Senior Mitarbeiter:in Geldwäschepreväntion

Bank Burgenland; Wien; Hybrid; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine regionale Bank in Österreich sucht einen Senior Mitarbeiter:in Geldwäscheprävention, der organisatorische Maßnahmen zur Verhinderung von Geldwäsche verantwortet. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Studium und mehrjährige Erfahrung im Bankgeschäft. Das Unternehmen bietet ein Jahresbruttogehalt ab EUR 55.000,-- sowie individuelle Weiterbildungsprogramme und flexible Arbeitszeiten.

Leistungen

Individuelle Weiterbildungsprogramme

Essenszuschuss in Restaurants

Flexibles Gleitzeitmodell

Vergünstigte Bankprodukte

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung im Bankgeschäft, idealerweise im Bereich Geldwäscheprävention.
• Verständnis für rechtliche und wirtschaftliche Zusammenhänge.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Weiterentwicklung von organisatorischen Maßnahmen zur Geldwäscheprävention.
• Sicherstellung gesetzlicher Anforderungen gemäß FM-GwG.
• Durchführung von notwendigen Prüfungen und Analysen.

Kenntnisse

Genaue, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise

Gute Kommunikationsfähigkeit

Analytische Fähigkeiten

Konfliktfähigkeit

Serviceorientierung

Sehr gute Englischkenntnisse

EDV-Kenntnisse (MS Office)

Ausbildung

Abgeschlossenes juristisches und/oder betriebswirtschaftliches Studium

Jobbeschreibung

Unser Team wächst. Werden auch Sie ein Teil davon.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft.

ALS SENIOR MITARBEITER:IN GELDWÄSCHEPRÄVENTION.
Wien oder Graz | Vollzeit

Die Bank Burgenland ist Teil der GRAWE Bankengruppe und betreut als klassische Regionalbank Privat- und Firmenkund:innen in Ostösterreich. Wir bleiben nicht stehen - sondern entwickeln uns weiter und wir wollen SIE, damit Sie mit uns gemeinsam die Bankenbranche durch Innovationskraft gestalten. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Das erwartet Sie

• Eigenverantwortliche Weiterentwicklung von organisatorischen Maßnahmen und systemischen Kontrollen sowie die Implementierung von gruppenweit gültigen Standards zur Verhinderung der Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung
• Sicherstellung sämtlicher gesetzlicher Anforderungen gemäß FM-GwG (Finanzmarkt-Geldwäschegesetz)
• Einführung und Weiterentwicklung von angemessenen und geeigneten Strategien (IKS) zur Prävention bzw. Bekämpfung von Geldwäscherei und Terrorismusfinanzierung
• Erstellung und laufende Weiterentwicklung von internen Regelwerken
• Verantwortung für die Durchführung der notwendigen Prüfungen und Analysen (z.B. PEP, Treuhandschaft, wirtschaftliche Eigentümer) sowie für die Einhaltung der gruppenweiten Standards
• Transaktionsüberwachung und Kundenscreening, Erstattung von Verdachtsmeldungen

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossenes juristisches und/oder betriebswirtschaftliches Studium
• Mehrjährige Erfahrung im Bankgeschäft (idealerweise im Bereich Geldwäscheprävention)
• Genaue, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
• Verständnis für rechtliche und wirtschaftliche Zusammenhänge sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
• Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team
• Sehr gute EDV- (MS Office) und Englischkenntnisse
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, hohe Serviceorientierung

Das bieten wir

• Individuelle Weiterbildungsprogramme je nach Tätigkeit und Interessenslage
• Essenszuschuss, der in Restaurants in ganz Österreich eingelöst werden kann
• Flexibles Gleitzeitmodell und exklusive Mitarbeiterevents
• Patenprogramm für einen angenehmen Einstieg
• Vergünstigte Konditionen auf unsere Bankprodukte
• Ein Jahresbruttogehalt ab EUR 55.000,-- im Jahr für eine Vollzeitbeschäftigung mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation sowie die Möglichkeit einer zusätzlichen variablen Vergütung

Jetzt bewerben!

HYPO-Bank Burgenland AG
z.H. Philipp Ressl, BA
www.grawe-bankengruppe.at/de/karriereportal/Jobs