Solution Architect IHE & Interoperability (w/m/d)

CompuGroup Medical, Inc.; Österreich; Vor Ort; EUR 72.000 - 88.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice je nach Vereinbarung

Flexible Arbeitszeiten

Social Events & Team-Events

Firmenwagen (private Nutzung)

Moderne Arbeitsplätze

Zusammenfassung

CompuGroup Medical sucht eine erfahrene Solution Architect Interoperability, die gemeinsam mit Produktmanagement und Entwicklung die Interoperabilitätsarchitektur unserer Lösungen verantwortet.

Sie arbeiten an HL7 FHIR, IHE und openEHR, übersetzen fachliche Anforderungen in technische Vorgaben und koordinieren Architektur- und Implementierungsprojekte im Gesundheitswesen. Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizininformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Fundierte Kenntnisse in Interoperability-Standards: HL7 FHIR, IHE, openEHR.

Aufgaben

• Architektur und Design von Interoperabilitätslösungen im Gesundheitswesen.
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in technische Architekturvorgaben.
• Enge Abstimmung mit Produktmanagement, Entwicklung und Regulatorik.
• Koordination von Architektur- und Implementierungsprojekten im Bereich Interoperability.

Kenntnisse

HL7 FHIR

IHE Profiles

openEHR

Deutsch und Englisch

Ausbildung

Medizininformatik/Informatik-Abschluss

Tools

Agile Methoden

Jobbeschreibung

CompuGroup Medical ist einer der führenden Anbieter von eHealth- und Health-IT-Lösungen. Unsere Produkte unterstützen täglich Ärzt:innen, Pflegekräfte, Einrichtungen und Institutionen im Gesundheitswesen dabei, Patientenversorgung effizienter, sicherer und vernetzter zu gestalten. Eine zentrale Grundlage dafür ist die Interoperabilität unserer Lösungen - also die Fähigkeit, Informationen strukturiert und sicher zwischen unterschiedlichen Systemen, Einrichtungen und Ländern auszutauschen. Um diese strategische Fähigkeit weiter auszubauen, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Solution Architect Interoperability, die gemeinsam mit Produktmanagement und Entwicklung die Interoperabilitätsarchitektur unserer Lösungen verantwortet.

Ihre Rolle:

In dieser Rolle sind Sie fachlich im Produktmanagementumfeld verankert und übernehmen die Verantwortung für die Architektur und Ausgestaltung von Interoperabilitätslösungen in unseren Produkten, mit besonderem Fokus auf HL7 FHIR, IHE und verwandte Standards. Sie sorgen dafür, dass fachliche Anforderungen, regulatorische Vorgaben und technische Möglichkeiten in tragfähige, interoperable Lösungsarchitekturen übersetzt und gemeinsam mit unseren Entwicklungsteams umgesetzt werden.

Ihr Beitrag:

Konzeption und Design von Lösungs- und Systemarchitekturen mit Schwerpunkt Interoperability im Gesundheitswesen (insbesondere IHE-Profile, HL7 FHIR, openEHR). Verantwortung für die Ausgestaltung der Interoperabilität unserer Produkte von der Anforderung bis zur Umsetzung. Übersetzung fachlicher Produktanforderungen und Interoperability-Bedarfe in technische Architekturvorgaben und Spezifikationen für Entwicklungsteams. Enge Abstimmung mit unserer Softwareentwicklung zur Planung und Implementierung interoperabler Schnittstellen, Datenmodelle und Workflows. Mitarbeit bei der Erstellung und Strukturierung von Epics und User Stories aus architektonischer und Interoperability-Perspektive sowie die Sicherstellung ihrer technischen Konsistenz und Umsetzbarkeit. Steuerung und Koordination entsprechender Architektur- und Implementierungsprojekte im Bereich Interoperability (inkl. technischer Projektbegleitung, Reviews, Architektur-Checks). Laufende Berücksichtigung regulatorischer und normativer Anforderungen (z.B. nationale eHealth-Spezifikationen, Vorgaben von gematik, ELGA GmbH) und Integration dieser Vorgaben in unserem Produktportfolio. Stetige Beobachtung relevanter Entwicklungen in Standardisierungsgremien (u.a. IHE, HL7, openEHR) und Ableitung von Konsequenzen für unsere Interoperability-Strategie und Lösungsarchitektur.

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Medizininformatik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Software- oder Systemarchitekturen im Gesundheitswesen, insbesondere im Umfeld einrichtungsübergreifender, interoperabler Enterprise-Lösungen. Fundierte Kenntnisse in Interoperability-Standards: IHE-Profile (Design, Implementierung, Integration), HL7 FHIR, openEHR (sowie idealerweise weitere Standards wie HL7 V2/V3, DICOM). Erfahrung in der abgestimmten Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Entwicklung, Management und Regulatorik. Vertrautheit mit gängigen Architektur- und Entwicklungsmodellen, vorzugsweise in agilen Umfeldern (z.B. Scrum, Kanban). Fähigkeit, komplexe Interoperability- und Architekturzusammenhänge strukturiert aufzubereiten und klare Entscheidungen zu treffen und zu begründen. Hohe Eigenverantwortung und Fähigkeit, Themen eigenständig zu priorisieren, voranzutreiben und bis zur Umsetzung zu begleiten. Ausgeprägtes Interesse an fachlicher und technischer Weiterentwicklung im Bereich eHealth und Health IT Interoperability. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicheres Auftreten in interdisziplinären Teams und gegenüber externen Partner:innen. Strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Interoperability-Themen in einem dynamischen Umfeld konsequent weiterzuverfolgen. Ausdauer, um langfristige Architektur- und Interoperability-Initiativen voranzutreiben. Hohe Verantwortungsbereitschaft und Freude daran, Gestaltungsspielräume aktiv zu nutzen. Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, insbesondere in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern sowie die Fähigkeit zu moderieren und zu überzeugen.

Was Sie von uns erwarten können:

Eine fachlich zentrale Rolle im Produktmanagement als essenzielle Schnittstelle zwischen Management, Entwicklung und Regulatorium. Die Möglichkeit, die Interoperabilitätsarchitektur unserer Produkte maßgeblich zu prägen und damit die digitale Vernetzung im Gesundheitswesen aktiv mitzugestalten. Ein interdisziplinäres Umfeld mit hoher Relevanz für die digitale Versorgung und nationale wie internationale eHealth-Initiativen. Homeoffice je nach Vereinbarung. Flexible Arbeitszeiten, die eine gute Balance von Arbeit und Freizeit ermöglichen. Diverse Social Events, wie mehrtägige Abteilungsausflüge, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern, die den Teamgeist stärken. Digitales Feel Good Management mit vielfältigen Angeboten für Deine Gesundheit, z. B. Home-Workouts, Ernährungsberatung, Mentaltrainings, etc. Moderne Arbeitsplätze, Mitarbeiterrabatte und viele weitere Benefits sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld. Wenn Sie diesem Profil entsprechen, bieten wir Ihnen ein Bruttojahresgehalt ab € 80.000,- zuzüglich variablem Anteil sowie einen Firmenwagen mit Möglichkeit zur privaten Nutzung. Selbstverständlich sind wir bei höherer Qualifikation und Erfahrung zu einer marktkonformen Überzahlung bereit; die konkrete Höhe richtet sich nach Ihrer individuellen Qualifikation und Ihrem beruflichen Hintergrund.

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