Senior Software Test Engineer (w/m/d)

Merkur Versicherung AG; Graz; Vor Ort; EUR 50.809 - 62.100; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Gleitzeit ohne Kernzeit

Homeoffice

Familienfreundlichkeit

Gesundheitsförderung

Sportangebote

Zusammenfassung

Merkur Versicherung AG in Graz sucht einen Softwaretester, der aktiv in einem agilen Scrum-Team arbeitet und die Verantwortung für Testabdeckung und Qualitätssicherung übernimmt. Ihre Aufgaben umfassen die Erstellung und Wartung automatisierter Tests sowie die Entwicklung von Teststandards und Best Practices.

Der ideale Kandidat hat eine technische Ausbildung oder vergleichbare Erfahrung und bringt fundierte Kenntnisse in Testtools wie Cucumber, Selenium und Tosca mit. Es werden sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erwartet. Die Position bietet Benefits wie Gleitzeit, Homeoffice und Gesundheitsförderung.

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt Softwareentwicklung oder vergleichbare praktische Erfahrung.
• Fundierte Erfahrung in der Erstellung und Wartung automatisierter Tests.
• Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Test-Infrastruktur und Tooling.

Aufgaben

• Verantwortung für Testabdeckung und Qualitätssicherung über den gesamten Software Development Lifecycle.
• Konzeption und Implementierung automatisierter Tests.
• Aktive Etablierung von Teststandards und Best Practices.

Kenntnisse

Automatisierte Tests erstellen und warten

Cucumber

Selenium

Tosca

CI/CD-Pipelines

Java

Kotlin

TypeScript

Teamarbeit

Qualitätsbewusstsein

Ausbildung

Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität)

Jobbeschreibung

Jobbeschreibung

• Sie arbeiten aktiv in einem agilen Scrum-Entwicklungsteam mit und übernehmen die Verantwortung für Testabdeckung und Qualitätssicherung über den gesamten Software Development Lifecycle hinweg
• Konzeption, Implementierung, Performanceoptimierung und Wartung automatisierter Tests und Smoke-Test-Suiten zur Absicherung von Deployments und Releases über CI/CD Pipelines
• Aufbau, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung der Test-Infrastruktur und zugehöriger Toollandschaft in Zusammenarbeit mit dem internen DevOps Team
• Aktive Etablierung von Teststandards und Best Practices sowie enge Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams zur frühzeitigen Erkennung von Qualitätsproblemen (Shift Left)
• Analyse von Testergebnissen, proaktive Kommunikation von Qualitätsrisiken sowie aktiver Wissenstransfer rund um Testbarkeit und Qualität im Team

Anforderungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) mit Schwerpunkt Softwareentwicklung, Informatik oder vergleichbare praktische Erfahrung
• Fundierte Erfahrung in der Erstellung und Wartung automatisierter Tests (Cucumber, Selenium, Tosca) inklusive Smoke- und Regressionsteststrategien
• Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Test-Infrastruktur und Tooling, inklusive grundlegender Programmierkenntnisse zur Umsetzung von Testcode (z. B. Java, Kotlin, TypeScript)
• Vertrautheit mit CI/CD-Pipelines, GitOps-Prozessen und deren Rolle im modernen Software Development Lifecycle
• Verständnis moderner Web- und Microservice-Architekturen als Grundlage für durchdachte Teststrategien
• Sie sind ein Teamplayer mit ausgeprägtem Qualitätsbewusstsein und Freude an der engen Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unser IT-Bereich wächst weiter und wir bauen unser Team in den kommenden Monaten gezielt aus. Für eine 38,5-Stunden-Woche beträgt das Jahresbruttogehalt mindestens €56.454,58. Ihr tatsächliches Gehalt wird individuell festgelegt und berücksichtigt Ihre bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen.

Unsere Benefits im #teammerkur

• Gleitzeit ohne Kernzeit
• Homeoffice
• Familienfreundlichkeit
• Merkur Akademie
• Sicherheit & Stabilität
• Gesundheitsförderung
• Sportangebote
• Workation
• Events & Veranstaltungen
• Sonderkonditionen bei Merkur Produkten
• Zuschuss zum KlimaTicket
• Essenszuschuss in unserem Restaurant

Vielfalt und Chancengleichheit

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – mit all seinen Talenten und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir schätzen Vielfalt, weil wir davon überzeugt sind, dass jede Person einzigartige Potenziale mitbringt, die zum Unternehmenserfolg beitragen. Für uns zählen ausschließlich persönliche und fachliche Qualifikationen – unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder einer möglichen Behinderung. Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe und Lebenswege sind bei uns herzlich willkommen.