Obtenez une réponse de cet employeur
Votre CV et votre lettre de motivation, adaptés exactement à ce que l’employeur recherche.
InJobs pilnie poszukuje cieśli szalunkowych do pracy w Linz i całej Górnej Austrii. Proponuje stabilne zatrudnienie od zaraz przy projektach budowlanych w regionie. Stawka początkowa od 19,00 € brutto na godzinę, 30,00 € netto diety dziennej oraz 100,00 € netto Fahrgeld na pracownika.
Zapewniamy zakwaterowanie opłacane przez pracodawcę, 13. i 14. pensję oraz dodatkowe świadczenia. Wymagane jest doświadczenie i komunikatywna znajomość niemieckiego; własny samochód będzie plusem.
PRACA OD ZARAZ: Szalownicy do Austrii – Linz / Górna Austria | Super Warunki! | InJobs
InJobs pilnie poszukuje cieśli szalunkowych (szalowników) do pracy w Linz oraz na terenie całej Górnej Austrii (Oberösterreich). To oferta dla osób gotowych podjąć długofalowe, stabilne zatrudnienie od zaraz przy projektach budowlanych realizowanych w regionie. Pracodawca oferuje stawkę od 19,00 € brutto/h, 30,00 € netto diety dziennie oraz 100,00 € netto Fahrgeld na pracownika. Do tego dochodzą 13. i 14. pensja oraz zakwaterowanie zorganizowane i opłacane przez firmę.
Pracodawca oferuje stawkę od 19,00 € brutto/h, 30,00 € netto diety dziennie oraz 100,00 € netto Fahrgeld na pracownika. Do tego dochodzą 13. i 14. pensja oraz zakwaterowanie zorganizowane i opłacane przez firmę.
To jedna z mocniejszych ofert w regionie dla brygad szalunkowych, ponieważ łączy wysoką stawkę podstawową z dodatkami, które realnie podnoszą końcowe wynagrodzenie. Kandydaci otrzymują od 19,00 € brutto/h, 30,00 € netto Taggeld za dzień oraz 100,00 € netto Fahrgeld na pracownika. Do tego dochodzi austriackie prawo do 13. i 14. pensji, co zwiększa całoroczny bilans finansowy. Oferta jest więc korzystna zarówno dla fachowców, jak i dla zorganizowanych ekip szukających stabilnej pracy na dłużej.
Zakwaterowanie jest w pełni zorganizowane i opłacane przez pracodawcę, a pokoje znajdują się blisko realizowanych projektów budowlanych. To wygodne rozwiązanie pozwala ograniczyć codzienną logistykę i szybciej wdrożyć się w pracę. Dodatkowy Fahrgeld na każdego pracownika wspiera koszty dojazdów, a austriacka umowa bezpośrednio u pracodawcy zwiększa stabilność zatrudnienia. W praktyce jest to oferta przygotowana z myślą o ekipach, które chcą pracować długo i bez przestojów.
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb procesu rekrutacji, zgodnie z Ustawą z 2002 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. nr 101 poz. 926, ze zmianami).”