Senior IT-Facharchitektin

Generali Versicherung AG; Wien; Hybrid; EUR 40 000 - 60 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Versicherungswesen in Wien sucht eine Senior IT-Facharchitektin mit umfassender Erfahrung in der IT-Architektur. Sie verantworten die Abstimmung von technischen Anforderungen und entwickeln nachhaltige Architekturkonzepte. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und ein attraktives Jahresgehalt ab 70.000 € brutto, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.

Leistungen

Arbeitzeitflexibilität

Flexibles Home-Office

Kindergarten & Betriebsrestaurant in Wien

Tierische Pausen

Vertragsfreundliche Regelungen

Unterstützung für soziales Engagement

Betreiberliche Altersvorsorge

Mobilitätsförderung

Angestelltenrabatte und Versicherungspakete

Qualifikationen

• Mindestens zehn Jahre einschlägige Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Architektinnen und Entwicklerinnen in komplexen Projekten.
• Idealerweise Erfahrung im Versicherungsbereich.

Aufgaben

• Abstimmung der fachlichen und technischen Anforderungen mit der Zielarchitektur.
• Erarbeitung nachhaltiger IT-Facharchitekturkonzepte.
• Begleitung der Umsetzung in bereichsübergreifenden IT-Projekten.
• Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
• Zusammenarbeit mit Projektleitern, IT-Architekten, Entwicklern.

Kenntnisse

Konzeptionelle Architekturfähigkeiten

Analytisches Denkvermögen

Kommunikations- und Teamfähigkeit

Hohe Belastbarkeit

Verhandlungsgeschick

Eigenverantwortung

Ergebnis- und Zielorientierung

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich IT-Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen

Jobbeschreibung

Senior IT-Facharchitektin

Wir trauen uns lautet unser Arbeitgeberversprechen in der Generali Versicherung AG. Wir trauen uns etwas und sind in vielen Bereichen Vorreiter der Mut steckt uns als Löwe in den Genen. Darum gehören wir in Österreich und international zu den erfolgreichsten Versicherungen. Mut zeigen wir auch weil wir unseren Mitarbeiterinnen viel Freiheit geben ob in Sachen Gestaltungsspielraum oder großer Flexibilität in Arbeitszeit und Arbeitsort. Denn wir vertrauen den Menschen die bei uns arbeiten.

Standort & Arbeitszeit

Wien, Vollzeit, ab sofort.

Aufgaben

• Sie stimmen bereichsübergreifend die fachlichen und technischen Anforderungen ab und bringen diese in Einklang mit der Zielarchitektur.
• Sie erarbeiten nachhaltige IT‑Facharchitekturkonzepte für eine IT‑Kernanwendung in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen IT‑Experten.
• Sie begleiten die Umsetzung für eine IT‑Kernanwendung in bereichsübergreifenden IT‑Projekten.
• Sie sorgen für die Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
• Sie arbeiten eng mit Projektleiterinnen, IT‑Architektinnen, Entwicklerinnen und Fachbereichen zusammen, um die Anforderungen optimal umzusetzen.
• Sie analysieren und bewerten IT‑Prozesse und Technologien.
• Sie erstellen Entscheidungsvorlagen, Präsentationen und Wirtschaftlichkeitsanalysen für Stakeholder.

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich IT‑Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftsingenieurwesen (HTL, FH, Uni) oder vergleichbare Qualifikation mit mindestens zehn Jahren einschlägiger Berufserfahrung.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT‑Architektinnen und Entwicklerinnen in komplexen Projekten.
• Konzeptionelle Architekturfähigkeiten (idealerweise mit Expertise im Bereich objektorientierte Architektur – OOA – und Design relationaler Datenmodelle) sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge übersichtlich und präzise zu visualisieren.
• Idealerweise Erfahrung im Versicherungsbereich.
• Analytisches Denkvermögen, Kommunikations- und Teamfähigkeit.
• Hohe Belastbarkeit und Verhandlungsgeschick.
• Eigenverantwortung, Ergebnis- und Zielorientierung.
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.

Benefits

• Arbeitzeitflexibilität: keine festen Kernzeiten, attraktives Gleitzeitmodell.
• Flexibles Home‑Office – Ausstattung für den Heimarbeitsplatz.
• Kindergarten & Betriebsrestaurant in Wien, 22. Bezirk.
• Tierische Pausen: 24. und 31.12. sind halbe Arbeitstage.
• Vertragsfreundliche Regelungen: Karenz, Elternzeit, Pflege‑Support.
• Unterstützung für soziales Engagement (Sonderurlaubstag).
• Betreiberliche Altersvorsorge.
• Mobilitätsförderung: 50 % Kostenübernahme für Öffi‑Ticket.
• Angestelltenrabatte und Versicherungspakete.

Gehalt

Ab 70 000 € brutto pro Jahr bei entsprechender Erfahrung, abhängig von Ausbildung und Kenntnissen.

Wie bewerben

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Mit freundlichen Grüßen,
Dagmar Strolz
HR Business Partnerin