Senior Payroll Manager

Pascal Kuppelwieser (PKRecruitment); Wien; On-site; EUR 42,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Flexible Arbeitsmodelle

Kleine Teams und kurze Wege

Fachliche Weiterentwicklung

Gestaltungsspielraum und Mitwirkung

Job summary

Die etablierte Kanzlei in Wien sucht eine erfahrene Persönlichkeit für die eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsverrechnung des eigenen Klientenkreises. Sie betreuen Unternehmen verschiedener Branchen, wenden Kollektivverträge sicher an und beraten zu arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen.

Sie arbeiten eng mit dem Team, erstellen monatliche Auswertungen und Reports, kommunizieren mit Behörden und setzen sich mit BMD NTCS und DPW auseinander.

Qualifications

• Selbstständige Lohn- und Gehaltsverrechnung für eigenen Klientenkreis.
• Kenntnisse im Arbeitsrecht; sichere Anwendung von Kollektivverträgen.
• Fundierte Kenntnisse in BMD NTCS und/oder DPW.
• Ausgeprägte Deutschkenntnisse; sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise.

Responsibilities

• Laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung für eigenen Klientenkreis durchführen.
• Unternehmen verschiedener Branchen betreuen und Kollektivverträge anwenden.
• Beratung bei arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen.
• Abrechnungsrelevante Themen mit Klient*innen abstimmen und individuelle Anliegen bearbeiten.
• GPLB-Prüfungen vorbereiten und begleiten.
• Monatliche Auswertungen und Reports erstellen.
• Behörden und Ämter kontaktieren und Anfragen bearbeiten.

Skills

Lohn- und Gehaltsverrechnung

Arbeitsrechtliche Beratung

Kundenkontakt

Konzern-/Kollektivvertragswissen

Education

Kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK)

Personalverrechnerprüfung abgeschlossen

Tools

BMD NTCS

DPW

Job description

Bringen Sie Ihre Erfahrung ein und betreuen Sie Ihren eigenen Klientenkreis – in einer etablierten Kanzlei in Wien.

Die wichtigsten Eckdaten

Arbeitsort: Wien

Eintritt: Ab sofort

Ihr Schwerpunkt: Eigenverantwortliche Lohn- und Gehaltsverrechnung für einen eigenen Klientenkreis

Ihre Erfahrung: Einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung; Kanzleierfahrung von Vorteil

Abrechnungssysteme: BMD NTCS und/oder DPW

Ihr zukünftiger Arbeitgeber

Unser Auftraggeber ist eine etablierte Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzlei in Wien, die Unternehmen unterschiedlicher Branchen betreut. Zur Verstärkung des bestehenden Teams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit wie Sie: Sie übernehmen die Personalverrechnung Ihres eigenen Klientenkreises und stehen Ihren Klient*innen als fachliche Ansprechperson beratend zur Seite.

Ihre Aufgaben

• Sie führen die laufende Lohn- und Gehaltsverrechnung für Ihren eigenen Klientenkreis selbstständig durch.
• Sie betreuen Unternehmen unterschiedlicher Branchen und wenden verschiedene Kollektivverträge sicher an.
• Sie beraten Ihre Klient*innen bei arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen.
• Sie stimmen abrechnungsrelevante Themen direkt mit Ihren Klient*innen ab und gehen auf individuelle Anliegen ein.
• Sie unterstützen bei der Vorbereitung und Begleitung von GPLB-Prüfungen.
• Sie erstellen monatliche Auswertungen und Reports.
• Sie kommunizieren mit Behörden und Ämtern und bearbeiten die damit verbundenen Anfragen.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise an einer HAK, oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie haben die Personalverrechnerprüfung erfolgreich abgelegt und bringen fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht mit.
• Sie verfügen über mehrjährige bzw. einschlägige Berufserfahrung in der Personalverrechnung. Erfahrung im Kanzleiumfeld ist von Vorteil.
• Sie bringen sehr gute Kenntnisse in BMD NTCS und/oder DPW mit.
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse.
• Sie arbeiten genau, strukturiert und eigenverantwortlich.
• Sie denken service- und lösungsorientiert und haben Freude am direkten Kontakt mit Klient*innen sowie an der Zusammenarbeit im Team.

Ihre Vorteile

• Flexibilität für Ihren Alltag: Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, die Ihnen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben erleichtern.
• Kleine Teams und kurze Wege: Sie arbeiten mit direkten Abstimmungswegen und übernehmen Verantwortung für Ihren Aufgabenbereich.
• Fachliche Weiterentwicklung: Sie vertiefen Ihr Wissen durch fachliche Schulungen und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Raum für Ihre Erfahrung und Ideen: Sie erhalten Gestaltungsspielraum und können Ihr Know-how aktiv einbringen.