Real Estate Manager*in (m/w/d)

Mental Health Group; Graz; Vor Ort; EUR 45.000 - 54.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Mental Health Group sucht einen Real Estate Manager*in zur Koordination technischer Projekte am Standort Graz Umgebung-Ost. Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen, externen Partnern und dem Controlling zusammen und tragen zur Budgetplanung sowie Kostenkontrolle bei.

Zu den Aufgaben gehören Büro- und Standortkonzepte, Instandhaltung sowie die Einführung neuer Prozesse zur Optimierung technischer Abläufe. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Qualifikationen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/ Studium oder vergleichbare Qualifikation).
• Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, Bauwesen oder Facility Management.
• Interesse an Projektmanagement sowie wirtschaftlichen und technischen Zusammenhängen.
• Sicheres Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie ein Blick für Optimierungs- und Einsparungspotenziale.
• Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld.

Aufgaben

• Koordination technischer Projekte sowie Überwachung von Terminen, Maßnahmen und Fortschritten.
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und Facility-Management-Partnern.
• Mitwirkung bei Budgetplanung, Forecasts und laufender Kostenkontrolle in enger Abstimmung mit dem Controlling.
• Planung und Umsetzung von Büro- und Standortkonzepten inklusive Instandhaltungsmaßnahmen.
• Steuerung und Qualitätssicherung externer Facility-Management-Leistungen.
• Unterstützung bei der Einführung neuer Prozesse und Tools zur Optimierung technischer Abläufe.
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Sicherheits- und Compliance-Richtlinien.
• Erstellung von Präsentationen, Reports sowie Mitwirkung an Nachhaltigkeits- und Effizienzinitiativen.

Kenntnisse

Projektkoordination

Projektmanagement

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Organisationstalent

Ausbildung

HTL/technische Ausbildung

Jobbeschreibung

Real Estate Manager*in (m/w/d)

Einsatzort: Graz Umgebung-Ost

Art der Anstellung: Vollzeit

Fachbereich: Maschinen- & Anlagenbau

Gehalt (Brutto/Monat): von 4.000 bis 4.800 Euro

Zeit für eine neue Herausforderung!

• Koordination technischer Projekte sowie Überwachung von Terminen, Maßnahmen und Fortschritten
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und Facility-Management-Partnern
• Mitwirkung bei Budgetplanung, Forecasts und laufender Kostenkontrolle in enger Abstimmung mit dem Controlling
• Planung und Umsetzung von Büro- und Standortkonzepten inklusive Instandhaltungsmaßnahmen
• Steuerung und Qualitätssicherung externer Facility-Management-Leistungen
• Unterstützung bei der Einführung neuer Prozesse und Tools zur Optimierung technischer Abläufe
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, Sicherheits- und Compliance-Richtlinien
• Erstellung von Präsentationen, Reports sowie Mitwirkung an Nachhaltigkeits- und Effizienzinitiativen

Skills sind der Schlüssel!

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/Studium oder vergleichbare Qualifikation)
• Berufserfahrung im technischen Gebäudemanagement, Bauwesen oder Facility Management
• Interesse an Projektmanagement sowie wirtschaftlichen und technischen Zusammenhängen
• Sicheres Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Organisationsgeschick sowie ein Blick für Optimierungs- und Einsparungspotenziale
• Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld

Das sind die Perspektiven!

• Langfristige Karriereplanung
• Ausgewogene Work-Life Balance
• Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
• Sympathisches und kompetentes Team
• Ein vielseitiges Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
• Gute Infrastruktur und gute öffentliche Erreichbarkeit
• Offene Feedback-Kultur
• Online Skillboosting mit LinkedIn Learning

Für diese Position gilt ein Monatsbruttogehalt von € 4.000 bis 4.800. Geboten wird eine marktkonforme Überzahlung abhängig von Qualifikationen und Erfahrung.

Wir stehen für Vielfalt, Chancengleichheit und ein respektvolles Miteinander. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle gesehen, wertgeschätzt und willkommen fühlen.