Product Owner – KURIER Medienhaus (w/m/x)

Mediaprint Zeitungs- und Zeitschriftenverlag Ges.m.b.H. & Co KG; Wien; Hybrid; EUR 60 000 - 80 000; Vollzeit

Zusammenfassung

Mediaprint Zeitungs- und Zeitschriftenverlag in Wien sucht einen Product Owner, der die Weiterentwicklung digitaler Produkte steuert. Verantwortlichkeiten umfassen die Priorisierung des Product Backlogs, Kommunikation mit Stakeholdern und Moderation von Teamabstimmungen. Erforderlich sind Erfahrung als Product Owner, technisches Verständnis, gute Englischkenntnisse und die Freude an der Nutzung von AI zur Effizienzsteigerung. Ein Bruttomonatsgehalt von 3.169,00 € wird angeboten.

Qualifikationen

• Erfahrung in digitalen Produktteams oder im Agentur-Umfeld.
• Vertrautheit mit agilen Methoden und Backlogs.
• Sehr gute Englischkenntnisse sind erforderlich.

Aufgaben

• Priorisierung und Pflege des zentralen Product Backlogs.
• Regelmäßige Kommunikation mit Stakeholdern.
• Planung und Moderation von Abstimmungen mit dem Entwicklungsteam.

Kenntnisse

Erfahrung als Product Owner

Solides technisches Verständnis

Starker Kommunikationsstil

Nutzerorientiertes Denken

Hohe Neugier für den Einsatz von AI

Jobbeschreibung

Das KURIER Medienhaus entwickelt Produkte und Plattformen, die täglich von Millionen Menschen genutzt werden – darunter kurier.at, profil.at und futurezone.at. Als Product Owner steuerst du die operative Weiterentwicklung unserer digitalen Produkte und sorgst dafür, dass unser Entwicklungsteam an den Themen mit dem höchsten Wert arbeitet.

Katharina Mark steht dir gerne unter: 06646070022603 zur Verfügung.

• Priorisierung und Pflege des zentralen Product Backlogs für alle Plattformen im KURIER Medienhaus, sowie die Übersetzung fachlicher Anforderungen in klare, technisch umsetzbare Tickets.
• Regelmäßige Kommunikation mit relevanten Stakeholdern aus Redaktion, Leser- und Werbemarkt, Produkt- und Datenteam sowie Marketing.
• Planung, Vorbereitung und Moderation von Refinements und Abstimmungen mit dem Entwicklungsteam.
• Fachliche Abnahme, funktionale Tests und Qualitätskontrolle neuer Features; gemeinsame Verantwortung für Feature-QA mit dem Entwicklungsteam.
• Mitarbeit an Discovery-Formaten wie User Interviews und Produkttests; Einbringen der technischen Perspektive und Rückführung von Insights in die Priorisierung.
• Monitoring relevanter KPIs nach Releases sowie Einsteuerung von Optimierungen, Bugfixes und Verbesserungen.
• Teamarbeit auf Augenhöhe: Du arbeitest in einem kleinen, schlagkräftigen Team mit Entwicklung, Redaktion, Marketing, Vertrieb und externen Partnern. Dabei verstehst du dich als Schnittstelle, die Perspektiven zusammenbringt – mit dem Ziel, großartige Produkte zu bauen.
• Erfahrung als Product Owner, Produktmanager oder in einer vergleichbaren Rolle in digitalen Produktteams oder im Agentur-Umfeld -Medien-Erfahrung ist ein nice-to-have
• Solides technisches Verständnis und Frontend-Know How: Du kannst mit Entwicklern auf Augenhöhe sprechen, technische Abhängigkeiten einschätzen, Risiken erkennen und Entscheidungen faktenbasiert treffen.
• Vertrautheit mit agilen Methoden, der Arbeit mit Backlogs, User Stories und Akzeptanzkriterien
• Starker Kommunikationsstil, strukturiertes Arbeiten und ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Nutzerorientiertes Denken und Interesse an Discovery, Tests und Hypothesenentwicklung
• Idealerweise Erfahrung mit CMS-Systemen und Kenntnisse in Produktmetriken, AB-Testing oder Experimentdesign
• Hohe Neugier für den Einsatz von AI: Du nutzt es aktiv, um selbst effizienter zu werden und die Prozesse im Team kontinuierlich zu verbessern.
• Sehr gute Englischkenntnisse

Wir bieten für diese Position ein Bruttomonatsgehalt von 3.169,00 € Vollzeitbasis (KV für für kaufmännische (nichtjournalistische) Angestellte von Tages- und Wochenzeitungen). Das tatsächliche Gehalt wird entsprechend der Qualifikation und einschlägigen Erfahrung festgelegt.