Projektmanager:in Elektrotechnik (Junior / Senior) (m/w/d)

Talentra; Niederösterreich; Sur place; EUR 33 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Firmenfahrzeug

Team-Events

Moderne Arbeitsmittel

Strukturierte Einschulung

Kollegiales Team

Résumé du poste

Talentra sucht motivierte Fachkräfte im Bereich Elektrotechnik zur Umsetzung anspruchsvoller Projekte in der Niederösterreich-Region. Ob Berufseinsteiger oder erfahrene Projektleiter – Sie arbeiten an Planung, Projektierung, Kalkulationen und der technischen sowie kaufmännischen Gesamtverantwortung.

Es erwartet Sie ein kollegiales Umfeld, strukturierte Einschulung, moderne Arbeitsmittel, regelmäßige Teamevents und ein Firmenfahrzeug je nach Position.

Qualifications

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Lehre, HTL, Meister, Werkmeister oder vergleichbar).
• Erste Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, Planung oder Projektabwicklung ist von Vorteil.
• Technisches Verständnis sowie Interesse an modernen Lösungen im Bereich Elektro- und Gebäudetechnik.
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein.
• Führerschein B ist von Vorteil bzw. für Projektleiter erforderlich.

Responsabilités

• Mitwirkung bei Planung, Projektierung und Umsetzung elektrotechnischer Projekte.
• Erstellung technischer Unterlagen, Pläne, Schemata sowie Materialauszüge und Stücklisten.
• Unterstützung bzw. eigenständige Bearbeitung von Anfragen, Angeboten und Kalkulationen.
• Koordination von Projekten hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten.
• Enge Zusammenarbeit mit Kund, Lieferanten sowie internen Fachabteilungen.
• Bei entsprechender Erfahrung übernehmen Sie die technische und kaufmännische Gesamtverantwortung für Projekte.
• Führung und Koordination von Montageteams sowie Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen während der gesamten Projektabwicklung.

Connaissances

Teamfähigkeit

Kommunikationsstärke

Verantwortungsbewusstsein

Hands-on-Mentalität

Selbstständige Arbeitsweise

Führerschein B

Formation

Elektro-Ausbildung (Lehre/HTL)

Outils

MS Office

Description du poste

Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche begeistert Talentra Kunden und Kandidaten (w/m/x) in drei Kernbereichen durch flache Hierarchien, eine branchenunübliche Empathie & Innovationswille sowie den Einsatz modernster digitaler Mittel.

Dadurch schafft Talentra ein Ökosystem für Kandidaten (w/m/x) und Unternehmen, indem mit Begeisterung Talente (w/m/x) entfaltet werden. Talentra arbeitet digital, nutzt sinnvoll technische Möglichkeiten und gestaltet die Arbeitswelt der Zukunft. #talentsatwork

Ob Berufseinsteiger mit technischem Know-how oder erfahrene Projektleiter - bei unserem Auftraggeber erwarten Sie spannende Projekte, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Perspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen.

Unser Auftraggeber ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Bereich Elektro-, Gebäude- und Energietechnik mit mehreren Standorten in Niederösterreich. Seit vielen Jahren werden anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Elektroinstallationen, erneuerbare Energien sowie Licht- und Sicherheitstechnik für Privat-, Gewerbe- und Industriekunden umgesetzt. Qualität, Innovation und nachhaltige Lösungen stehen dabei im Mittelpunkt.

Zur Verstärkung des Teams suchen wir sowohl motivierte Berufseinsteiger bzw. Junior-Projekttechniker als auch erfahrene Projektmanager bzw. Projektleiter, die gemeinsam mit einem engagierten Team die Zukunft der Elektrotechnik aktiv mitgestalten möchten.

Unternehmenskultur und Erwartungshaltung

Es erwartet Sie ein kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem wertschätzenden Miteinander.
Berufseinsteiger werden umfassend eingeschult und gezielt weiterentwickelt. Erfahrene Projektleiter erhalten viel Eigenverantwortung sowie Gestaltungsspielraum in ihrem Aufgabenbereich.

Aufgaben und Verantwortungsbereich

Je nach Qualifikation und Berufserfahrung übernehmen Sie eigenständig Projekte oder werden Schritt für Schritt an die Projektverantwortung herangeführt.

• Mitwirkung bei der Planung, Projektierung und Umsetzung elektrotechnischer Projekte.
• Erstellung technischer Unterlagen, Pläne, Schemata sowie Materialauszüge und Stücklisten.
• Unterstützung bzw. eigenständige Bearbeitung von Anfragen, Angeboten und Kalkulationen.
• Koordination von Projekten hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten.
• Enge Zusammenarbeit mit Kund, Lieferanten sowie internen Fachabteilungen.
• Bei entsprechender Erfahrung übernehmen Sie die technische und kaufmännische Gesamtverantwortung für Projekte.
• Führung und Koordination von Montageteams sowie Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen während der gesamten Projektabwicklung.

Anforderungen

Wir freuen uns sowohl über Bewerbungen von Berufseinsteiger als auch von erfahrenen Fachkräften.

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Lehre, HTL, Meister, Werkmeister oder vergleichbar).
• Erste Berufserfahrung im Bereich Elektrotechnik, Planung oder Projektabwicklung ist von Vorteil - für die Projektleiterfunktion bringen Sie idealerweise mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Projektabwicklung mit.
• Technisches Verständnis sowie Interesse an modernen Lösungen im Bereich Elektro- und Gebäudetechnik.
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein.
• Unternehmerisches Denken sowie Hands-on-Mentalität.
• Gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse.
• Führerschein B ist von Vorteil bzw. für Projektleiter erforderlich.

Angebot und Benefits

• Langfristige Vollzeitbeschäftigung in einem erfolgreichen und zukunftssicheren Unternehmen.
• Spannende und abwechslungsreiche Projekte im Bereich Elektro-, Gebäude- und Energietechnik.
• Strukturierte Einschulung sowie individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
• Moderne Arbeitsmittel und effiziente Arbeitsprozesse.
• Kollegiales Team sowie regelmäßige Firmen- und Teamevents.
• Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung (je nach Position).
• Für diese Position ist - abhängig von Qualifikation, Berufserfahrung und Verantwortungsbereich - ein Bruttomonatsgehalt zwischen EUR 3.000 und EUR 5.400 (14 jährlich) vorgesehen. Die tatsächliche Einstufung erfolgt individuell im persönlichen Gespräch.

Über den Bewerbungsprozess

Die Besetzung dieser Position erfolgt im Rahmen einer vertraulichen Suche. Nach Prüfung der Unterlagen erfolgt ein erstes Gespräch. Im Anschluss begleiten wir Sie durch den weiteren Auswahlprozess bei unserem Auftraggeber.