Specialist People Development (all gender) | Befristet (1 Jahr)

MediaMarkt; Wien; On-site; EUR 41,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

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Lernen, wachsen, durchstarten

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Plattform für mentales Wohlbefinden

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Job summary

MediaMarkt Österreich GmbH sucht eine:n erfahrene:n HR-Entwicklungsmanager:in zur Leitung von People-Development-Initiativen, Onboarding, Mitarbeiterbefragungen und Performance Management in einem befristeten Arbeitsverhältnis. Sie arbeiten bereichsübergreifend an HR- und People-&-Culture-Projekten mit Fokus auf Lernformate und Prozessoptimierung.

Sie bringen 3–5 Jahre Erfahrung, idealerweise ein relevantes Hochschulstudium oder vergleichbare Ausbildung mit Praxis mit und arbeiten eigenständig,

Qualifications

• 3-5 Jahre Erfahrung in Personalentwicklung, Learning & Development, HR oder People & Culture sowie in Organisation und Begleitung von Trainings, Workshops oder Entwicklungsmaßnahmen
• Idealerweise Studium in Human Resources, Personalentwicklung, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft; alternativ vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - kombiniert mit Umsetzungsstärke und hohem Qualitätsanspruch
• Affinität zu digitalen Tools, Digitalisierung und Automatisierung im HR- und People-Development-Umfeld
• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Responsibilities

• Leitung von People-Development-Initiativen in Bereichen wie Führungskräfteentwicklung, Produkteschulungen, Onboarding, Mitarbeiterbefragungen und Performance Management
• Konzeption, Optimierung und Implementierung der Nachwuchsförderungsprogrammen sowie der Berufsbildungsprozesse für sämtliche Ausbildungen bei MediaMarkt
• Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR- und People-&-Culture-Projekten inklusive Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Angeboten
• Planung, Organisation und operative wie administrative Begleitung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie weiterer Projekte (z. B. Learning Management System, E-Learning-Maßnahmen)
• Zielgruppengerechte Aufbereitung von Präsentationen, Workshop-Unterlagen und weiteren Kommunikations- und Lernmaterialien

Skills

Personalentwicklung

Learning & Development

HR

People & Culture

Trainingsorganisation

Workshop Organisation

Kommunikationsstärke

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Education

Universitäts- oder Hochschulabschluss in HR/Personalentwicklung/Wirtschaftspsychologie/Betriebswirtschaft

Alternative Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung

Tools

Learning Management System

E-Learning

Job description

Deine Mission

Diese Stelle ist auf ein Jahr befristet.

• Leitung von People-Development-Initiativen in Bereichen wie Führungskräfteentwicklung, Produkteschulungen, Onboarding, Mitarbeiterbefragungen und Performance Management

• Konzeption, Optimierung und Implementierung der Nachwuchsförderungsprogrammen sowie der Berufsbildungsprozesse für sämtliche Ausbildungen bei MediaMarkt

• Mitarbeit in bereichsübergreifenden HR- und People-&-Culture-Projekten inklusive Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Angeboten

• Planung, Organisation und operative wie administrative Begleitung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie weiterer Projekte (z. B. Learning Management System, E-Learning-Maßnahmen)

• Zielgruppengerechte Aufbereitung von Präsentationen, Workshop-Unterlagen und weiteren Kommunikations- und Lernmaterialien

Dein Match mit uns

• 3-5 Jahre Erfahrung in der Personalentwicklung, im Learning & Development, HR oder People & Culture sowie in der Organisation und Begleitung von Trainings, Workshops oder Entwicklungsmaßnahmen

• Idealerweise ein abgeschlossenes Studium, z. B. in Human Resources, Personalentwicklung, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft; alternativ eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung und passenden Weiterbildungen

• Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - kombiniert mit Umsetzungsstärke und einem hohen Qualitätsanspruch

• Freude an Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Trainingsangeboten sowie Affinität zu digitalen Tools, Digitalisierung und Automatisierung im HR- und People-Development-Umfeld

• Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das sind wir

Bei MediaMarkt bist du Teil eines Teams, das gemeinsam mehr erreicht. Wir tauschen Tipps aus, packen zusammen an und lachen auch über kleine Alltagschaos-Momente – genau diese Energie macht unseren Arbeitsalltag besonders. Viele Kolleg:innen schätzen vor allem das Gefühl, gemeinsam Großes zu bewegen und dabei Spaß zu haben. Technik begeistert uns, aber das Team dahinter macht den Unterschied. Willst du mehr über das Arbeiten bei MediaMarkt und wofür wir stehen, wissen?Hier entlang!

Wir sind überzeugt davon, dass du am besten bist, wenn du ganz du selbst sein kannst. Wir wertschätzenVielfalt und Chancengleichheit und begrüßen daher alle Bewerbungen!

Deine Extras

On top zu deinem jährlichen Gehalt ab € 45.000,-- (brutto/Vollzeit; Anpassung entsprechend Erfahrung & Qualifikation) gibt´s bei uns noch jede Menge Benefits für dich:

• Personalvorteil: bis zu 40% Rabatt bei MediaMarkt
• Coole Deals: zb. Mobiltarif, Produktaktionen, Personalrabatt auf Reparaturen und Displayschutz, Sky Rabattabo, Rabatte über Corporate Benefits (rund um Mode, Freizeit, Auto, Reisen, Sport, Tickets, Haushalt, uvm.)
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Neue Kolleg:innen an Bord holen & Prämie sichern
• Lernen, wachsen, durchstarten: vom Einstieg, zur Spezialistenrolle bis hin zur Marktleitung – unsere Weiterbildungsmöglichkeiten machen deinen Karriereboost möglich
• Let´s RISE: unser Mentoring-Programm unterstützt dich aktiv auf deinem beruflichen Erfolgsweg
• Plattform für mentales Wohlbefinden: vertrauliche 1:1 Beratungen mit externen Expert:innen, praktische Übungen für den Alltag, Workshops, uvm. Vertraulich & anonym – für berufliche oder private Themen
• Feiern & Geschenke: Wir feiern Jubilare, Sommerfeste und Weihnachten – sei dabei!
• Sportangebot: Laufevents in ganz Österreich, RückenFit am Arbeitsplatz

Job Infos

Location: Wien
MediaMarkt Österreich GmbH
Department: Verwaltung - Human Resources
Entrylevel: Berufserfahrene
Type of Employement: Vollzeit
Working Hours: 38,5