Du behältst den Überblick, wenn andere den Kompass verlieren?
Dann bist du bei uns genau richtig! Für unseren Kunden inStandort Hörschingsuchen wireine/n engagierte/n Speditionskaufmann/-frau / Disponenten (m/w/d) für Import & Export, der/die mit Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Weitblick unsere Logistikprozesse steuert.
Deine Aufgaben
- Du planst und disponierst Transportaufträge im Bereich Beschaffungslogistik und sorgst für reibungslose Kundenabholungen
- Du koordinierst mit anderen Abteilungen die Abrechnung und stellst sicher, dass alle Daten stimmen
- Du führst täglich Qualitätschecks durch, damit alles rundläuft
- Du bearbeitest Statusmeldungen, kümmerst dich um Kundenanfragen und hältst alle Beteiligten auf dem Laufenden
- Du erstellst Entladeberichte, Reports und Statistiken - Zahlen und Fakten sind bei dir in besten Händen
- Die Eingangsabfertigung der Sendungen liegt in deiner Verantwortung
- Bei Zustellproblemen übernimmst du die Kommunikation und findest rasch Lösungen
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Speditionskaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau o. ä.)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der LKW-Spedition oder im Bereich Logistik
- Gute geografische Kenntnisse - du weißt, wo's langgeht
- Sicherer Umgang mit PC und MS Office
- Erfahrung mit Speditionssoftware (z. B. Cadis) und Scannern ist von Vorteil
- Du arbeitest zuverlässig, engagiert und im Team genauso gerne wie eigenständig
- Qualitäts- und Kostenbewusstsein zeichnen dich aus
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind ein Plus
Unser Angebot
- Bruttomonatsgehalt ab € 2.800,00 (Vollzeit). Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.
- Direktanstellung bei unserem Kunden
- Eine fundierte Einschulung nach einem klaren Einarbeitungsplan
- Schulungen, Online-Kurse und individuelle Trainings warten auf dich
- Exklusive Rabatte über Corporate Benefits sowie weitere Vergünstigungen
- Steuerbegünstigte betriebliche Altersvorsorge für eine sichere Rente
- Mehr Freizeit - zusätzliche freie Tage
- Treue zahlt sich aus - nach 5 bzw. 7 Jahren Betriebszugehörigkeit gibt's extra Urlaubstage