SAP Basis & Authorization Specialist (m/w/d)

Doka; Amstetten; Vor Ort; EUR 48.000 - 59.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

flexible Arbeitszeiten

vergünstigtes Mittagessen in der Frish

Firmeneigener Shuttlebus vom und zum H

umfassende Sozialleistungen

Zusammenfassung

Doka sucht eine technisch versierteSAP-Basis- und Berechtigungs-Spezialistin bzw. -Spezialisten, der die SAP-Systemlandschaft stabil und sicher betreibt. Sie arbeiten eigenständig an Berechtigungen, Rollen und User-Management und kooperieren eng mit externen Partnern.

Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Sozialleistungen und einer klaren Weiterentwicklung im globalen Umfeld. Ihre Ansprechperson ist Eva-Maria Harrer, HR Business Partnerin.

Qualifikationen

• einschlägige IT-Ausbildung
• Erfahrung und fundiertes Interesse im SAP Basis Umfeld
• fundierte Ausbildung und/oder Erfahrung mit SAP-Berechtigungen, Rollen und User Management
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Freude an technischer Koordination und hands-on Umsetzungen
• Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
• selbstständige, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise

Aufgaben

• Verantwortung für operativen SAP-Basisbetrieb inklusive Stabilität, Performance und Verfügbarkeit
• Eigenverantwortliches Management von Usern, Rollen und Berechtigungen im SAP-Umfeld in enger Abstimmung mit externen Partnern
• Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von SAP-Berechtigungskonzepten und Rollenmodellen
• Steuerung technischer Aufgaben sowie kleiner bis mittlerer Projekte im SAP-Umfeld
• Dokumentation, Qualitätsstandards und Compliance-Vorgaben sicherstellen
• Überwachung, Pflege und Optimierung der zentralen SAP-Systeme
• Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Initiierung entsprechender Maßnahmen

Kenntnisse

SAP Basis

User Management

Rollenkonzepte

Projektkoordination

Dokumentation

Kommunikation

Ausbildung

IT-Ausbildung

Tools

SAP-Berechtigungen

Rollenmanagement

Jobbeschreibung

Als einer der führenden Anbieter von Lösungen für Schalung und Gerüst kennen wir die Herausforderungen unserer Kunden. Unsere mehr als 8.000 Mitarbeitenden in 54 Ländern und 160 Standorten auf 5 Kontinenten gehen mit Leidenschaft und Engagement die Extrameile für den gemeinsamen Erfolg. Zahlreiche Bauprojekte weltweit sind der Beweis dafür.

Wenn Sie Ihr Potenzial entfalten möchten, finden Sie bei uns Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden, leistungsstarken Arbeitsumfeld, das auf kontinuierliches Wachstum setzt. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten.

Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung unseres ERP Competence Centers suchen wir einen technisch versierten SAP Basis & Authorization Specialist (m/w/d), der die Verantwortung für den stabilen und sicheren Betrieb unserer SAP-Systemlandschaft übernimmt, technische Themen eigenständig vorantreibt und als zentrale Ansprechperson für Berechtigungen und Basis-Themen agiert.

• Verantwortung für den operativen SAP-Basisbetrieb inklusive Sicherstellung von Stabilität, Performance und Verfügbarkeit
• Eigenverantwortliches Management von Usern, Rollen und Berechtigungen im SAP-Umfeld in enger Abstimmung mit externen Partnern
• Konzeption, Weiterentwicklung und Umsetzung von SAP-Berechtigungskonzepten und Rollenmodellen
• Steuerung und Umsetzung technischer Aufgaben sowie kleiner bis mittlerer Projekte im SAP-Umfeld
• Sicherstellung von Dokumentation, Qualitätsstandards und Compliance-Vorgaben
• Überwachung, Pflege und kontinuierliche Optimierung der zentralen SAP-Systeme
• Aktive Identifikation von Verbesserungspotenzialen sowie Initiierung entsprechender Maßnahmen

Qualifikationen

Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit mit Engagement, technischem Verständnis und Freude an Koordination und Gestaltung, die folgende Voraussetzungen erfüllt:

• einschlägige IT-Ausbildung
• Erfahrung und fundiertes Interesse im SAP Basis Umfeld
• fundierte Ausbildung und/oder Erfahrung mit SAP-Berechtigungen, Rollen und User Management
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Freude an technischer Koordination und hands-on Umsetzungen
• Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
• selbstständige, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise

Zusätzliche Informationen

Wir bieten:

• ein vielfältiges und eigenverantwortliches Aufgabengebiet im globalen Umfeld
• persönliche und fachliche Weiterentwicklung
• flexible Arbeitszeiten
• vergünstigtes Mittagessen in der eigenen Frischküche
• für Pendler*innen: Firmeneigener Shuttlebus vom und zum Bahnhof
• umfassende Sozialleistungen

Für diese Position wird ein marktkonformes Gehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.

Wir sind dennoch gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestgehalt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) 53.244,94 EUR auf Vollzeitbasis. Ihre Ansprechperson für diese Position ist Eva‑Maria Harrer, HR Business Partnerin.