personalplanung und Entwicklung des Teams; Sie gestalten Warenpräsentation, Kundenberatung und Servicequalität aktiv mit.

Qualifications

• Mehrjährige Führungsposition im Einzelhandel, idealerweise Mode/ Textil
• Freude an der Führung, Mitarbeitermotivation und -entwicklung
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Unternehmerisches Denken und betriebswirtschaftliches Verständnis
• Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
• Sicherer Umgang mit Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
• Leidenschaft für Mode und hochwertige Präsentation unserer Produkte

Responsibilities

• Unterstützung der Geschäftsleitung bei Führung und Organisation der gesamten Filiale
• Steuerung und Koordination des täglichen Geschäftsbetriebs
• Aktive und kompetente Beratung sowie Betreuung unserer Kunden
• Vorbildfunktion im Verkauf und im Umgang mit Kunden
• Mitverantwortung für Umsatz-, Budget- und Unternehmensziele
• Planung und Optimierung der Filialabläufe
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen
• Unterstützung bei Personalauswahl und Bewerbungsgesprächen
• Erstellung und Koordination der Personaleinsatzplanung
• Analyse und Auswertung relevanter Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Verantwortung für Warensteuerung, -präsentation und Sortimentsaufbau
• Sicherstellung einer ansprechenden und verkaufsfördernden Verkaufsfläche
• Planung und Umsetzung von Aktionen und Events
• Kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Verkaufs- und Servicequalität

Skills

Führungserfahrung

Kundenorientierung

Teamführung

Unternehmerisches Denken

Organisationstalent

Kommunikationsstärke

Selbstständigkeit

Flexibilität

Verkaufstalent

Kennzahlenanalyse

Job description

ÜBER UNS

HIRMER GROSSE GRÖSSEN ist der Spezialist und Marktführer im Bereich Männermode in Big & Tall im gesamten deutschsprachigen Raum. Mit 15 Filialen und einem Onlineshop in vier Sprachen, sind wir sowohl national als auch international ein erfolgreiches Multichannel-Unternehmen. Die Säulen unserer Erfolgsstrategie: eine vielfältige Auswahl an internationalen Markenkollektionen, ein breites Sortimentsangebot, kompetente Beratung, exzellenter Kundenservice und ein expandierendes Filialkonzept.

MÜNCHEN l BERLIN l BREMEN l DRESDEN l FRANKFURT l HAMBURG l HANNOVER l KÖLN l LEIPZIG l MAINZ l MANNHEIM l MÜNSTER l NÜRNBERG l STUTTGART l WIEN

Die in dritter Generation familiengeführte HIRMER UNTERNEHMENSGRUPPE ist mit ihrem Stammhaus in München, den HIRMER Grosse Grössen Filialen und den Onlineshops der weltweit größte Spezialist für Männermode. Wir agieren seit Jahren erfolgreich und zukunftsorientiert auf Basis eines festen Wertesystems. Dabei verbinden wir auf einzigartige Weise Tradition mit Innovation, Kontinuität mit Modernität und Kompetenz mit Menschlichkeit.

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Einzelhandel, idealerweise im Mode- oder Textileinzelhandel
• Freude an der Führung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
• Unternehmerisches Denken und ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Strukturierte, organisierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicheres und überzeugendes Auftreten
• Hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständigkeit, Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
• Sicherer Umgang mit Kennzahlen und die Fähigkeit, daraus konkrete Maßnahmen abzuleiten
• Leidenschaft für Mode, Trends und eine hochwertige Präsentation unserer Produkte.

IHRE AUFGABEN

• Unterstützung der Geschäftsleitung bei der Führung und Organisation der gesamten Filiale
• Steuerung und Koordination des täglichen Geschäftsbetriebs
• Aktive und kompetente Beratung sowie Betreuung unserer Kunden
• Wahrnehmung einer ausgeprägten Vorbildfunktion im Verkauf und im Umgang mit unseren Kunden
• Mitverantwortung für die Erreichung der Umsatz-, Budget- und Unternehmensziele
• Planung und Optimierung der Filialabläufe
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams
• Durchführung von Mitarbeitergesprächen
• Unterstützung bei der Personalauswahl und Durchführung von Bewerbungsgesprächen
• Erstellung und Koordination der Personaleinsatzplanung
• Analyse und Auswertung relevanter Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
• Verantwortung für Warensteuerung, Warenpräsentation und Sortimentsaufbau
• Sicherstellung einer ansprechenden und verkaufsfördernden Gestaltung der Verkaufsfläche
• Planung und Umsetzung von Aktionen und Events
• Unterstützung bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Verkaufs- und Servicequalität.

WAS WIR IHNEN BIETEN

• Tätigkeit in einem erfolgreichen Familienunternehmen wo das ,,WIR'im Vordergrund steht
• Leistungsgerechte Vergütung
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Die Mitarbeiter-App, mit der Sie schnell Anschluss im Team knüpfen können
• Direkte Verkehrsanbindung im Herzen der Innenstadt
• 30% Mitarbeiterrabatt auf das gesamte Sortiment der Unternehmensgruppe
• Corporate Benefits bei vielen tollen Partnerunternehmen
• Firmenevents mit dem Team der Filiale
• Ein motiviertes Team das gemeinsam zum Erfolg des Unternehmens beiträgt