Senior Fullstack Developer (m/w/x)

Senior Quality - Jobplattform 45plus

Wien

Hybrid

EUR 51.000 - 63.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Flexible Arbeitszeiten
Teleworkoptionen
Sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz
Weiterbildungsmöglichkeiten
Bahnreisen-Rabatte
In-house Kantine
Car-Sharing

Zusammenfassung

ÖBB sucht eine/n Senior Specialist IT Development zur Weiterentwicklung von Softwarelösungen im Cross-Functional-Team. Sie arbeiten eng mit Produktmanagement und Business Units zusammen und tragen Verantwortung für Architektur-Entscheidungen, Code Reviews und die Einhaltung von Qualitätsstandards.

Sie bringen mehrjährige Erfahrung in .NET/Web und idealerweise Docker/Kubernetes mit und arbeiten in einem agilen Umfeld.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Erfahrung in komplexen .NET- bzw. Web-Anwendungen.
  • Interesse an modernen Architekturen und Cross-Functional-Teams.
  • Sinn für Clean Code und technologische Entscheidungsfindung.

Aufgaben

  • Neu- und Weiterentwicklung von Services mit .NET-Fokus.
  • Architekturentscheidungen und Lead-Entwicklung für Module.
  • Definition und Etablierung von Qualitätsstandards in der Softwareentwicklung.
  • Code Reviews durchführen und jüngere Entwickler unterstützen.
  • Aufwandsabschätzungen erstellen und technische Dokumentationen pflegen.
  • CI/CD-Pipelines nutzen und Observability im Entwicklungsprozess einsetzen.
  • Stack: .NET Framework/Core, Kubernetes, React (TypeScript).

Kenntnisse

Fullstack-Entwicklung
.NET Framework/Core
Kubernetes
React TypeScript
CI/CD
DevOps
Azure
Datenbanken

Tools

Docker
Kubernetes

Jobbeschreibung

Wir möchten neue Wege gehen. Und neue Wege schaffen. Heute. Für morgen. Für uns. Jetzt Teil des #TeamOEBB werden! Als Mitglied des Digital Hub bist du Teil eines Pools von Fachexpert:innen und arbeitest für Unternehmen innerhalb der ÖBB. Du entwickelst moderne, skalierbare Softwarelösungen und bist dafür in engem Austausch mit Fachexpert:innen im crossfunktionalen agilen Team sowie dem Produktmanagement.

Dein Job, du...
  • bist zuständig für die Neu- und Weiterentwicklung bestehender Services in Abstimmung mit den Business Units mit dem Schwerpunkt .NET – dabei im mobilen oder Web-Umfeld als Fullstack Entwickler:in, alternativ auch mit reinem Frontend oder Backend Schwerpunkt.
  • wirkst bei Architekturentscheidungen und bei der Verbesserung bestehender IT-Systeme als Lead Developer für bestimmte Module/ Applikationen mit.
  • verantwortest im Rahmen einer Community of Practice auch Definition und Etablierung der gängigen Qualitätsstandards in der Softwareentwicklung.
  • führst gemeins mit deinen Kolleg:innen Code Reviews durch und unterstützt weniger erfahrenen Software Entwickler:innen.
  • erstellst Aufwandsschätzungen sowie technische Dokumentationen und pflegst diese.
  • nutzt bestehende CI/CD Pipelines und Observability für Monitoring und Problemlösung im Entwicklungsprozess.
  • entwickelst mit folgendem Tech-Stack: .NET Framework, .NET Core, K8s sowie modernen Web-Frameworks wie React (TypeScript).
Dein Profil, du...
  • entwickelst mit Leidenschaft Software und bringst mehrjährige Erfahrung in komplexen Anwendungen im .NET und Web Bereichmit oder hast Interesse dich aus einem anderen Umfeld in die genannten Technologien weiterzuentwickeln.
  • begeistert dich zum kontinuierlichen Lernen neuer Methoden, Technologien und Frameworks.
  • hast bereits selbstständig Projekte durchgeführt und technologische Entscheidungen auf Basis von objektiven Kriterien getroffen.
  • arbeitest gern im Team, denkst analytisch, handelst proaktiv, serviceorientiert und verantwortungsbewusst.
  • bringst idealerweise Erfahrung mit Container Lösungen (Docker / Kubernetes) und DevOps, Azure Services sowie relationalen Datenbanken und Web Frameworks mit.
  • verstehst unter Clean Code kein Fremdwort.
  • kannst dich inhaltlich dafür begeistern die Zukunft der Eisenbahn durch Einsatz neuer Technologien aktiv mitzugestalten.
Unser Angebot
  • Wir bieten dir einen modernen Arbeitsplatz mit exzellenter öffentlicher Anbindung.
  • Flexible Arbeitszeiten und Teleworkoptionen in einem sehr spannenden, dynamischen und agilen Team.
  • Einen sicheren und nachhaltigen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben sowie die Chance, deinen persönlichen Beitrag zur klima- und umweltfreundlichen Mobilität zu leisten.
  • Zahlreiche Benefits (besondere Konditionen bei Bahnreisen & in unseren Reisebüros, Ferienhäuser und Appartements in beliebten heimischen Urlaubsregionen, hausinternes Car-Sharing, Versorgung des persönlichen Wohls durch eine moderne in-house Kantine).
  • Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen liegt uns am Herzen, daher bieten wir regelmäßig die Möglichkeit zur Gesundenuntersuchung.
  • Hervorragende Weiterbildungsangebote sowie zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns.
  • Für die Funktion „Senior Spezialist:in IT Entwicklung" ist (laut Kollektivvertrag für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik) ein Mindestentgelt von € 56.854,- brutto/Jahr bei einem Beschäftigungsausmaß von 38,5 Wochenstunden vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich.

Frauen sind ein unverzichtbarer Teil unseres Erfolges und unserer Unternehmenskultur. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen, die bei gleicher Qualifikation – unter Berücksichtigung der relevanten Rahmenumstände aller Bewerbungen – bevorzugt aufgenommen werden.

Wir weisen darauf hin, dass im Zuge der Aufnahme die Beibringung einer Strafregisterbescheinigung erforderlich ist.

Für fachliche Fragen zu dieser Jobausschreibung steht Katharina Thun-Hohenstein unter +43664/88674151 zur Verfügung.

Für allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess ist das ÖBB Recruiting Team unter 05 1778 97 77888 erreichbar.

Über Das Unternehmen

Seit 1923 prägen wir als ÖBB die Mobilität in Österreich und tragen die Verantwortung für eine moderne Infrastruktur sowie für die Beförderung von Menschen und Gütern.

Eine Karriere bei den ÖBB ist nicht nur vielfältig, sondern auch sinnstiftend: Als größtes Klimaschutzunternehmen im Mobilitätssektor bewegen wir ganz Österreich, treiben die österreichische Wirtschaft voran, fördern Innovation und sind ein verlässlicher, verantwortungsbewusster Arbeitgeber. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter:innen bei ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, setzen Maßnahmen für ihre Gesundheit und gemeinsam schaffen wir eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und respektvoller Zusammenarbeit geprägt ist.

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